來源:@首席數智官
![]()
“以前有SAP、Oracle在的時候,國內的企業級軟件公司過得也很?苦,但?少?家是有序競爭的。原以為他們離開中國市場以后,國內的toB行業會迎來春天,結果沒想到?家更卷了。這是?個?常不正常的現象。”
鄧永富的這番感慨,精準地描繪了當下CRM乃至整個SaaS行業的困境:在資本退潮和國產替代加速的背景下,市場看似迎來了機遇,實則陷入了更深層次的“內卷”。
作為一名前SAP全球副總裁,如今的銷售易總裁,鄧永富親歷了中國企業服務市場的潮起潮落。
今年8月,鄧永富加盟銷售易。這一動作被業界視為銷售易在AI重塑市場的關鍵節點,為實現“關鍵一躍”而布下的重要棋子。
他將如何帶領銷售易,為這個處于十字路口的行業,找到一條正確的出路?
在與「首席數智官」等媒體的深度訪談中,鄧永富給出了他的答案。這個答案無關花哨的概念,而是回歸商業本質的樸素思考,并清晰地勾勒出一條“價值創造-生態放大”的路徑圖。
1.必須告別的“燒錢換增長”
鄧永富的加盟,發?在中國CRM市場格局重塑的關鍵時期。理解這個市場的變化,是洞察銷售易戰略意圖的前提。
近幾年,國產CRM市場正迎來快速發展的黃金時期。
從市場規模看,中國CRM行業正在穩步增長。根據前瞻產業研究院的報告,2023年中國CRM行業的市場規模已突破38億美元。
而智研咨詢的數據顯示,2024年中國CRM市場規模達到258億元,預計到2026年將增長至385億元,2021~2026年的復合增長率約為20%。
在數字化轉型和信創政策的雙重驅動下, 國產CRM?商憑借對本?業務場景的深刻理解,正在制造、新能源、生命科學、高科技等關鍵?業快速崛起。
但問題在于,過去的市場規模,是通過大量砸錢堆出來的。
今天的市場與過去相比,一個重要的戰略差異是:玩家們需要真正考慮產品究竟如何能夠給企業帶來價值,從而完成自我造血,而非繼續依賴燒錢。
“靠資本拉收入去講故事的時代,至少在SaaS行業已經過去了。”鄧永富直言。
過去十年,在資本催化下,中國SaaS行業幾乎完全套用了toC的打法,上演了一場轟轟烈烈的規模競賽。
無數玩家手握融資,用激進的市場策略、甚至不計成本的低價換取客戶數量和營收數字的增長,以期獲得下一輪融資。
這種不斷砸錢做增長再拿錢的模式,被從業者戲稱為“toVC”模式。CRM作為黃金賽道,更是其中的重災區。
這種模式的本質,是價值創造的缺位。當產品無法為客戶帶來不可替代的業務價值時,廠商只能陷入產品的功能堆砌和低水平的價格戰,用戶增長自然也只能依賴外部輸血。
然而,當全球宏觀經濟環境趨緊,資本市場回歸理性,“輸血”的管道變窄,裸泳者開始浮現,許多一度風光的明星公司陷入增長停滯、盈利無期的困境。
“現在SaaS行業,無論是金蝶、用友還是北森,大家已經形成了一個共識:要回歸商業本質,為客戶提供真正的價值,并通過這種價值創造來實現盈利。”
鄧永富認為,這是一個行業走向成熟的必然。正確的商業模式,是不需要燒錢換增長的,而是依靠實實在在的客戶價值驅動的內生增長。
那么問題來了,在AI技術浪潮迭起的今天,CRM廠商應該如何為客戶提供真正的價值,并借此建立健康的商業模式?
2.不“燒錢”的增長,銷售易如何做到?
