創新的腳步拾級而上,時代的列車一往無前。在即將邁入新一年發展征程之際,成都東部新區產業人才政策發布會暨2025年四季度“雙招雙引”投資促進會舉行。
燃情冬日,成都東部新區在寒冬中釋放著火一般的熱情,正以澎湃的產業動能、溫暖的人才政策和無限的發展機遇,誠摯地發出邀約,讓人才們選擇新區、創業新區、扎根新區,在新區“站C位”“當主角”。
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▲成都東部新區
人才的職業夢想需要強有力的產業支撐。
承載著成渝地區雙城經濟圈建設的國家戰略的成都東部新區,是國家向西向南開放門戶和成渝地區先進制造業集群重要支點。在這里,匯聚了航空物流、生物醫藥、新能源新材料等產業集群,構建起“研發—轉化—生產—服務”全鏈條生態。同時,人工智能與機器人、低空經濟等未來產業新賽道也在前瞻布局。
這是一片創新熱土,既有8所高校和民航科技創新示范區,也有蜂巢能源、中科翼能、孔雀科技等創新型企業,累計培育14家省級專精特新企業、2家國家級專精特新“小巨人”企業,6個四川省制造業重點中試平臺在新區生成……
一個個數字,體現著成都東部新區為人才們鋪就了一條多元發展的“硬核賽道”。
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▲成都東部新區民航科技創新示范區
今年是“十四五”規劃收官之年,也是成都東部新區掛牌成立五周年。五年來,新區系統推進政策、平臺、服務等人才工程,帶動人才總量提升。在推動經濟社會發展的同時,全面開展系列活動,讓人才可以切實感受到從“落腳”到“扎根”的全周期關懷。
——創新人才服務。聚焦人才服務供需錯配,打造人才“一網通辦”平臺,實施人才積分服務,靈活提供特色文旅、影音會員等6類95項服務,累計覆蓋人才4273人次。聚焦人才服務供需錯配,創新實施人才積分服務。
——強化人才交流。深入開展“進解優促”工作,實施“百名領導聯系千名專家,千名干部服務萬名人才”行動,2024年舉辦專家人才體檢、療休養、國情研修班等專屬活動5次,走訪四川航空、金茂能源等109家企業,慰問專家人才818人次。
——提升人才環境。建設林棲人才公園等文化地標,建設青年創客空間6處,聚焦衣食住行基本需求建設人才公寓1.5萬套。
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▲三岔湖
在成都東部新區,既有創新創業的“拼搏戰場”,也有青年人才的“理想家園”。
龍泉山、三岔湖相映成輝,城市藍綠空間占比超過70%,“城在園中、園在城中”的大美格局,讓每一位市民享受推窗見綠、出門即景的宜居生態;15分鐘生活圈覆蓋商超、醫院、學校,讓“工作在園區、生活在景區”成為日常;天府國際機場鏈接全球,地鐵18號線、19號線、三岔湖高鐵站等“3鐵3軌6高5快”的立體交通網絡,更為市民提供了安全、便捷、舒適的通行體驗。
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▲成都未來科技城
站在新的歷史起點,面對省市賦予新區“國家向西向南開放門戶和成渝地區先進制造業集群重要支點”的重大使命,新區堅持精準施策、系統集成,通過實施新的產業人才政策、啟動新區人才服務呼叫中心,把人才資源轉化為產業活力,把科技創新成果轉化為產業動力。
成都東部新區已做好準備
為各類人才提供
廣闊的發展空間和貼心的服務保障
期待我們的雙向奔赴
在新區共享機遇、共贏未來
來源:成都東部新區公眾號 記者 | 逯望一
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