楊得志從抗美援朝戰場回來后,1955年就當了濟南軍區司令員,一直干到1973年底。那時候軍委搞大軍區司令員對調,他和曾思玉換崗,楊得志去武漢軍區上任。武漢軍區管中部地區,部隊多,任務重,楊得志到任后先摸情況,抓戰備和訓練。
軍區下有43軍這樣的單位,他要求加強實戰演習,部隊拉練次數增加。楊得志自己也下基層,看裝備維護和士兵狀態,確保一切有序。這段日子,他還協調地方支持,軍區建設穩步推進。
曾思玉交接時,特別提了張萬年,說這人是年輕骨干,需要留意。張萬年1944年入伍,從山東八路軍起步,1945年去東北,在解放戰爭中成了四野干部。建國后,他進廣州軍區機關,當過作戰科長和副部長。1968年夏,他升127師師長,這師是老部隊,有鐵軍名號。1969年,43軍調河南,127師就歸武漢軍區了。張萬年帶師干得不錯,但1971年后因為背景查了兩年多,影響工作。
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楊得志了解張萬年的事后,覺得審查拖太久,1974年他上報材料,推動組織結案。張萬年清白恢復,能專心帶部隊。楊得志和他接觸多,發現張萬年軍事水平高,人品也好,就開始重點幫他。張萬年參與軍區方案討論,楊得志指導他戰術調整。
1975年到1977年,張萬年負責師級拉練,楊得志檢查報告,給出建議。兩人交流頻繁,楊得志覺得張萬年能擔大任,安排他進關鍵崗位練手。
1978年,楊得志推薦張萬年去軍事學院高級系深造,學完后升43軍副軍長兼127師長。張萬年把楊得志當老師,落實指示很認真。另一邊,楊得志注意司令部里的梁光烈。梁光烈1958年入伍,1960年當副排長,1963年升參謀。1970年2月,他進武漢軍區作戰部當參謀,1974年12月升副部長。那時他才34歲,楊得志和他一起研究戰備,覺得梁光烈分析準,思路清。
梁光烈負責作戰方案,楊得志審閱時常點撥,幫他完善。1975年,梁光烈參與軍區勘察,楊得志帶隊,他提供數據支持。軍區演習中,梁光烈協調單位,楊得志看重他的組織力。1976年到1978年,梁光烈在會議上發言,楊得志采納他的看法,調整訓練計劃。梁光烈逐步成長,楊得志信任他,安排更多責任。兩人合作默契,楊得志覺得梁光烈是難得人才。
1979年1月,軍委調楊得志去昆明軍區司令員,換王必成,準備對越自衛反擊戰西線。楊得志不熟當地部隊,就要求帶梁光烈一人去,軍委同意了。梁光烈在昆明幫楊得志籌備,戰前動員時,他說半個月就能勝,顯示膽識。戰爭打響,楊得志指揮西線,梁光烈出謀劃策。東線那邊,張萬年帶43軍作戰,推進快,戰績好,越軍都怕他。戰后,楊得志回北京,梁光烈留一線。
戰后7月,梁光烈當20軍58師副師長,之后升師長、副軍長、軍長。1985年,他成20集團軍軍長,1990年調沈陽軍區參謀長。張萬年1979年后繼續升,1982年當武漢軍區副司令員,1985年升司令員。兩人發展快,楊得志的幫帶起作用。楊得志1980年2月當總參謀長,一直到1987年11月。他干了七年,是任期長的總長,推動軍隊改革。
張萬年1990年當濟南軍區司令員,1992年升總參謀長,到1995年。他在總長位上抓現代化建設,1995年后當軍委副主席,到2002年。梁光烈1997年當沈陽軍區司令員,1999年調南京軍區司令員。2002年,他接傅全有,當總參謀長,到2007年。師徒三人先后干總長,楊得志的眼光準,兩人學到不少。
梁光烈2008年3月當國防部長,到2013年。他是少有總長兼部長的將軍,推動國防外交。張萬年退休后寫回憶,講軍旅經歷。楊得志1994年10月去世,張萬年2015年1月走,梁光烈2024年11月12日逝世。三人貢獻大,楊得志在武漢那幾年,幫張萬年和梁光烈鋪路,影響軍隊長遠。
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楊得志注重實際,培養人看能力,不搞形式。張萬年打仗硬,指揮果斷,梁光烈謀劃細,執行強。師徒關系不光職位高,更在軍隊建設上延續思路。武漢軍區那段,是三人聯結點,楊得志的做法值得學。
三人總長經歷,顯示軍隊選人機制。楊得志從基層起,帶人嚴實。張萬年戰功多,梁光烈步步穩。他們的路,反映時代變化,從戰時到和平建設。
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