不燒錢換增長,意味著增長必須源于內生的、可持續的價值創造。
在「首席數智官」看來,銷售易之所以能代表行業發展的正確方向,核心在于它始終圍繞“為客戶創造真實業務價值”這一點,并構建了一套行之有效的商業化打法。
首先,是堅守價值定價,拒絕低價內卷。銷售易的做法,是從根本上擺脫對價格的依賴,轉向對價值的深度挖掘。
鄧永富分享了一個原則:“如果客戶的核心訴求是‘誰價格低就選誰’,那這樣的項目我們寧可不做。靠低價拿來的訂單,你既沒有足夠的利潤去做好交付和服務,也無法與客戶建立長期的伙伴關系。”
這種底氣,來源于其產品能夠為客戶帶來的可衡量回報。當一套CRM系統能夠切實幫助企業提升銷售額、優化渠道效率時,客戶的關注點自然會從“價格”轉向“價值”。這正是健康商業模式的起點。
其次,是以業務共創,讓AI價值真正落地。
銷售易深知,AI的價值不在于技術本身,而在于解決業務問題的能力。因此,其AI戰略并非閉門造車,而是與客戶深度綁定。例如,銷售易的“渠道助理Agent”,就是與米其林針對其渠道銷售痛點進行業務共創的成果。
這種模式確保了AI能力能夠精準地嵌入客戶最迫切的業務流程中,將AI從一個“技術概念”轉變為一個能解決實際問題的“業務工具”。
當AI能夠直接驅動業務增長時,客戶付費的意愿和能力自然會增強,從而形成一個正向的、可持續的增長飛輪。
最后,是沉淀行業know-how,構筑專業壁壘。
與純粹的AI技術公司不同,銷售易十余年來服務了眾多行業頭部企業,積累了對制造、高科技、消費品等復雜行業深刻的理解。
這種行業know-how,使其能夠提供超越通用型產品的深度解決方案,這也是其能夠堅守價值定價的基礎。
在此之上,銷售易聯合中國信通院制定行業標準,更是將其長期積累的行業洞察和價值實踐,上升為市場公認的規則。
當競爭對手還在用“燒錢”的方式換取虛假的繁榮時,銷售易已經通過“堅守價值、共創落地、沉淀標準”的組合拳,探索出一條依靠內生價值驅動的、健康的增長路徑。這就是它代表正確發展方向的根本原因。
3.如何依靠生態做大做強?
如果說,以價值創造為核心是銷售易選定的正確方向,那么,如何在這條正確的道路上,實現規模化、高質量的增長?
鄧永富給出的答案是:生態。
“一家偉大的軟件公司,一定是生態做的特別好的公司。”他強調,封閉的、大包攬的模式只會讓自己陷入資源消耗的泥潭。
銷售易依靠生態做大做強,其核心邏輯在于“專注核心,開放合作”。
第一,專注核心,將非標交付轉化為生態杠桿。
鄧永富認為,“軟件公司的基因和交付服務公司的基因完全不同”。因此,銷售易選擇的模式是“產品+生態”,即將自身資源聚焦于最擅長的產品研發與銷售,而將大量的、非標的、需要深度行業know-how的交付、實施與咨詢工作,交給更專業的生態伙伴。
“我們自己會保留一支精干的交付團隊,”鄧永富解釋道,“但這支團隊只做三件事:為新上市產品的實施積累經驗;確保行業燈塔客戶項目的成功;將新產品和行業燈塔客戶的實施經驗對伙伴進行賦能,支持實施伙伴開展業務。“
這種清晰的邊界劃分,讓銷售易得以輕裝上陣,將原本沉重的交付成本,轉化為了撬動更廣闊市場的生態杠桿。
第二,開放合作,將市場開拓轉化為生態共贏。
鄧永富上任后,全面加速了生態建設的步伐,其本質是將單一的市場開拓行為,升級為多維度的生態共贏。
對于渠道伙伴,銷售易的目標是讓腰部企業的增長主要由渠道驅動。這意味著銷售易無需自建龐大的地面銷售團隊,而是通過賦能渠道伙伴,實現市場的快速、低成本覆蓋。
對于咨詢服務伙伴,如德勤、安永等,他們擁有豐富的具有高度粘性的行業客戶資源。通過合作,銷售易可以借助這些咨詢服務伙伴,快速觸達這些客戶,而這些咨詢伙伴也可以通過與銷售易的合作,獲得更多的合作商機,為客戶提供更多維的產品和方案。
對于戰略伙伴騰訊,其帶來的品牌、技術、生態資源乃至團隊人才的支持,更是為銷售易的規模化增長提供了強大的助推力。
通過這套生態打法,銷售易正在從一家單一的產品公司,成長為一個“價值共同體”的組織者和賦能者。
它不再依靠自身的有限資源“單打獨斗”,而是通過與伙伴的“價值共創”,撬動了整個生態體系的力量,從而在不“燒錢”的前提下,實現更健康、更快速的規模化擴張。
鄧永富的加盟,以及他所帶來的全新戰略思考和雷厲風行的執行力,無疑為銷售易在這場CRM下半場的競爭中,注入了關鍵的確定性。
告別喧囂,回歸價值。當行業的所有參與者都開始重新思考增長的本質時,那個準備最充分、認知最深刻、行動最堅決的玩家,終將脫穎而出。
來源:@首席數智官
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.