北方副高六級教師，1966年10月出生，60提前退和60+正點退，養(yǎng)老金各領多少？

平湖一柱【第2916期 養(yǎng)老金專題】

新退休政策及養(yǎng)老金發(fā)放問答錄

34問：養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)和繳費基數(shù)一樣嗎？

答：大部分省份，這兩個基數(shù)不一樣。

以寧夏為例，9月25日，寧夏人社廳發(fā)布《關于確定2025年度社會保險繳費基數(shù)和待遇計發(fā)基數(shù)的通知》

其中確定2025年全區(qū)城鎮(zhèn)職工社會保險繳費基數(shù)為8258元/月；

2025年度全區(qū)城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險退休人員基本養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為8366元。

二者相較，后者高于前者，這樣確定，是利好職工的：職工同繳費，繳費基數(shù)低，繳費指數(shù)就高；同種情況下，基本養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)高，計算出來的結果當然就大。這是國家“以人為本”“為人民著想”的具體體現(xiàn)。

【養(yǎng)老金測算案例】

坐標：寧夏，職業(yè)：教師，職稱：副高6級，

1966年10月出生，1989年7月工作，

現(xiàn)月扣養(yǎng)老金952元，

視同繳費年限是2014年9月-1989年7月=25年3個月，即25.25年。

如果60歲提前退——2026年10月退休，教齡是37年4個月，即37.33年。個人賬戶養(yǎng)老金儲額預計為125000元。計發(fā)月數(shù)是139個月。

如果60+正點退，要延遲6個月，2027年4月退休，教齡是37年10個月，即37.83年。個人賬戶養(yǎng)老金儲額預計130712元。計發(fā)月數(shù)是135.5個月。

平均繳費指數(shù)和視同繳費指數(shù)假設都按1.4410計算。

關于過渡系數(shù)，文件中只說“過渡系數(shù)與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險保持一致”，筆者沒有查到官方確切值，綜合相關資料來年是1.3，但知識分子是1.43%。

2025年社保計發(fā)基數(shù)是8336，相較于上年度提升2%，就假若按這個增幅計算，2026年度有望達到8502，2027年度有望達到8672

這樣，60和60+退休，待遇分別是

60提前退待遇=3873.62+ 4423.67+899.28+ 1348.92

=10545.49

60+正點退待遇=4003.99+ 4512.12+964.66+ 1447.00

=10927.77

因為趕上跨年，60+正點退比60提前退高382.29。

去除60提前退養(yǎng)老金按2%增加額，也多198.36

在這里，筆者沒有查到更多官方資料，所以是向低測算，實際上，副高六級、教齡37年多，視同繳費指數(shù)可能要比這高得多，因而，屆時退休，實際待遇可能比這要高得多啊！

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