關于職務侵占罪,接到過很多的咨詢,有的說涉嫌職務侵占被公司告了,但是我即使把錢還回去,公司也不給出諒解書。有的說公司要我多退錢才給出諒解書。又或者侵占的資金都已經揮霍了,拿不出退賠的錢。想咨詢律師,問諒解書起的作用到底有多大呢?來看看法律規定,根據《人民法院關于常見犯罪的量刑指導意見》規定,對于積極賠償被害人經濟損失并取得諒解的,綜合考慮犯罪的性質、賠償的金額、賠償能力以及認罪悔罪表現等情況,可以減少基準刑的40%以下。如果積極賠償但沒有取得諒解的,可以減少基準刑的30%以下,盡管沒有賠償,但依然取得諒解的,可以減少基準刑的20%以下。所以如果能得到公司的諒解,即使沒有進行退贓退賠,也可以減少基本險的20%以下。如果還有認罪認罰、自首等情節,基準刑就會大幅度下降。所以涉及職務侵占罪公司的諒解書對于最終的量刑有很大的作用。但是實踐當中如何去爭取公司的諒解,是一個既有技術又有難度的事情,建議提前咨詢專業人士,用最劃算的價格、適當的時機順利拿到諒解書問題,在案件中發揮最大的作用。
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關于職務侵占罪,接到過很多的咨詢,有的說涉嫌職務侵占被公司告了,但是我即使把錢還回去,公司也不給出諒解書。有的說公司要我多退錢才給出諒解書。又或者侵占的資金都已經揮霍了,拿不出退賠的錢。想咨詢律師,問諒解書起的作用到底有多大呢?
來看看法律規定,根據《人民法院關于常見犯罪的量刑指導意見》規定,對于積極賠償被害人經濟損失并取得諒解的,綜合考慮犯罪的性質、賠償的金額、賠償能力以及認罪悔罪表現等情況,可以減少基準刑的40%以下。如果積極賠償但沒有取得諒解的,可以減少基準刑的30%以下,盡管沒有賠償,但依然取得諒解的,可以減少基準刑的20%以下。所以如果能得到公司的諒解,即使沒有進行退贓退賠,也可以減少基本險的20%以下。如果還有認罪認罰、自首等情節,基準刑就會大幅度下降。
所以涉及職務侵占罪公司的諒解書對于最終的量刑有很大的作用。但是實踐當中如何去爭取公司的諒解,是一個既有技術又有難度的事情,建議提前咨詢專業人士,用最劃算的價格、適當的時機順利拿到諒解書問題,在案件中發揮最大的作用。
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