產教融合學院來了，駐企實習成為必修課，實現六成本科生入駐企業半年以上

來源：滾動播報

（來源：上觀新聞）

“在學校智能制造與電力嵌入式人工智能產教融合實踐基地學習時，我參與了電力智能巡檢終端實驗開發項目。”如今已是上海芯龍半導體股份有限公司技術骨干的上海電力大學電子信息工程專業畢業生譚正蒙，在校期間擁有駐企實習經歷，成為他在工作崗位上“快速適應和成長”的重要基石。

日前，在上海電力大學設立產教融合學院之際，《上海電力大學產教融合育人工作實施方案（2025—2030年）》啟動，明確未來五年建設200個以上高能級產教融合基地，實現本科生6個月以上駐企實習占比60%、專業學位研究生100%駐企培養。像譚正蒙一樣，駐企實習對越來越多大學生而言正成為一門必修課。

臨港大學城2026屆畢業生校招。

“為科服務、為產育人”。作為臨港新片區首批產教融合示范基地之一，上海電力大學在2025年產教融合育人大會上，發布未來5年育人工作實施方案藍圖，并開啟全國首個行業特色院校的實體化產教融合學院。新學院以臨港新片區產教融合示范基地為核心載體，深化產教融合育人模式改革，逐步完善校企“共定標準、共建課程、共育師資、共評育人、共享平臺”育人體系建設，構建起“行業企業需求主導、政行企校協同育人”的運行機制。

教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈之間，如何更深融合？新制定的《上海電力大學產教融合育人工作實施方案（2025—2030年）》表明，在高能級產教融合基地建設中，引進100名產業總工授課教席，引入100門企業實戰課程，培育30支校級產教融合教學團隊，構建覆蓋“清潔發電、智能電網、電力儲能、電力人工智能”四個重點領域的產教協同育人體系。

能源與機械工程學院教師團隊走訪新能源企業。

“產業前沿是最好的教材，工程實踐是最好的課堂。”華東電力設計院副總經理、總工程師葉勇健等16位能源電力領域領軍人物受聘產業授課教席，他們將深度參與課程開發、科創指導、畢業設計等環節，讓學生直連產業前沿。這位總工表示，“我和我的團隊將精選工程設計標準、項目管理流程、技術攻關案例，開發一批企業實戰課程，讓同學們在校園里就能接觸到產業最核心的技術難題與解決方案”。

由此，上電正式啟動的這項“四個一百”工程，將通過“百名產業總工進課堂、百門實戰課程進校園、百家行業強企育卓工、百個雙耦計劃促就業”，把產業一線的真問題、真技術、真需求全面融入人才培養全過程，打通并形成“職業體驗－在崗實習－適崗就業”的應用型人才培養閉環。

上海電力大學臨港校區。

上海電力大學黨委書記宋來認為，產教融合是一篇需要“政行企校”多元主體共同書寫的大文章。“從接收指令到完成空調負荷精準調控，不到一分鐘！”今夏用電高峰期，上海市虛擬電廠平臺向上海電力大學下發300千瓦（kW）削峰指令，該校依托已建成的實測接近1000千瓦（kW）可調節負荷，僅耗時55秒便精準完成削峰目標，展現快速精準響應能力，實現全國首次空調秒級響應驗證。

當天，臨港新片區“高校虛擬電廠產教融合聯盟”正式成立，首批聯盟單位涵蓋高校資源主體、國網管理主體和協助運營主體，推動多校柔性資源聯動調控。上海電力大學校長顧春華表示，將為國家能源電力事業和臨港新片區建設培養更多“懂產業、善創新、能實干”的高水平應用型人才。

原標題：《產教融合學院來了，駐企實習成為必修課，實現六成本科生入駐企業半年以上》

圖片來源：受訪高校

題圖說明：校企黨組織共建聯建的“紅鏈計劃”簽約。

來源：作者：解放日報 徐瑞哲