山西
11月15日，中鐵三局隧道大機操作與維保（第一期）培訓班開班儀式在銅吉鐵路項目部順利舉行。所屬五家鐵路隧道施工企業的29名學員參加培訓，開啟為期數月的系統學習。
近年來，伴隨國鐵集團隧道全工序機械化施工要求的深入推進，隧道大機施工已成為適應新形勢下用工需求的必然選擇。本次培訓緊密結合產業工人隊伍建設改革部署，旨在以專業化、系統化培訓緩解人員緊缺壓力，推動實現“取證即上崗”，為后續隧道大機“定人定機定崗”和梯隊建設提供人才支撐。
為高質量開展本次培訓，中鐵三局圍繞產改要求和隧道大機施工實際，在全公司范圍內開展了設備及人員摸底，從培訓策劃、過程監控、考核取證到實操反饋，制定了科學嚴密的培訓方案。培訓采取“理論學習+現場跟班實操”模式，著力提升學員理論素養與實操能力，為企業高質量發展夯實人才基礎。
本次培訓自2025年11月15日持續至2026年3月中旬。11月15日至16日為理論培訓階段，特邀中鐵國資（哈鐵院）專家圍繞隧道施工安全、受限空間風險防控、鉆孔爆破技術等內容開展集中授課。實操階段設置于銅吉鐵路銅巖隧道、木栗隧道、大興安嶺隧道、大別山隧道、趙莊隧道等5個實操基地，由經驗豐富的現場操作手擔任指導。學員分成6組，從四類核心隧道大機中選擇一種進行1–3個月專項跟班訓練，并實行“五同”管理，確保技能掌握扎實。
培訓過程中，中鐵三局壓實集團公司、班主任、子分公司與實操基地多級責任，嚴格執行理論考試、考勤管理與階段測試等考核機制。培訓合格人員還將經歷1個月試用期跟蹤反饋，切實保障人崗匹配、勝任有力。
本期培訓是中鐵三局深化產業工人隊伍建設改革、完善隧道大機人才培養體系的重要舉措。通過系統化、專業化培訓，企業將持續提升隧道機械化施工水平與安全生產能力，為全面推進隧道全工序機械化施工提供堅實人才保障，助力產業工人隊伍建設改革落地見效。（李亮）
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