北京
01.瑞幸宣傳超大杯請羅永浩復刻名場面
02.大疆正式起訴影石
03.全球首個腦機接口創新產品獲得醫保編碼
04.微信推出官方龍蝦插件
05.中國車企全球銷量20多年來首超日本
06.海底撈前員工發帖吐槽“點炮制度”
07.今年春招47%崗位要求“會AI”
瑞幸請羅永浩復刻名場面
3月22日，瑞幸咖啡官方微博官宣羅永浩成為瑞幸的“超大杯推薦官”。配文“據說這是@羅永浩的十字路口最恐懼的人，15年后，她又出現了。3月23日，敬請期待!” 。微博喚醒了互聯網集體記憶——羅永浩在星巴克“自扇耳光”的經典表情包。
15年前，羅永浩自導自演的微電影《幸福59厘米之小馬》中，一段星巴克點單場景成為網絡經典：羅永浩指著菜單上中間大小的杯子說“要一個中杯”，服務員微笑著糾正“對不起，先生，這是大杯。這個才是中杯.....”兩人陷入無限循環的對話囚后，羅永浩被逼得瘋狂扇自己耳光，旁邊的人大喊“羅老師別這樣，別這樣，羅老師......”
這段源于羅永浩真實經歷的情節，羅永浩曾公開承認，除了自扇耳光部分是表演外，其他都是真實遭遇。他分析指出，星巴克用“中杯、大杯、超大杯”的命名策略，刻意隱藏小杯選項，制造“升杯血賺”的心理暗示，是一種“語言陷阱”。
瑞幸咖啡將這段互聯網“考古”素材重新挖掘，并讓當年的“女主角”回歸，作為瑞幸咖啡的服務員出場，并介紹了瑞幸咖啡的標準杯和超大杯。
氫商業辣評：名場面重現，這是在打星巴克的臉啊。
（消息來源：瑞幸官方微博）
大疆正式起訴影石
深圳市大疆創新科技有限公司近日正式向廣東省深圳市中級人民法院提起訴訟，被告為影像科技企業影石創新，案件核心為6項專利權屬糾紛，目前法院已正式立案受理。
據公開信息顯示，此次涉案的6項專利技術含量極高，主要集中在無人機飛行控制、結構設計以及影像處理等關鍵領域。
大疆在訴狀中明確指出，上述涉案專利均為其前核心研發人員在離職后一年內作出的發明創造，且這些發明成果與該員工在大疆任職期間所承擔的工作任務、接觸的核心技術有著極為密切的關聯，因此涉案專利的權屬應歸大疆所有。
據媒體援引知情人士消息稱，在涉及無人機飛行控制和結構設計的兩件專利中，影石創新在中國的申請文本里將部分發明人記載為“請求不公布姓名”。但在對應的國際專利申請中，卻列明了所有發明人的真實姓名，而選擇不公布姓名的人員正是大疆前核心研發人員，在職期間深度參與了大疆無人機重點項目的技術開發，掌握了核心技術體系。
2025年以來，大疆和影石開啟跨界互搏：影石創新推出全景無人機，闖入大疆主導的無人機市場；大疆則快速回應，推出全景相機切入影石的核心腹地。
氫商業辣評：競業協議又改出新規了？
（消息來源：界面新聞、TechWeb）
全球首個腦機接口創新產品獲得醫保編碼
據國家醫保局消息，2026年3月13日，全球首款侵入式腦機接口醫療器械正式獲批上市。3月15日，國家醫保局主動對接、靠前服務，為該產品完成醫保編碼賦碼，成功打通創新產品從獲批上市到臨床應用的關鍵環節，標志著腦機接口產業從“規劃藍圖”正式駛入“落地快車道”。所謂腦機接口，就是通過傳感器捕捉大腦產生的微弱電信號，經算法解碼轉化為機器指令，同時也能反向向大腦傳遞調控信號，實現人機雙向交互，核心目標是輔助、增強或修復人類的感覺、運動或認知功能。
目前腦機接口主要分為三大技術路線：無需手術的非侵入式，電極附著于頭皮，安全便捷但精度有限，適合消費級場景；需要開顱手術的侵入式，電極直接植入大腦皮層，信號質量最高但成本大且風險不小，主要應用于重癥癱瘓等治療場景；還有介于兩者之間的半侵入式，采用微創手術將電極植入硬腦膜下或大腦皮層表面，平衡了精度與安全性，常用于癲癇監測和運動控制等。
在眾多應用場景中，醫療康復是腦機接口最核心、最緊迫的需求所在。
氫商業辣評：科幻一步步照進現實。
（消息來源：鈦媒體、36氪）
微信推出官方龍蝦插件
