新疆作為中國向西開放的門戶和“一帶一路”核心區,近年來醫療衛生事業快速發展,醫療人才需求持續增長,這一趨勢既源于國家戰略布局帶來的資源投入,也得益于新疆本地醫療體系建設對人才的迫切需求。同時,新疆地區的消費水平也大大減緩了當代年輕人的就業壓力,成為很多醫學生的就業選擇。
湖北醫藥學院敏銳把握這一機遇,通過訪企拓崗、深化校地合作等舉措,為學生開辟了新的就業增長點。
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新疆醫療人才需求的結構性機遇,是吸引畢業生選擇此地就業的核心原因。新疆地域遼闊,基層醫療資源配置仍需加強。根據新疆維吾爾自治區衛生健康委員會數據,2024年全區通過大學生鄉村醫生專項計劃,已有1149名畢業生納入編制管理,2025 年計劃再培養500名農村訂單定向醫學生。
在這樣的機遇背景下,湖北醫藥學院率先行動,通過訪企拓崗構建新疆就業網絡。近日,校領導帶隊走訪新疆生產建設兵團醫院、博州市人民醫院等多家單位,實地考察醫院建設發展情況,深入了解建制規模、業務發展、人才需求等詳情,不僅宣介了學校建設成果與人才培養情況,還就學生實習就業、教科研合作等事項展開洽談,并邀請用人單位來校開展校園招聘。
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積極促進學生就業是該校一貫采取的發展策略,如護理學院通過“情、導、推、管”四字策略,年均組織400余人次參與專場招聘,接待用人單位十余場,顯著提升應聘成功率。
在政策協同方面,該校還將新疆就業與定向生項目、住培政策有機結合。其2025年計劃招錄215名的農村訂單定向免費臨床醫學專業本科生項目,通過“二免一補”政策(免學費5200元/年、住宿費800元/年,補助生活費4000元/年)吸引寒門學子,畢業后直接分配至基層醫療衛生機構并落實編制。
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多措并舉下,該校就業取得了顯著成果,從整體就業成績來看,截至2024年8月31日,學校應屆本科畢業生總體就業率達84.32%,這個數據充分印證了學校戰略布局的有效性,也體現出學校綜合實力突出,不僅在人才培養上緊扣市場需求,更在就業服務中始終關心學生發展,通過構建全方位就業支持體系,如優化實習單位、與多家醫療機構建立深度合作、校領導帶隊赴多地訪企拓崗等,為學生搭建優質就業平臺。
新疆正在成為醫學人才就業的新興高地,這既是國家戰略推進的必然結果,也是區域醫療事業發展的現實需求。湖北醫藥學院通過主動作為,將新疆納入就業工作版圖,為學生開辟了新的發展空間,為畢業生創造更多發展機遇,值得關注。
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