
在大眾印象里,生命科學行業總是貼著“高投入、長周期、流程細到發絲”的標簽:一款新藥從基礎研究到臨床試驗再到市場準入,動輒跨越十余載、吞噬數十億美元,卻依舊逃不出“九成項目折戟”的宿命。
數字化曾帶來曙光——當沿襲數十年的商業流程被封裝進軟件,價值創造的確提速;但真正可能改寫游戲規則的,是LLM的這波浪潮。在Veeva中國區總經理丁曉楓眼中,LLM掀起的并非簡單升級浪潮,而是一場真正意義的“范式轉換”:“上一次的行業范式轉換,還是2006年云計算的產生,離現在已經19年了“,而這一次LLM 帶來的范式轉換,無疑是更大的一個浪潮:在人類歷史上,第一次出現了結果確定性的軟件流程,結合結果“不確定性”的智能體,兩者結合,軟件進化長出“人”的可能性,甚至是某種創造力,這在過去是無法想象的。
Veeva是全球生命科學行業云解決方案的領導者,2007年成立于美國硅谷,2013 年在紐交所上市(VEEV),完整經歷了云計算的行業變革。從世界上大型的制藥公司到新興的生物技術公司,Veeva 為全球超過1500家生命科學行業客戶提供專業服務。Veeva只做一件事:把制藥、生物技術企業從研發、臨床、注冊到上市營銷的全鏈路流程,搬到一朵“行業專屬云”上。2011年,Veeva進入中國,目前在北京、上海、蘇州、大連、成都擁有近500人團隊,產品研發中心落地北京,專為本土藥企和跨國公司在華業務提供以 Veeva China CRM Suite 為核心的本地化云方案。
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丁曉楓 Veeva中國總經理
新范式來臨:AI 智能體時代的改變
2025年是AI智能體在多個行業落地的元年。根據此前密切的關注、觀察和測試,Veeva在今年全面落地AI戰略——引領生命科學行業向“管控型”和“能動型”結合起來的范式轉換,為藥企商業化運營打開全新的想象空間。
“‘管控型’平臺代表了過去幾十年行業的流程積累,所謂最佳流程,都是在企業無數次運營中總結打磨實踐出來的,是一筆寶貴的財富”,丁曉楓提到。Veeva從成立之初,就與客戶和合作伙伴在共同打磨生命科學垂直領域內的流程,這些固定的工作流在SaaS軟件上運營多年,也積累了豐富的相關數據和內容,這是數字時代生命科學醫療制藥企業最核心的資產。
這套系統被Veeva稱作“核心系統”,提供結構化數據、業務規則和工作流,并以高性能和超大規模運行,這些從Veeva 創立第一天開始積累到現在,也幾乎代表了云計算一個時代的產物。Veeva所推動的AI范式轉換,并非取代這個核心系統,而是讓核心系統中的應用成為AI價值實現不可或缺的載體,丁曉楓提到,”每個企業都需要在管控和能動之間找到最佳的平衡,而不是走極端,讓流程應用和智能體協同共存,這是目前我們認為最務實明智的AI落地策略“,Veeva 并非將AI 作為獨立工具提供,而是采用 in-application AI(嵌入式 AI)模式,把 AI 能力深度融入其系統應用流程中。例如在 Veeva China CRM Suite 里,AI 智能體直接嵌入生命科學團隊日常使用的商業化工作流,像在與醫療專業人士(HCP)互動、會議管理等場景中,在業務流程內實時提供場景化指導、自動化操作等能力,既保障了使用的便捷性與連貫性,又從設計層面確保合規,助力藥企提升運營效率與合規水平。
丁曉楓介紹道,Veeva AI戰略的第一步,是在現有的SaaS軟件的不同環節中去融入合適的AI智能體,即“在工作流中的AI智能體”。軟件提供上下文,軟件與數據結合,流程的介入可以進一步提升數據質量,這些智能體就如同新入職并不斷學習成長的新員工,能夠逐步熟悉軟件內部的所有流程、內容和數據,并可以在適當的時機提取恰當的信息和洞察以供用戶使用,“這實際上已經在實現一個有趣的”碳硅結合“實驗:一個碳基生命的身邊,有一群硅基生命的聰明人助手一起為某項工作出謀劃策,這可能是我們作為人類 - 碳基生命的主體自我進化的一種方式。”
