裁掉一大半人后,公司能正常發工資了!
失業后,我好像在外人看來就是一個閑人,每天沒什么正經事,成了身邊很多朋友的情緒垃圾桶;
他們會跟我抱怨績效又打折了,越來越沒干勁了,也會好奇失業后我每天都在干什么?怎么打發時間?不會無聊嗎?
剛開始我還會說自己在做什么,后來發現他們沒有一個人聽,只是單純覺得我在浪費生命;
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每次對話的結尾必然是:工作還是要繼續找的,不能自我放棄啊......
好像是我故意不去找工作,不愿意工作一樣。
很多話說膩了,也厭了如同對當下糟糕的職場環境一樣,我對身邊的人都很失望;
最近,那幾個抱怨降薪欠薪的突然不再抱怨了,問他們是不是公司好轉了?
他們說才不是,是公司剛剛裁掉了很多人,30%-70%不等,剩下的人自然就能發出足額的工資了!
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但這工資真的正常嗎?裁掉的那一大半人,他們的工作是不是分給留下的人了,留下來的一個人干好幾個人的活,拿一個人的工資,他們居然沾沾自喜,管這個叫正常?
被裁掉的那些人就活該失業?活該沒飯吃?死道友不死貧道?
也許眼下他們躲過了第一波裁員,后面公司經營繼續惡化呢?下一批又要裁掉多少人,才能保住余下人的工資?
裁員降薪不過是飲鴆止渴罷了,如果公司不從內改變就算裁到只剩老板一個人了,問題依舊存在!
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