成都人才發展研究院公開征集戰略咨詢專家

為全面提升城市人才工作的科學化與專業化水平，為成都高質量發展注入強勁智力動能，近日，成都人才發展集團傾力打造的核心智庫平臺——成都人才發展研究院面向國內外公開征集戰略咨詢專家，誠摯邀請各界行業精英加盟，共同繪制成都人才發展藍圖。

成都人才發展研究院作為集團聚力打造的城市“人才智慧大腦”，肩負著推動成都人才發展戰略研究、科學引領、政策優化和實踐提升的重要使命。研究院秉持“立足成都、面向全國、放眼全球”的發展理念，充分發揮集團在資源整合與市場運作方面的優勢，廣泛匯聚黨政機關、高校院所、科技型企業、社會團體等各界智慧，深入開展前沿研究與服務實踐，致力于構建一個集人才發展戰略規劃、人才政策創新研究、人才項目評估、重點產業人才供需預測、全球人才趨勢研判及企事業單位管理咨詢等多功能于一體的綜合性城市人才智庫平臺，為成都深入實施人才強市戰略提供全方位、高水平的智力支持。

研究院期待具有深厚學術造詣、豐富實踐經驗、高度城市認同感以及高效協作執行能力的專業人士加入。申請者應在人才學、人力資源管理、科技創新等相關領域具備扎實的理論基礎和卓越的研究成果，或在相關部門、知名企業擔任過重要職務，擁有豐富的人才引育、成果轉化等實戰經驗。同時，需對成都的經濟社會、產業布局、文化基因及人才發展環境有深入了解，愿意積極參與研究院組織的各類活動，貢獻專業智慧。

本次征集活動重點圍繞四大研究方向展開。一是人才戰略應用研究，涵蓋國家與區域人才協同、人才發展規劃布局、政策創新、體制機制改革、法律法規、戰略前瞻、政策效果評估、重點人才群體研究、高水平人才高地建設以及超大城市人才治理現代化等。二是引才用才實踐研究，包括高端人才獵頭尋訪、科技創新領軍人才招引策略、人才引進大數據平臺建設、企業大學與組織學習、雇主品牌、戰略性人力資源管理、人才標準、人才盤點決策等。三是人才創新創業專項研究，涉及成果價值評估與轉化、利益分配機制、高價值專利培育、人才企業融資、政府引導基金效能、科技金融產品創新、人才項目估值、創業者能力模型、全周期創業輔導及創業失敗案例研究等。四是人才產業賦能領域，旨在為成都市人工智能、集成電路、新型顯示、軟件和信息服務、低空經濟、航空航天、軌道交通、智能網聯汽車、生物醫藥、先進能源、新型材料、文化旅游、綠色食品精深加工等16條重點產業鏈提供智力支撐，研究范圍包括產業人才戰略、需求預測、人才流動分析、產教融合、人才激勵保留等。

申請入庫的專家需滿足基本條件，即具備良好的政治素質、職業道德和身體素質，遵紀守法，無不良信用記錄，并有意愿承擔專家職責。核心條件需滿足以下類別之一：學術研究類需具有正高級職稱或博導資格，在相關領域有深厚造詣并主持過重大研究項目；政策制定與治理類需曾在相關黨政部門或功能區管理機構深度參與過高級別人才政策制定評估；產業實踐與創新類需在知名企業擔任過高管或為重點企業核心負責人，擁有豐富實戰經驗；專業服務與投資類需在頂尖咨詢、獵頭或投資機構擔任要職并擁有顯著服務案例；國際與跨界類需在國際組織、機構有高級別研究或管理經驗，或在交叉學科有突出成就。

成功入庫的專家將享有系列權益，包括優先參與國家、省、市重大人才研究課題和成都人才發展規劃政策制定等核心工作，貢獻專業智慧，提升個人影響力；優先獲得參加國內外高水平學術會議、培訓研討的機會，并獲得研究院提供的研究支持和數據資源，助力專業成長；研究院還將積極推動專家的研究成果在成都人才工作實踐中轉化應用，并對突出成績者予以表彰獎勵。同時，根據參與項目和活動的實際情況，專家將獲得相匹配的勞務報酬和工作經費支持，體現其專業價值。

入庫流程包括資格審核、專家評審、入庫公示和頒發證書四個環節。研究院將首先對申請材料進行初審，通過者將進入由行業內知名專家組成的評審委員會進行綜合評審。評審通過后的擬入庫專家名單將在官網進行為期5個工作日的公示，無異議后即可正式入庫，并獲得研究院頒發的《成都人才發展研究院專家入庫證書》，納入專家庫統一管理并參與相關活動。（宋凱）