北京
由中國企業改革與發展研究會、網易財經、網易財經智庫聯合主辦的2026網易經濟學家年會于2025年12月在北京舉辦，本屆論壇的主題是“多元?共生”。微軟（中國）有限公司首席技術官韋青在會中發表演講，他的演講主題是“讓AI做牛馬，能否取代人工？”。
韋青警示，若不出意料，幾年之后，我們或許不會再花錢找人陪著去健身房鍛煉，反而要花錢找人逼著自己放下手機，關在小黑屋里背九九乘法表——因為我們已經漸漸不擅長思考了。現在所有人都在談論AI、談論機器，卻很少有人去思考，人真正需要的是什么。大家都在說AI要取代人、機器人要取代人，可很少有人問：人到底愿不愿意被機器取代？更關鍵的是，人到底想做什么？人能做什么？從倫理道德的角度出發，人應該去做什么？人又被許可去做什么？截至2024年年底，全球范圍內大家看到的消息和新聞，已經有一半以上是由機器生成的。到了2025年年底，這個比例或許會攀升至百分之七八十，甚至百分之八九十。
他進一步分析道，當肉體所需的食糧被工業化大規模生產時，在工業化的中晚期，我們的身體出現了什么問題？糖尿病、高血壓、肥胖癥接踵而至。真正有自律性的人，反而再也不能隨心所欲地吃東西，只能靠堅持鍛煉來維持健康。而現在，人類大腦正在經歷類似的境況，正以肉眼可見的速度，患上屬于大腦的“高血壓、糖尿病、肥胖癥”。
韋青表示，若人只剩重復、聽話、不出錯，那被替代的并不是人，而是“人形機器人”。AI只是人類整體知識的鏡子和回聲筒，它學的是人類，放大的是人類——我們喊“人要被淘汰”，算法就天天給你推送“人類不行”；我們喊“人做人、機做機”，它就會把這條當作真理回送給你。替不替代，答案不在芯片，而在人想把自己活成什么。
另外，他還強調，真正的阻力從來不是技術，而是“人味”正在流失。能好好吃一頓飯、嚼出白米飯甜味的人越來越少，兩小時不看手機的專注已成奢侈品。當下，人反而應該找回“抬頭看銀河、低頭嗅春草”的能力。學、問、思、辨、行，才是人；教、學、演、用、優，才是機器——一旦順序顛倒，我們就從駕馭者變成被升級的那塊“短板”。
韋青認為，當一家公司終日將“AI”掛在嘴邊，往往暴露出其實際AI能力的匱乏——這本身便是一種窘境。試想一個簡單的場景：若我到您家中做客，您絕不會指著墻上的電源插座夸耀“我家多么先進”，也不會特意強調“我家有免費Wi-Fi”。因為這些基礎設施已如此普及，其存在本身不言自明。同理，當AI真正融入一個組織的肌理、成為其能力基底時，它便不再需要被刻意強調。恰恰是那些嘴上總離不開AI的人，才是真正沒有把AI融入實處的。
韋青分享了與一個研發團隊的合作經歷，這支全球化的數據開發團隊早在2022年、2023年就開啟了AI產品開發，其研發之路歷經了三部曲：第一步是“AI+”模式，第一代產品研發成功并發布后，他們發現核心邏輯不是簡單的疊加，而是乘數效應的賦能，于是便進入了第二步——Data for AI，徹底改變了整個研發模式和產品范式。第二代產品發布后依舊大獲成功，這時候他們又有了新的認知，進而邁入了第三步。到了下一代產品開發階段，團隊內部形成了一條不成文的規矩：如果誰還在強調自己的產品內部使用了AI，那反而會顯得沒面子。
為什么會這樣？他指出是背后邏輯已經完全反轉了——在這個階段，大家默認AI是產品的基礎配置，反而是“居然還有產品沒加AI”才是值得拿出來說的事。于是，誰再把AI掛在嘴邊，誰就顯得寒磣、沒面子。而能達到這種境界的，只有極少數的個體和產品團隊。
本文來源：商業
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楊倩_NF4425
