作者:煥燃
來源:帆書(ID: readingclub_btfx)
你是否曾遇到過這樣的人:
他們或是你的領(lǐng)導(dǎo)、同事,因嫉妒你能力過強,害怕超越他們,而有意無意地排擠你;
或是親朋好友,仗著了解你,便對你的生活指手畫腳、妄加評判……
面對這些討厭的人,你的第一反應(yīng)是什么?
有些人會當(dāng)眾甩臉,把情緒掛在臉上,想要以其人之道還治其人之身;
有些人卻選擇把情緒關(guān)在門里,讓理智出面待客。
不同的人有不同的處理方式,故而有不同的結(jié)果。
說實話,遇到討厭的人,人的本能是追求情緒的即時宣泄,但從長遠(yuǎn)來看,遇事就翻臉,顯然不是一個成年人理性的選擇。
正如莫言所說:
“你細(xì)心觀察一下你的身邊人,凡是動不動就生氣的人,沒有一個是智者,生活多半過得一團糟糕。”
那些遇事就翻臉、動不動就拍桌子瞪眼的人,看似贏了氣勢,實則輸?shù)袅岁P(guān)系與未來。
其實,成年人的世界,討厭一個人,真的不需要翻臉。
1
成年人的選擇,無關(guān)情緒,只看利弊
前段時間,剛畢業(yè)的表妹跟我吐槽她的合租室友。
說對方從不打掃衛(wèi)生,連扔垃圾都很少主動;
而且說話還特別沖,常因一點小事就懟得她下不來臺。
可礙于租期未到,又找不到合適的房子,表妹只好繼續(xù)湊合。
但在我看來,表妹不愿搬離,不是舍不得租金,而是舍不得室友給自己提供的便利。
表妹不止一次提到,這個“糟心”室友常帶她拓展人脈,還給她推薦了一份實習(xí)工作,直接解決了她的就業(yè)難題。
你看,成年人的每一次猶豫和選擇,背后都藏著一本得失賬。
表妹的猶豫,恰恰印證了這一點。
當(dāng)現(xiàn)實利益足夠重要時,情緒可以暫時退居二線。
電視劇《灼灼韶華》中,褚韶華與田大少本是生意場上的死對頭。
為了打壓韶華的藥店生意,田大少用盡手段:
為阻撓韶華的清涼補腦丸上市,田大少以肖像侵權(quán)狀告韶華,讓她染上官司,要求賠款;
為讓韶華身敗名裂,田大少聯(lián)手韶華的嫂子,誣告她殺人,把她送進監(jiān)獄。
在韶華眼中,田大少是不折不扣的小人。
可當(dāng)合伙人夏元勾結(jié)日本人、切斷生藥供應(yīng),導(dǎo)致藥店面臨生死危機時,韶華卻主動找上田大少合作。
此時,韶華心里明白,只有與田家合作,獲取生藥,才能救活藥店,渡過此劫。
過往,韶華與田大少之間發(fā)生很多不愉快,但在利益面前,韶華擱置了情緒,置頂了利益。
畢竟,活下去,才是第一要義。
就像經(jīng)濟學(xué)家凱恩斯所言:“人生不是非黑即白,而是灰度中的博弈。”
成年人的世界里,沒有永遠(yuǎn)的敵人,也沒有放不下的情緒。
所謂成熟,不過是懂得在利弊之間,做出最有利的選擇。
當(dāng)利弊足夠清晰,成年人自會收斂情緒、保持彈性。
這不是妥協(xié),而是一種深層次的智慧。
2
最智慧的回應(yīng),不是逃離,而是借力
最近,朋友在工作上遇到一個難題:
討厭的前同事,跳槽后竟成了自己的頂頭上司。得知消息的那一刻,她第一反應(yīng)就是“我要離職”。
我勸她先冷靜。
離職確實是一個快速遠(yuǎn)離的辦法,但絕不是最聰明的選擇。
生活中,我們總會遇到看不順眼的人,選擇如何與他們相處,恰恰最能體現(xiàn)一個人的格局和智慧。
企業(yè)家李開復(fù)初到微軟,資深經(jīng)理瓊斯就處處給他制造難題。
不僅拒絕他參加項目,還對他合理的請求置若罔聞。
換作旁人,或許早就選擇遠(yuǎn)離。
然而,李開復(fù)卻選擇了另一條路:
