6日,光線影業副總裁劉同在社交媒體發視頻,并配文稱“誰家公司的年假還在以日積累在積攢年假?”
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視頻畫面顯示,劉同在電影《不過是上班》首映現場時發問“我們理解的年假都是滿了新的一年,隨時都可以請年假對不對?”
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但是,他隨即稱“我聽說有很多的公司和大廠他們是這樣的,是以日積累年假來換算的,比方說今天1月6日,你上了6天的班,6除以365,如果你是5天年假再乘以5,就相當于你上了6天班,只能積累0.08天的年假。你們沒聽過嗎?”
他進一步指出,“所以你知道嗎,年假明明是我們的權利,但是被玩成了一個解鎖的游戲,你必須要不停地提醒自己,我要一直上班我才能夠積累一天的假。”
劉同認為“這是一件非常非常恐怖的事情,因為這樣的年假制度,我認為他會讓每一個人只會告訴自己說我要死扛、我要疲憊、我要不下班,我才能夠擁有自己的休息。我覺得大廠能夠想出這樣年假制度的人,他們應該覺得自己還蠻得意的吧,我覺得他們太恐怖了。”
基于此,他總結稱“所以就像我們電影說的一樣,就是如果一個公司不能讓自己的員工感到幸福的話,他們怎么可以為人類創造幸福呢,反正我是不信的。所以我就覺得年假真的,這樣的公司太恐怖了,我們公司不是這樣的,可以隨時請的。”
值得一提的是,在劉同這條視頻評論區,他還曬出了一張“在職年假計算方式”的聊天記錄,他直言:看著都心酸。
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