兩肋插刀不如落井下石？面對俄羅斯的頹勢，中國該做好哪些準備？

“35歲就被裁，60歲才能領養老金，中間這25年喝西北風？”——昨晚，這條評論被頂到熱搜第一，點贊破百萬，隔著屏幕都能聽見打工人的心跳。

人社部最新的“個人養老金”數據把真相攤開：開戶人數突破6000萬，可平均每人只往里存了2000塊。連一瓶茅臺都買不起，卻指望這點錢養老？說白了，不是大家不想存，是真沒錢。

更扎心的是，延遲退休箭在弦上。男職工每3個月推遲1個月，女職工每2個月推遲1個月，像溫水煮青蛙，一步步把退休年齡推到65歲。辦公室里的90后已經掐指算過：照這節奏，自己得干到2045年才能領第一筆養老金，到時候能不能爬得動樓梯都是未知數。

可企業等不了。去年互聯網大廠“優化”名單里，35歲以上員工占比高達68%。HR嘴上說“組織升級”，心里算盤噼啪響：同樣月薪3萬，雇兩個應屆生還能省下一半社保。被裁的人抱著紙箱走出寫字樓，手機推送恰好彈出“鼓勵再就業”——去送外賣、開網約車，平臺樂呵呵等著新鮮血液，社保？自己繳。

有人想轉戰小城市降維生存，結果發現縣城房價也破萬，幼兒園學費比省城還貴。兩口子掰著手指算賬：哪怕頓頓青菜豆腐，一個月剛性支出也得6000，可當地平均工資才4500。所謂“躺平”只是換個地方卷，卷不動的那天，賬戶里依舊躺著可憐的2000塊養老金。

專家在新聞里喊話“養老不能靠政府”，話沒錯，可也沒說該怎么靠。基金股票 green 了一屏，銀行理財跌破凈值，連最穩的國債都要靠搶。普通人把僅剩的積蓄塞進個人養老金賬戶，轉頭發現支取條件寫著“退休或完全喪失勞動能力”——活不到65歲，這錢就是一串數字。

最荒誕的是，政策一邊延遲退休，一邊鼓勵銀發再就業。地鐵口招保潔，年齡限制“女55男60以下”，合著提前退休沒資格，到點退休沒人要，中間這段真空期官方裝沒看見。網友吐槽：“建議出本《如何優雅地餓死在中年》指南，肯定賣爆。”

說到底，養老就像一場長跑，發令槍早就響了，可跑道上有坑、有墻、還有隨時抽走的梯子。普通人能做的，大概只有三件事：把身體練好，少進醫院就是省錢；把預期降低，別幻想老了還能年薪百萬；把現金握牢，任何承諾“穩賺”的玩意都先默認是坑。剩下的，交給運氣——畢竟，能不能活到65歲，也得看天意。