據騰訊官微3月22日消息，微信推出官方插件ClawBot，支持接入AI智能體OpenClaw（“龍蝦”）。“稱連接后你可以通過微信聊天的方式，連接自己的龍蝦。”據悉，微信ClawBot插件在逐步放量中。
據微信介紹，“微信ClawBot是你與自己擁有的 OpenClaw之間的私密消息通道，其他用戶無法添加你的微信ClawBot。此外，目前，微信ClawBot不能被加入微信群，僅支持個人單點使用。在隱私安全方面，該插件僅作為消息通道，不會自動化操作你的微信。在廣泛兼容方面， 各類封裝或創建的龍蝦，通常都可以通過此方式接入。”
氫商業辣評：誰有流量，誰手握主動權。
（消息來源：新浪財經）
中國車企全球銷量20多年來首超日本
據《日本經濟新聞》網站21日報道，日本汽車制造商2025年全球累計汽車銷量小幅下降至約2500萬輛，自2000年以來首次跌落榜首。中國車企去年全球累計銷量為近2700萬輛，超越日本首次躍居世界第一。
《日本經濟新聞》網站在對各車企發布的數據及全球汽車信息平臺麥柯萊依斯信息咨詢公司調查數據進行統計的基礎上，得出上述結論。
據報道，比亞迪2025年銷量超越福特，位居全球第六；吉利汽車的銷量超越本田，位列第八。在純電動汽車方面，比亞迪超越美國電動汽車品牌特斯拉躍居全球首位。在全球銷量前20名的汽車制造商排行榜中，中國共有6家車企上榜，超過日本的5家。奇瑞、長安、上汽、長城榜上有名。
氫商業辣評：全球汽車影響力版圖開始重構。
（消息來源：新華社）
海底撈前員工發帖吐槽“點炮制度”
近日，海底撈前員工小王在社交平臺發文，揭露公司內部“笑跑答”服務體系下的高壓管理。 小王稱，海底撈存在一種“點炮制度”，高層會不打招呼突擊巡店，曾有店長僅因沒給領導倒好一杯水就被直接降職為服務員。此外，她還爆料海外門店存在遲到罰深蹲等行為。 小王表示，在這種極端強調“積極感”的環境下，員工面臨巨大的心理壓力，共情能力被機械的考核指標所取代。
小王在發布吐槽帖一個月后，自稱收到來自四川簡陽（海底撈總部所在地）警方的短信及電話，要求其配合調查。對方雖未直接提及“海底撈”，但要求小王前往簡陽或由當地警方陪同“見面做筆錄”。這一疑似“跨省約談”的舉動讓小王感到不安，并持續在網上報平安。目前，簡陽警方相關電話始終無人接聽，海底撈方面也尚未對此事做出正式回應。
但有接近海底撈的人士回應稱公司并不存在所謂的“點炮制度”，認為可能是執行層面的偏差。
氫商業辣評：誰說中國沒有好的職場劇素材
（消息來源：鳳凰網）
今年春招47%崗位要求“會AI”
最近，澎湃美數課工作室梳理了騰訊、字節跳動等5家互聯網公司發布的2026春招崗位，共統計到10221條招聘信息。分析后發現，47%的崗位都有AI要求，這或許是2026年春招最大的變化之一。AI能力要求正在滲透每一個崗位，一些原本與計算機編程距離較遠的崗位，例如運營、設計等，也開始在招聘要求中寫上“會AI”優先。
從數據來看，騰訊今年春招職位的AI滲透率較高，達56%，也就是有超過一半的招聘職位提出了AI相關的內容，其中技術崗的AI滲透率更是高達75%。春招招聘人數較多的字節跳動，設計崗的AI滲透率高達63%，甚至超過了研發的56%。
有些非技術崗也要求候選人兼具文科背景和AI能力，以“質量運營”崗位為例，它要求候選人具備新聞傳播背景，同時會寫Prompt，這意味著運營人員不僅自己要有敏銳度，更要能指揮AI完成內容審核、熱點研判等工作。
普華永道發布的《AI Jobs Barometer》報告顯示，具備AI技能的崗位平均工資溢價高達56%，企業正在為能夠使用AI工具的人才支付更高薪資。
氫商業辣評：熟練掌握AI就像英語四六級一樣必備了？
（消息來源：對齊Lab）
編輯｜盧力麟
作者｜Vista氫商業
設計｜胖兔
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