核心系統因AI的融合而變得更智能,AI因核心系統的滋養而變得更“懂事” -懂業務,懂流程,懂上下文。企業不再被動地響應市場變化,而是能夠主動地預測和創造機會,通過洞察及時行動,反饋到一線業務隨時調整方向,企業和我們個人一樣,通過數據、洞察、行動、反饋形成了進化閉環,這是真正的、可持續的智慧增長,這是我們理解的“新范式”。
具體而言,這意味著以智能體可以自動執行重復流程,讓銷售、醫學、市場等藥企商業化團隊在同等時間內完成更多高價值工作,用效率贏得競爭;以可追溯的算法審計、實時合規監測和本地化數據治理,為跨國與本土藥企在法規最嚴的市場也能安全擴張,用合規拓展邊界;以跨渠道、跨終端的深度學習模型,把隱藏在日常互動、拜訪記錄、文獻中的信號轉化為可行動的洞察,讓每一次決策更快、更準、更貼近患者,最終用技術速度服務生命質量。
AI 智能體就是一個個項目
Veeva作為行業云解決方案全球領導者,助力客戶成功是刻在DNA里的生存法則。迎接AI時代,助力客戶成功對于Veeva而言早已不僅僅是滿足客戶提出的需求,而是更進一步,與客戶一起復盤業務流程的方方面面,共同尋找出生命科學行業從研發、生產到商業化漫長流程中AI可以快速應用并且提質增效的場景,形成敏捷創新團隊,迅速開發產品并測試迭代,推動AI的項目落地。
在籌備Veeva中國的AI戰略時,丁曉楓和團隊也對客戶進行了細致的采訪調研。他們發現,目前生命科學領域的企業在思考AI在商業化應用的場景主要有以下四個方向:
一是互動洞察相關, 人工智能 (AI) 能夠主動提供預交互情報,并根據當前客戶洞察(包括市場活動、交互數據和行為趨勢)建議最佳行動方案,從而優化現場團隊的交互規劃和執行。人工智能代理還支持語義內容搜索,方便現場團隊更輕松地找到相關且已獲批準的材料,從而快速響應客戶問題。或者 改善醫藥企業舉辦會議和培訓的流程,創造更好的體驗。
二是信息錄入相關, 借助人工智能語音控制功能,現場團隊無需動手,即可通過語音命令操作 CRM 系統。集成語音作為輸入方式,無需轉錄通話記錄,從而能夠更及時地捕捉詳細信息,并顯著節省時間。現場團隊記錄寶貴的洞察后,其他職能部門可以立即了解討論內容、后續跟進方法以及如何在每次互動的基礎上提供更優質的客戶體驗。
三是合規檢查相關, AI 可以自動檢查文本和語音筆記是否符合法規和公司特定政策,從而降低筆記不規范的風險。 AI 會實時掃描敏感短語、關鍵詞和潛在風險,標記任何可能需要人工審核的內容。這種主動監控功能可幫助現場團隊在保持合規性的同時,保持快速便捷地隨時隨地獲取洞察。
四是內容相關,隨著內容量的增長,人工智能 (AI) 可以幫助醫療、法律和監管 (MLR) 團隊提高效率。 AI 集成到內容管理系統中,可以根據編輯標準、品牌和市場指南以及渠道規則預先檢查資產,從而讓經驗豐富的 MLR 專業人員專注于高風險材料,同時保留最終審批權。 AI 還能提供客戶專屬洞察,根據 HCP 偏好定制個性化內容,促進有意義的互動,并確保相關合規的內容更快地進入市場。
基于這些方向,目前Veeva中國都已經有完整的AI智能體正式在中國市場落地和相關功能在應用中,今年計劃發布的智能體正在快速的落地過程中。
在不斷開發和打磨AI功能和應用的過程中,丁曉楓感受最深的就是做AI就是做項目:一定要與客戶在一起工作,討論到落地,每一個AI的落地都是一個項目,絕對不能閉門造車,必須和客戶一起觀察和捕捉業務的痛點,從實踐出發,才能讓智能體設計真正對準場景扣動扳機。“AI 智能體不是一個在后臺工廠設計出來的產品,是真正在客戶現場不斷打磨的項目”,他表示,做AI是一個不斷評估、試錯、再評估的循環過程,既要精打細算模型的投入產出比,也要為不同版本的智能體建立可追溯、可回滾的“生命周期管理”,在反復打磨中讓價值與風險始終處于可控平衡。
數據是動能,AI協作所需的燃料
