優質男抗拒不了的女人，都會做的3件事

關鍵詞：脫單實操指南

問：冷愛老師，我今年 29 歲，在一家國企做行政，年收入 15 萬左右。這兩年我一直在相親，但總是遇到各種奇葩。

有的男生第一次見面就問我存款多少，有的男生全程只顧著玩手機，還有的男生聊了幾次就消失了。

我爸媽說我太挑了，但我真的只是想找個正常人。

現在我對相親已經失去信心了，甚至開始懷疑自己是不是有什么問題。

面對這種相親市場的困境，我該怎么調整自己的心態和策略？

答：你不用自我懷疑，你一直在相親，你很有行動力。

很多人在相親3次之后，就會放棄，而你堅持了兩年，這是很了不起的行動力。

而且每一次“奇葩經歷”，也都在幫你更清晰地知道自己不要什么。

一，高質量復盤。

積極的行動，要配合高質量的復盤才能繼續。要不然一直受挫，就會影響積極性。

你說總遇到奇葩，有個關鍵問題：這些相親對象都是從什么渠道認識的？

根據我們團隊的婚戀大數據，不同渠道的來源，很大程度上決定了相遇的質量：

網絡平臺主動找你的男性：奇葩率最高。

為什么？這就像自由市場里最著急出手的商品，它往往有你看不到的瑕疵。

不是說不靠譜，而是需要極強的篩選能力。

親戚朋友介紹：靠譜度中等。

但要注意，很多長輩的“靠譜”標準還停留在“有穩定工作、收入不錯、人品不壞”，卻忽略了情感層面的喜歡和舒服。

同事/同齡朋友推薦：質量通常更高。

因為推薦人了解你的性格，也會顧及自己的社交信譽。

興趣社團、行業聯誼：優質伴侶的概率也較高。

因為共同的興趣或背景，天然過濾了大部分不匹配的人。

現在，你可以做個簡單的復盤：拿出紙筆，列出最近半年見過的所有相親對象，在每個名字后面標注：

1. 認識渠道

2. 見面后的三個主要感受

3. 為什么沒有繼續發展

完成之后，你一定會發現某些規律——也許某個渠道特別低效，也許某類人總在重復出現。

同時，如果你有在線上寫自己的簡介，可以分析一下自己的簡介。展示什么，就會吸引什么。

如果你只放美顏照片，吸引來的自然是顏控；如果突出你的旅行愛好，吸引的就是同樣熱愛生活的人。

我們有個讀者曾經把“每周讀一本書”寫進簡介，雖然匹配量下降，但質量顯著提升。

三個月后，她遇到了現在的老公。她們第一次約會聊的不是電影美食，而是彼此最近讀的書。

二，破圈進階

1、善用國企的隱藏資源

你知道國企最大的婚戀優勢是什么嗎？不是穩定收入，而是強大的組織網絡。

很多單位的工會、團委常年組織聯誼活動，這些活動的質量遠超你的想象：

參與者的背景經過審核，安全性高； 通常來自相似層次的單位，匹配度天然提升； 活動設計更注重互動交流，避免尷尬的一對一相親。

所以，你要放下“不好意思”的心理，主動去打聽、參與。

另外，國企里可能有一些很熱心的大姐，她們認識的單身男女多，也樂意給大家介紹對象。

你平常對她們禮貌一些、給她們幫忙，她們會覺得你這個姑娘非常不錯，也更樂意給你介紹。

介紹之后，無論成不成功，都要給她們送禮物、發紅包，或者請吃飯。

這樣做后，就算這次相親不成功，下一次她們還是有動力給你介紹其他的男生。

2、結合你的興趣愛好

行政工作可能比較常規，但你的業余時間可以非常精彩。

不是簡單地去健身房打卡，而是加入有深度社交的場景：比如周末徒步團，不是隨便走走，是有領隊、有組織的。

你參加時，帶上創口貼、紙巾，再帶一些小零食分給大家吃，別的隊員就會感覺你特別貼心、細心。

比如同城的觀影會，抓住機會去分享自己看了電影之后的一些感受，讓更多人看到你。

三，管理擇偶預期

你說只想找個正常人，那就把“正常人”的具體標準寫下來。

是情緒穩定？尊重女性？還是其他的？要把這些標準從模糊的感覺變成清晰的清單。

另外，你有哪些隱藏條件，比如對身高、長相、學歷、工作、家境有沒有哪些要求？

我想起一個女孩子的分享，她是在經歷了28次相親后遇到了她老公。

她說：“那些所謂的失敗，不是在浪費我的時間，而是在為我排除錯誤答案。每排除一個，我就離對的人更近一步。”

主創團隊 | 冷愛 方賞 茜茜 惠生 柯惠

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