吉林
通訊員：張馨月
臘月廿三，北方小年家家戶戶都在備年貨、盼團圓，可四平市鐵西區的幾位“打工人”卻心里堵得慌——辛辛苦苦干了一年多，公司欠的工資還沒著落。
1月初，譚某等員工來到鐵西區勞動監察大隊求助，他們都是四平某房地產開發有限責任公司的在職員工。從2023年5月起，公司就開始拖欠工資，到2025年6月，僅譚某一人就被欠了56762.87元。
勞動監察大隊了解情況后，考慮到案件的復雜性和員工們的迫切需求，主動聯系了鐵西區人民法院。就這樣，帶著滿心期盼，譚某等人走進了法院的大門。
“我們相信法院，就想讓法院出面幫我們和公司說說，把工資要回來。” 接待干警至今還記得員工們說這話時的眼神。
了解完訴求后，干警們立刻行動起來，一邊指導員工們書寫訴狀、整理證據，一邊馬不停蹄地聯系被告公司。那段時間，辦公室的電話幾乎沒停過，光是給公司法定代表人和委托代理人打的溝通電話就有幾十個。
“你們公司現在有資金周轉的困難，但員工們也要過年啊。”“大家都是在職員工，互相理解，我們一起想個兩全其美的辦法。” 干警們一邊安撫員工們的情緒，一邊耐心向公司釋法明理，分析利弊。
就這樣，來來回回溝通了小半個月，雙方的態度終于軟了下來。員工們體諒公司的難處，公司也意識到了拖欠工資的法律責任。
鐵西區人民法院正式立案后，迅速組織雙方進行調解。在法院的主持下，終于在小年前，雙方自愿達成了調解協議：公司確認拖欠譚某等員工的薪酬數額，并承諾從7月起，每月15日前向員工支付拖欠的薪酬，直至全部付清為止。如果公司未按協議履行，員工們有權立即向法院申請強制執行。當調解協議簽下的那一刻，譚某等人懸了許久的心終于落了地。“這下能安心過年了，感謝法院的同志，為我們跑前跑后。”
鐵西區人民法院用一次次耐心的溝通、一份份暖心的調解，讓“打工人”的“薪”事不再煩心，用司法溫度守護了萬家團圓的幸福年。
初審：李學偉
復審：付新宇
終審：謝剛
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