除了在把AI能力“即插即用”地嵌入現有核心系統產品之外,Veeva已悄然啟動面向未來的AI協作生態基建——從數據清洗、治理到建立可通用、可復用的統一數據架構,全鏈路打通開始進入重要的“隱蔽工程”基建。深耕SaaS十余載,Veeva比任何人都清楚:智能時代,數據即命脈。丁曉楓反復強調,可靠、可信的數據是AI時代最好的燃料。一旦垃圾數據泛濫,質量滑坡,后續再宏大的AI場景、再精妙的模型訓練都會被“喂”成空中樓閣。唯有先讓數據干凈起來、通暢起來、標準起來,AI才能在最肥沃的土壤里持續結果。
舉例來說,生命科學行業現在都在強調構建HCP 360數據,即關于醫療服務提供者360度的信息畫像,讓每一位醫生“立體成像”——從在研課題、臨床試驗,到學術會議發聲、期刊論文署名,乃至公開演講的只言片語,全部納入一張活檔案。但數據的難度是無時無刻不在更新,要保持數據的質量,就要從實時性,廣覆蓋,多維度的去過濾這些“燃料”,并不是一個單一簡單的任務,Veeva在中國已經實現通過將橫跨PubMed、ClinicalTrials、學會官網、會議直播等數十條異構渠道獲取的海量數據,用算法反復交叉比對、時間序列校驗、共現網絡驗證,把噪聲、重名、過期信息逐一剔除,全面提高數據的真實度與可信度。“這是一個巨大的工程,難點是面對海量且實時更新的數據,還要形成精確的標簽體系,我們第一時間在設計中就納入了LLM,去建立一個全域行業數據庫,同時為了更好的實時性和降低客戶成本,我們決定采用訂閱制模式,讓任何一個企業可隨時訪問動態更新的HCP信息,這些都是我們在數據端結合AI 做的深度創新。
此外,搭建可通用的數據架構也是重中之重。在丁曉楓看來,未來的生命科學行業AI生態將分為三部分,一是醫藥企業自研的AI智能體,二是像Veeva這樣深入到企業內部所有關鍵的業務流程的應用廠商的智能體,三是廣域通用廠商的智能體。這些智能體之間以什么樣的數據標準去對話,能否建立快速有效的管理溝通機制,是整個行業未來發展突破的關鍵。因此,丁曉楓透露Veeva內部設有一個目標,希望到2030年通過AI驅動的行業云可以為整個行業效率提升20%。”這是一個很高的目標,但想到整個行業的效率提升后帶來更加快速的藥物商業化,最終造福患者和全人類,這是一個崇高的使命“。
從隨手可用的AI小功能到底層生態的基礎建設,Veeva對于AI的思考、想象、探索和實踐已經深入方方面面。與客戶聊得越多、與AI并肩越久,丁曉楓愈發確信:通用模型唾手可得的年代,最大的變量回歸“人”本身——是否愿意抬頭看流程痛點、低頭學提示邏輯、動手把算法掰成業務想要的樣子。一線代表若肯多邁半步,就能把30分鐘的文書壓縮成3句追問;醫學團隊若肯多挖一層數據,就能讓三期試驗少招募百例患者。AI是一個項目,絕不僅僅是工具,其核心的目標是推動業務轉型和提質增效。換句話說,技術只是火柴,點燃它的是每個人的主觀能動性,最終“AI項目”是由公司全體成員與客戶和合作伙伴共創的的集體答卷。
在Veeva,為了快速激發所有成員都迅速適應AI時代的工作方式,丁曉楓提倡領導先行,領導者需要身先士卒,沖在一線,成為愿意不斷尋找和探索AI使用場景和解決方案的高能動型人才,樹立榜樣,這樣才能在公司內部創造積極壓力,推動整個公司的變革轉型。”我們依然是一家創業者精神的企業,人的高能動性,才是真正的勝負手“。
雖然Veeva深耕的生命科學行業頗具高度監管與專業壁壘,但其“先對齊數據、再嵌入流程、最終激活全員”的AI落地路徑,卻為任何尋求提質增效的組織提供了一個模板:用統一數據語言打破系統孤島,讓業務專家與工程師共創場景,并以可量化指標持續迭代。只要肯把AI從“工具箱”升級為“操作系統”,任何行業都能復制Veeva經驗,把不確定性轉化為可計算、可復利的競爭優勢。
內容來源:Veeva
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