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      涸澤而漁,不如放水養(yǎng)魚

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      點擊上方圖片回顧專欄往期內(nèi)容

      編者按

      執(zhí)行路上,法治鏗鏘前行。

      為讓生效判決落地有聲,成為“真金白銀”的過程更可感可觸,即日起推出“執(zhí)行札記”專欄,邀請一線執(zhí)行法官講述辦案故事,分享破解執(zhí)行難題的智慧與堅守。在這里,你將看到兌現(xiàn)當(dāng)事人勝訴權(quán)益的初心在一次次查人找物、一場場執(zhí)行攻堅中淬煉成金。

      讓我們共同見證法院執(zhí)行人如何以腳步丈量責(zé)任,用擔(dān)當(dāng)兌現(xiàn)承諾,奮力打通公平正義的“最后一公里”。

      “法官,公司拖欠了兩年的工資,我們真的扛不住了!”

      “法官,真不是我們故意拖欠,確實是回款困難,我們也一直在努力想辦法……”

      在執(zhí)行欠薪案件時,時常會碰到勞動者和企業(yè)“兩難”的局面,能否改“一去一存”為“雙生共贏”,對執(zhí)行法官而言,是個必須努力的方向。

      21名員工,160萬工資

      21名申請執(zhí)行人曾是誠某公司的員工。自2022年起,誠某公司因市場環(huán)境變化導(dǎo)致經(jīng)營困難,遂向全體員工發(fā)布《薪資部分發(fā)放的通知》,并承諾未發(fā)放的部分將后續(xù)補(bǔ)發(fā)。但一直到2024年8月,仍有欠薪未補(bǔ)足。

      為維護(hù)自身合法權(quán)益,員工們向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁,經(jīng)裁決,公司需支付員工工資及工資差額等。但該裁決生效后,公司卻沒有在規(guī)定期限內(nèi)履行支付義務(wù)。

      于是,2025年3月起,部分員工陸續(xù)向上海市普陀區(qū)人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行,總標(biāo)的額高達(dá)160萬。更糟糕的是,根據(jù)申請執(zhí)行人透露,尚有百余名員工還未提請執(zhí)行。

      “法官,這么大一家公司怎么會拿不出錢?經(jīng)營困難只是他們拖欠的借口?!眴T工們已經(jīng)徹底失去了對公司的信任。

      勞動者的血汗錢,是關(guān)系民生和社會穩(wěn)定的大事,執(zhí)行方面對企業(yè)欠薪行為向來毫不手軟。接手案件后,我們很快啟動執(zhí)行程序,凍結(jié)了誠某公司的賬戶。然而,公司銀行賬戶中僅有不到12萬元存款,名下資產(chǎn)除了辦公場地和設(shè)備,僅有一些車輛能夠盡快拍賣,對員工們來說也是杯水車薪。

      一系列執(zhí)行措施緊隨其后,我們向被執(zhí)行人發(fā)出報告財產(chǎn)令,但誠某公司未在給定期限內(nèi)向法院報告財產(chǎn)。

      最終,只能依法將該公司納入失信被執(zhí)行人名單,并對法定代表人采取限制高消費的措施。

      “失信”還是“失能”?

      員工不斷請求法院進(jìn)一步查封公司的辦公場地和設(shè)備。

      但如果徑直開展“死封”,雖然可以為目前這批申請執(zhí)行的員工快速拿到欠薪、結(jié)束案件執(zhí)行程序,但很可能導(dǎo)致企業(yè)停擺甚至倒閉、大批員工失業(yè),后續(xù)可能會有更多的員工拿不到工資,這一定不是最優(yōu)的答案。如何在依法嚴(yán)厲懲治失信行為的同時,幫助努力償債的被執(zhí)行人經(jīng)濟(jì)再生?

      “這家企業(yè)到底是‘失信’還是‘失能’?公司負(fù)責(zé)人反復(fù)強(qiáng)調(diào)‘回款困難’到底是托詞還是事實?”我們進(jìn)一步對被執(zhí)行企業(yè)開展了調(diào)查。資料顯示,該公司是一家成立了超過二十年的本地知名企業(yè),曾經(jīng)承接過不少大型項目,并且獲得過諸多榮譽(yù)。按理說,不至于陷入拖欠薪資、淪為被執(zhí)行人的境地。

      為了更加準(zhǔn)確地摸清狀況,我們將公司負(fù)責(zé)人傳喚至法院談話。

      “法官,我們理解員工的急迫心情,公司確實是受限于回款問題,真的希望法院和員工們再給我們一些時間?!泵鎸Ψㄔ旱膯栐?,公司負(fù)責(zé)人再一次表達(dá)了企業(yè)的請求?!肮粳F(xiàn)在被納入失信被執(zhí)行人名單,銀行、客戶都對我們的履約能力產(chǎn)生了懷疑,本來要匯入公司的部分工程進(jìn)度款項要重新審計、審批,也無法參與招投標(biāo)活動,再這樣下去,公司就徹底完了?!?/p>

