來源:工人日報
“以前下班后只能回宿舍玩手機,現在廠里有了‘家’,業余活動豐富多了!”近日,江西省撫州市新能源汽車產業園比亞迪工廠的“00后”技工小陳告訴記者,這個坐落于生產線不遠處的空間里,閱讀角、健身區、培訓教室、心理咨詢室一應俱全。下班后,他常和工友來這里打場球,或報名參加一堂免費的數控技能提升課。
小陳口中的“家”,是撫州市工人文化宮與園區共建的“職工共享家”。近年來,撫州市工人文化宮推動服務陣地、模式、功能全面升級,讓“撫務惠工”品牌真切照進職工生活。如今,在撫州市,工人文化宮化身為遍布城市角落、精準響應職工需求的“溫暖坐標”。
撫州市工人文化宮探索出“公益性服務與市場化運作相結合”的新路。通過嚴格篩選,引入優質社會機構合作開辦專業課程,聘請教練團隊運營體育場館,讓職工能以普惠價格享受到更專業、豐富的服務。
為了使服務更貼合職工群眾需求,撫州市工人文化宮建立起“職工點單、工會派單、陣地接單”的精準服務鏈。“我們想學插花”“能不能多組織親子活動”……在工人文化宮的線上需求征集平臺和線下座談會上,職工的聲音被認真記錄、迅速響應。2024年,根據女職工的反映,一系列茶藝、烘焙、形象管理課程被排上日程,期期爆滿。2023年以來,這樣的“點單”服務開展了千余場,惠及超50萬人次。
同時,撫州市工人文化宮緊密對接撫州市新能源汽車、數字經濟等重點產業需求,聯合專業機構開展訂單式培訓,為產業工人隊伍建設和地方發展注入動能。下崗后再就業的師傅,通過電工技能培訓順利找到新工作;多名快遞小哥通過培訓考取職業技能證書,獲得更穩定的保障。
如何讓思想引領接地氣、聚人心?撫州市工人文化宮給出答案。在升級改造后的職工思想政治引領教育館里,一群“小小講解員”聲情并茂地講述著工運歷史故事,他們是工人文化宮職工子女培訓班的學員。這種“孩子講給父母聽”的創新模式,讓教育在家庭中自然延伸。此外,工人文化宮還將“勞模工匠進校園”“紅色經典誦讀”等活動辦到車間、送到基層,并在快遞員、網約車司機等新就業群體中開展送文化、送法律、送健康等“十送”活動。
不僅如此,撫州市工人文化宮還將服務陣地延伸至園區、社區、配送站點,打造了“1個主宮+N個服務點”的星網狀格局。在繁華商圈旁的“工會聚樂部”里,外賣騎手小李剛結束午間高峰送餐,靠在座椅上小憩。“有個能踏實歇腳的地方,感覺這座城市對我們更友好了。”他說。
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.