他專注提升自己,用實力拿下重要項目后,反而邀請瓊斯加入自己的團隊。
后來,公司接到投訴,以瓊斯“人際關(guān)系緊張”為由,計劃將其解雇。
當(dāng)其他人都落井下石時,李開復(fù)卻說:
“瓊斯雖氣量不大,與人相處有些固執(zhí),但我認(rèn)為,他是個可用之才,工作能力沒有問題,應(yīng)該給他一個機會。”
就因為這一句話,瓊斯得以留下。
瓊斯得知后,被李開復(fù)的格局所折服。
從此,瓊斯成了李開復(fù)最得力的合作伙伴,也幫助他實現(xiàn)了更多的事業(yè)突破。
荀子《勸學(xué)》有言:
“君子生非異也,善假于物也。”
真正優(yōu)秀的人,并非天生不凡,而是懂得借助外力。
生活中,我們難免遇到各種“討厭鬼”:
陰陽怪氣的同事、愛抬杠的親戚、在朋友圈刷存在的“好友”。
普通人會選擇逃離,而高手卻在做一件事:
把這些“討厭的人”當(dāng)成“工具人”,借他們的力,成就自己的事。
借“杠精”的力,練就金剛不壞之身;
借“戲精”的力,給自己減負(fù);
借“負(fù)能量”的力,反向激勵自己。
成年人的世界,不是非黑即白的選擇題,而是如何把爛牌打好的應(yīng)用題。
真正厲害的人,從不輕易切斷關(guān)系,而是尋找突破口,把絆腳石變成墊腳石。
畢竟,那些殺不死你的“討厭鬼”,終將成為你升級打怪的經(jīng)驗包。
3
最有力的做法,不是對抗,而是超越
在《偶遇魯小胖》節(jié)目中,魯豫講述了自己在電視臺實習(xí)的經(jīng)歷。
那時,她除了完成基本工作,還要被安排做各種雜事。
好不容易熬到發(fā)工資,制片主任卻以“學(xué)生身份”為由,只付給她一半勞務(wù)費。
這種不公平待遇讓她對制片主任產(chǎn)生不滿。
盡管如此,魯豫深知,起飛的平臺遠(yuǎn)比那半價勞務(wù)費來得重要。
于是,她選擇放下情緒,專注做好手頭每件事,寫好每一篇稿子,記錄好每一個鏡頭。
整個實習(xí)期間,她只請過一次病假,其余時間全部投入工作。
之后的她,憑借自己的努力登上更大舞臺,成為家喻戶曉的主持人。
而那位制片主任,依舊停留在原地,事業(yè)不見起色。
心理學(xué)上有個“隧道視野”效應(yīng):
當(dāng)人身處隧道,視野就只剩下前后狹窄的空間。
生活中的委屈,就像那狹窄隧道里的陰影,你越盯著它看,越覺得全世界都黯淡無光。
殊不知,一旦你轉(zhuǎn)過身,把眼睛聚焦在洞外的光,走下去,天地必將開闊起來。
作家楊熹文也有類似經(jīng)歷。
她在中餐廳打工時,有位老員工擔(dān)心她會競爭經(jīng)理職位,處處與她較勁。
不僅每天比較推銷套餐的數(shù)量,還時常挑她的毛病。
面對同事的刁難,楊熹文沒有陷入爭斗,而是照常做好本職工作。
業(yè)余時間,她加入當(dāng)?shù)貙懽魅ψ樱Y(jié)識優(yōu)秀作者,在交流中不斷提升寫作水平。
之后,她辭去餐廳工作,成為一名暢銷書作家。
如今的她已定居新西蘭,過上了理想生活。而那位曾經(jīng)的同事,早已淡出她的世界。
人生路上,難免遇到爛人爛事。
若我們與之糾纏、對抗,反而是在消耗自己的寶貴精力。
真正智慧的做法,是將其化為前進的動力,督促自己持續(xù)精進。
當(dāng)你站在更高的地方回望,會發(fā)現(xiàn)那些曾經(jīng)困擾自己的人和事,早已變得微不足道。
4
最通透的相處
不是忽略,而是“無相”
曾國藩在岳麓書院讀書時,曾與人同住一間寢室。
那間寢室采光不好,為了方便看書,曾國藩就把書桌挪到了窗邊。
沒想到室友看到后,竟無端指責(zé):
“你在這看書,把我的光都擋住了!”