      “盡快填寫財產(chǎn)申報表,報告公司目前的財產(chǎn)狀況。重點是仔細(xì)梳理應(yīng)收賬款,列明項目名稱、數(shù)額、交易方?!蓖ㄟ^談話,我們較全面地了解了公司的經(jīng)營狀況,如果公司負(fù)責(zé)人所述屬實,這個執(zhí)行僵局就有轉(zhuǎn)機(jī)。

      很快,我們拿到了公司應(yīng)收賬款明細(xì),經(jīng)過核查,該企業(yè)的業(yè)務(wù)量并不低,交易方不乏一些知名企業(yè),債權(quán)債務(wù)關(guān)系比較清晰,且這些交易企業(yè)經(jīng)營狀況良好,具有較強(qiáng)的償債能力,拿到回款的確可能只是時間問題。

      至此,我們有了較為明確的判斷,員工工資能拿到,企業(yè)也能救!

      涸澤而漁,不如放水養(yǎng)魚

      針對被執(zhí)行公司的經(jīng)營特點及目前所遇困境,我們擬定了一套環(huán)環(huán)相扣、富有彈性的執(zhí)行方案:一是由法定代表人田某以個人房產(chǎn)提供擔(dān)保,解除對公司銀行賬戶的凍結(jié)和失信限高措施,讓企業(yè)恢復(fù)信用能夠正常運(yùn)作;二是法院與公司共同追討到期未履行的應(yīng)收賬款,提升財產(chǎn)發(fā)現(xiàn)的效率;三是法院對公司在手訂單進(jìn)行監(jiān)督,確?;乜钣糜谥Ц豆べY;四是繼續(xù)對公司車輛等輕資產(chǎn)進(jìn)行查封,為申請人提供兜底保障。

      為打消申請執(zhí)行人的顧慮,我們還出示了由公司法定代表人田某簽署的擔(dān)保書,并做好充分解釋:“法院已經(jīng)對田某名下的幾處房產(chǎn)進(jìn)行了查封。另外,我們也啟動了對公司目前所有的一些車輛的評估、拍賣程序,第一筆錢預(yù)計很快就能拿到?!?/p>

      隨后,我們快馬加鞭,派出執(zhí)行法官奔赴西安、重慶、紹興等地向誠某公司的債權(quán)企業(yè)送達(dá)履行到期債務(wù)通知書;對于貴州、新疆等偏遠(yuǎn)地區(qū)則委托當(dāng)?shù)胤ㄔ核瓦_(dá)或電話溝通。

      功夫不負(fù)有心人,一筆筆代管款匯入了法院銀行賬戶。不到40天,21名申請執(zhí)行人全部成功拿到了被執(zhí)行款。


      后續(xù),又有30余名員工陸續(xù)來法院申請強(qiáng)制執(zhí)行,也如愿拿到了欠薪。

      “法院的執(zhí)行方案讓我們緩了口氣,目前決定暫時不接新的項目,先集中精力處理遺留問題,雖然公司還要面對很多困難,但是我們有信心,調(diào)整之后再出發(fā)!”案件執(zhí)行完畢后,被執(zhí)行企業(yè)負(fù)責(zé)人告訴我,得益于法院采取的柔性策略,公司不僅能夠繼續(xù)正常經(jīng)營,而且在執(zhí)行期間不再回避財務(wù)問題,反而主動與在職員工坦誠溝通,共同商討解決方案,還分批支付了另外100多名員工的工資。

      執(zhí)行工作猶如問診把脈,該下猛藥不能猶豫,但更多時候,要深挖案件癥結(jié),努力激活破局的“源頭活水”,特別是涉企執(zhí)行中,尤要關(guān)注企業(yè)的生存和發(fā)展,敦促其遵規(guī)守紀(jì)的同時,也應(yīng)充分考慮執(zhí)行措施的必要性、適當(dāng)性和損害最小化,避免“一刀切”導(dǎo)致被執(zhí)行企業(yè)陷入“越執(zhí)行越無力”的惡性循環(huán)。讓申請執(zhí)行人權(quán)益得以兌現(xiàn)的同時,也讓“可救、能救、應(yīng)救”的企業(yè)獲得新生的機(jī)會,這是“如我在執(zhí)”的應(yīng)有之義。

      執(zhí)行干警


      周 建

      上海市普陀區(qū)人民法院執(zhí)行局法官


      張津才

      上海市普陀區(qū)人民法院執(zhí)行局法官助理


      來源丨上海市普陀區(qū)人民法院

      高院供稿部門:執(zhí)行局

      文字:陳詩若、張津才

      漫畫:陳詩若

      責(zé)任編輯:蔣夢嫻

      編輯:孫小敏

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      上觀號作者:浦江天平

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