又有某運營商原二級正領導“失聯”,新信號!
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一、又有某運營商原二級正領導“失聯”!
近期“失聯”事件據多個信源,某運營商原二級正領導(已離任多年)被傳“失聯”,引發關注。
據悉,又有某運營商原省公司總經理及其妻子、原財務負責人同時“失聯”的報道,推測可能涉及調查或協助調查。
業界還注意到,近年來,云南通信行業接連曝出高管違紀違法案件,從中國移動云南公司副總經理吳志鋒因受賄被“雙開”,到副總經理孫超主動投案,再到中國電信云南分公司原總經理苗逢源被查,一系列事件引發外界對邊疆省份運營商治理的關注。
二、涉嫌違紀違法倒查9年,電信業反腐動真格了!
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2025年央企反腐力度空前,截至6月底,據不完全統計,超40名國央企高管被查,超過200人主動投案,覆蓋能源、電力、基建、金融等核心領域。其中“逃逸式辭職” 成了新型腐敗手段之一,一些央企管理人員在察覺到自身腐敗行為可能被查處時,突然辭職,逃往境外,企圖逃避法律制裁。這些新型腐敗手段給反腐工作帶來了極大的挑戰,需要監管部門不斷創新反腐方式和技術手段,以應對日益復雜的腐敗形勢。
自2025年起,運營商行業反腐力度顯著加強,覆蓋集團至地市層級,涉及在職與離任人員。2025年上半年已有8名運營商高管落馬,包括集團副總、省公司一把手等,腐敗問題集中在工程建設、招標采購等領域。
行業影響這些事件反映了運營商領域持續深化的反腐態勢,旨在凈化治理體系,遏制權力尋租,推動資源向技術創新和服務升級傾斜。目前具體“失聯”原因待官方通報,但已釋放明確信號:無論在職與否,觸碰紀律紅線將面臨嚴肅追責。
三、央企開始倒查其離職或退休前3年的工作情況
近年來,中央紀委國家監委多次強調:"不管腐敗分子逃到哪里,不管退休多久,都要一追到底。"
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反腐趨勢監管部門已將離任干部納入重點監督范圍,對任職期間的決策、審批事項開展“回頭看”,尤其針對未到齡離職、崗位異動等異常情況深入核查。這表明反腐行動突破“在職人員”界限,強調對腐敗行為的全周期追責。
明確要求對近期離職或退休的央國企干部,倒查其離職或退休前3年的工作情況。這意味著,反腐利劍不僅指向在任者,更將精準刺向那些試圖利用職務轉換期“打擦邊球”、搞“期權腐敗”或“逃逸式腐敗”的行為。一場針對央國企干部的“離職審計風暴”正在醞釀!
未經紀檢審核嚴禁辦理離職手續,對中層以上管理人員實行 “先審后離”,按照“誰用人、誰負責”原則開展離任審計。并嚴格行賄受賄同查、作風腐敗同查、離職在職同查。
這類案例的密集出現,標志著針對央企、國企的反腐風暴正持續升級。
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作者@好5G :資深分析師|特約撰稿人|新媒體專欄作者|手機評測專家
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