換作一般人,可能早就懟回去了,但曾國藩并沒有。
他平靜地問:“那你覺得我該放哪兒?”
室友隨手一指,曾國藩看了看,二話不說,就把桌子挪了過去。
不久,倆人一同參加考試,曾國藩考中了舉人,室友卻落榜。
結(jié)果,那個室友竟酸溜溜地說:“這張桌案的風(fēng)水本該是我的,卻叫你給奪去了!”
周圍的人都覺得這人簡直不可理喻,紛紛替曾國藩抱不平。
但曾國藩只是笑笑,一句話都沒多說。
他根本不想浪費口舌在這種無謂的爭執(zhí)上。
內(nèi)心通透的人,從不入“是非局”。
正如《金剛經(jīng)》所言:凡所有相,皆是虛妄。
很多時候,我們眼中的世界,不過是自我認(rèn)知投射出的影子。
一旦看透了這一點,就不會輕易被別人牽著情緒走。
詩人李敖曾公開嘲諷余光中是“馬屁詩人”,還改編他的詩來諷刺。
有人問余光中怎么不回應(yīng),他笑著答:
“我不回答,表示我的人生可以沒有他;他不停止,表示他的人生不能沒有我。”
別人的評價和議論,很多時候是他們自導(dǎo)自演的戲。
你一旦入戲,浪費的就是自己的時間和心力。
就像金庸在《倚天屠龍記》里寫的那段話:
“他強由他強,清風(fēng)拂山崗;他橫由他橫,明月照大江。”
我們的精力何其有限,與其陷在情緒里內(nèi)耗,不如修煉一顆不著相的平常心。
任他東西南北風(fēng),我自明月照大江。
5
文化學(xué)者馬未都曾說:
“能跟討厭的人共事,才叫有本事。”
人來人往,我們無法選擇遇見誰,卻可以決定用什么樣的姿態(tài)去相處。
如果再遇到自己討厭的人,不妨試試這樣做:
心計深一點,別急著情緒上頭,多看看長遠(yuǎn)的路;
眼界寬一點,別困在一時的喜惡里,山高水遠(yuǎn),未來很長;
格局大一點,不計較眼前得失,方能看清更遠(yuǎn)的風(fēng)景。
人這一生,萬事皆從修心開始。
當(dāng)你胸中有丘壑,眼里有天地,方能于紛擾中如靜水,在喧囂里見從容。
![]()
Photo by bruce mars on Unsplash
— THE END —
本號致力于“好文”推送,并對文中觀點保持中立,所發(fā)內(nèi)容僅供學(xué)習(xí)、交流之目的。版權(quán)歸原作者或機構(gòu)所有,若涉及版權(quán)問題,煩請留言聯(lián)系。
【必學(xué)線上課程】
【全面專業(yè)系統(tǒng)的管理服務(wù)體系】
陪伴企業(yè)成長——幫助企業(yè)持續(xù)管理能力改進
輔導(dǎo)/微咨詢/實踐工作坊/定制服務(wù)
為組織賦能——幫助企業(yè)管理績效提升
線上/線下課程/專題內(nèi)容
詳情請咨詢:
電話:010-65101109
微信:13811377374
提升管理功底,獲得更多管理思想與實踐。
特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺“網(wǎng)易號”用戶上傳并發(fā)布,本平臺僅提供信息存儲服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.