王傳福：我直管的總經理，一半出自應屆大學生

12月27日，“百萬英才匯南粵”大型綜合招聘會在深圳會展中心（福田）開幕。開幕儀式上，比亞迪股份有限公司董事長兼總裁王傳福分享了企業扎根廣東，以人才驅動技術創新、成就產業夢想的奮斗史。

王傳福說，比亞迪自1998年招錄應屆大學生開始，至今就沒有中斷過，近三年更是招錄了5萬多名應屆大學生，其中碩博占到70%。比亞迪用心培養每一位應屆生，支持優秀人才挑大梁，“我直管的總經理，有一半都是從應屆大學生中成長起來的?！?/p>

王傳福邀請青年才俊前來廣東工作，與比亞迪一起深耕南粵大地，成就個人夢想、踐行企業擔當。

作為年末廣東省規模最大規格最高的招聘會，本次招聘會提供超6.5萬個優質崗位，覆蓋從?？频讲┦康母鲗W歷段畢業生。同步建立技能人才求職線上專區，釋放更多就業崗位。薪酬方面，有半數以上崗位年薪超過20萬元，50萬-100萬崗位超4500個，100萬以上崗位超500個。

廣東省21個地市的1600余家用人單位參與，其中，以華為、騰訊、比亞迪為代表的世界500強及其子公司超30家，上市公司超200家，央國企超250家，專精特新企業超290家，科研院所超50家，事業單位超360家。上市公司中，有40余家設立不到10年即上市的“上市少年兵”。

招聘會現場首次設置“鏈主企業專區”。騰訊、華為、比亞迪、小鵬等8家知名鏈主企業牽頭，聯合其供應鏈上下游、事業群、子公司及控股公司等超80家企業一起參與，集中展示產業全鏈條人才需求，匯集崗位超8000個。

值得一提的是，明年深圳將舉辦APEC會議，招聘會特意設置了APEC招聘專區，聚焦APEC經濟體在深外資企業及出海企業，定向邀約人工智能、高端制造、生物醫藥等34家重點產業企業，提供崗位超2000個，與海歸及在華外籍留學生精準對接。

現場還設置4個專業化線上面試艙，實時連線12個國家和地區100余名海外留學人員，與哈爾濱工業大學（深圳）等20余家重點用人單位開展遠程對接，有效提升人才引進效率。

王傳福致辭全文如下：

很榮幸，參加“百萬英才匯南粵”秋季招聘會。我謹代表比亞迪公司，向關心支持企業人才招聘工作的各位領導、各大高校，表示衷心感謝；向懷揣夢想的各位青年才俊，致以誠摯的歡迎！

人生就是一個追逐夢想和實現夢想的過程。作為扎根廣東的企業，比亞迪三十多年的創業歷程，就是一部以人才驅動技術創新、成就產業夢想的奮斗史。我們從零起步，歷經風雨，成長為全球最大的新能源汽車企業，也是全球研發人員最多的車企，我們還有了中國工程院院士，在公司30周年之際，我們宣布捐贈30億教育慈善資金，用于高校獎學金，我們和全國100多所高校簽訂了捐贈協議并完成了撥付。我們所做的一切，既是企業的責任擔當，也是視人才為珍寶發展理念的指引。

今年二月份，“百萬英才匯南粵”行動啟動，“熱忱歡迎廣大優秀學子、有志青年前來廣東實現人生夢、見證中國夢！”廣東省拿出真金白銀、出臺“五有三好”政策，奮力推進大灣區高水平人才高地建設，讓青年人才安心扎根、放心奮斗。

比亞迪積極響應，從年頭到年尾，抓實“百萬英才匯南粵”重大機遇，走進多所高校，優中選優招了一批優秀的應屆大學生，充實了企業人才隊伍。比亞迪自1998年招錄應屆大學生開始，至今就沒有中斷過，近三年更是招錄了5萬多名應屆大學生，其中碩博占到70%，持續為國家分憂解難。

我們關心員工成長，用心培養每一位應屆生，更是將優秀人才直接放到挑大梁的崗位。我直管的總經理，有一半都是從應屆大學生中成長起來的。我們的應屆大學生一直和公司共同成長，實現個人和企業雙豐收。

青年興則國家興，人才強則企業強。比亞迪將在省委、省政府的領導下，與各位青年才俊一起，深耕南粵大地，成就個人夢想、踐行企業擔當，助力廣東加快落實總書記的重要視察講話精神！