讓群眾在“家門口”端穩飯碗，牡丹區多措并舉拓寬就業渠道

“我學的專業是汽車維修，在校招聘會上就能接觸到五菱汽車這樣的大企業，畢業后，爭取能到這家企業就業。”12月22日，菏澤工程技師學院汽車工程系學生肖一鳴滿懷期待地說。他口中的招聘會，正是牡丹區為促進就業而精心搭建的平臺之一。近期，“牡丹區高校畢業生專場招聘會”“2025年青島—菏澤跨區域技能人才大型招聘會”等活動相繼在該學院舉行，為畢業生與企業之間架起了溝通的橋梁。

今年以來，牡丹區緊緊圍繞高校畢業生、農民工、就業困難人員等重點群體，精準施策，協同發力，打出了一套涵蓋政策支持、服務升級、創業帶動、技能提升的“組合拳”。

“線上，充分利用網絡平臺及‘菏零工’等微信小程序，實現崗位信息的全天候、滾動式發布，讓求職者隨時隨地獲取就業資訊。”牡丹區人社局局長張紹斌介紹，“線下，則密集鋪開系列專場招聘活動，‘春風送崗’行動溫暖務工人員，‘高校畢業生專場’聚焦青年學子，‘民營企業招聘會’激發市場活力，‘零工大集’則滿足靈活就業需求。”

針對寶媽、低齡老人等有就近靈活就業需求的特殊群體，牡丹區構建了區、鎮街、社區（行政村）“三級零工市場”服務體系。一批零工驛站和社區就業特色服務網點涌現，累計提供靈活就業崗位超過1萬個，已成功幫助1600余名群眾實現了“家門口就業”。今年以來，全區已完成職業技能培訓3400余人次，有效增強了勞動者的就業競爭力和崗位適應能力。

穩就業，關鍵在于穩企業。牡丹區全面落實各項減負穩崗擴就業政策，大力推行“免申即享”“直補快辦”等便捷模式，為企業紓困解難。今年以來，已為273家企業發放穩崗返還資金超過417萬元，穩定工作崗位10172個；同時，為60家企業發放穩崗擴崗專項貸款共計1.65億元，有力支持了企業發展，穩定了1968個就業崗位。這些“真金白銀”的支持，猶如雪中送炭，幫助企業提振信心，穩住就業基本盤。

在拓寬就業渠道上，牡丹區還將目光投向了基層社區，創新推行“社區微業助就業”行動。通過整合盤活社區資源，積極打造“微就業”“微創業”服務場景，培育壯大了一批像服裝加工、線束生產、電子商務等吸納就業能力強的社區產業。

北城街道北辰社區的就業驛站便是成功范例。“這里已吸引了10家創業企業入駐，直接帶動附近500多位居民實現就業。”北城街道辦事處主任郭展說，北城街道將“社區微業”行動與規范化零工市場建設深度融合，打造出集靈活就業、技能提升、創業孵化等功能于一體的綜合性服務平臺。

通過一系列有針對性的措施和政策的落實，牡丹區在穩就業、保民生方面取得了顯著成效。據統計，今年1月至11月，全區實現城鎮新增就業9894人，幫助3045名失業人員實現再就業，城鎮登記失業率保持在3.5%以下的較低水平。

菏澤報業全媒體記者 李若生