安徽
霍山縣多措并舉推進一線職工維權服務，構建和諧勞動關系。
一是強化政策法規宣傳，提升爭議化解技能。常態化開展“三送一檢”活動，為企業送法律、送政策、送案例，并開展勞動用工法律體檢服務。利用“三八婦女節”“普法宣傳日”“百名仲裁員服務企業”等活動，走進園區，深入企業，提升一線職工維權意識和能力。今年以來，開展各類政策宣傳活動3次，發放宣傳材料200余份。
二是創新仲裁服務方式，推動維權重心下移。設立派駐仲裁庭和流動仲裁庭，開展仲裁開放月、仲裁庭審觀摩等活動，積極推動勞動維權重心下移，切實服務群眾和企業，防范化解勞資糾紛，變當事人“跑路”為仲裁員“上門”，就近就地化解爭議。截至目前，派駐仲裁庭和流動仲裁庭共審理爭議案件10起。
三是建立多元化解機制，構建和諧勞動關系。在縣人社局掛牌成立勞動人事爭議調解中心，在縣規模以上企業及所有鄉鎮設立勞動人事爭議調解組織，就近就地開展勞動者維權服務。今年以來，各類調解組織共成功調解案件67件，為81名勞動者追索勞動報酬、工傷待遇等合計96.68萬元。
信息來源： 霍山縣人社局
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