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“工齡快39年,個人賬戶存了21萬多,60歲剛退休能領多少養老金?”最近,哈鐵集團的友友曬出養老金核定表,咱今天就拆解這筆賬咋算的,再聊聊在黑龍江算啥水平~
1、友友基礎情況:國企老哥
友友是黑龍江哈鐵集團退休的,這位大爺1965年9月出生,工齡38年8個,2025年12月60歲3個月辦的退休手續。個人賬戶儲存額有211767.64元——這說明他工作期間繳費基數不低,平均繳費指數達到1.636。
退休時參考的是黑龍江2025年養老金計發基數7570元,個人賬戶養老金的計發月數是137.3。
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2、帶入數據算養老金:三部分組成
養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金三部分組成,咱一項項掰扯:
① 基礎養老金:
公式:(計發基數 + 本人指數化月平均繳費工資)÷2 × 繳費年限 × 1%
? 本人指數化月平均繳費工資 = 計發基數 × 平均繳費指數 = 7570 × 1.6366 ≈ 12385元/月
? 繳費年限:38年8個月≈38.67年
代入后:(7570 + 12385)÷2 × 38.67 × 1% ≈ 3888.02元
② 個人賬戶養老金:
公式:個人賬戶儲存額 ÷ 計發月數
友友個人賬戶有211767.64元,計發月數137.3,所以:211767.64 ÷ 137.3 ≈ 1512.30元
相當于把年輕時每月社保里“個人扣的部分”存起來,退休后按月發
③ 過渡性養老金:
公式:指數化月平均繳費工資 × 視同繳費年限 × 過渡系數
黑龍江過渡系數一般取1.2%,友友“視同繳費年限”是128個月(≈10.67年,對應國企改革前沒交社保但政策認可的工齡)。
代入后:12385 × 10.67 × 1.2% ≈ 1605.16元
這部分是給國企老員工的“政策補償”,把早年沒交社保的工作年限,也按貢獻算進養老金里~
三部分一加:3888.02 + 1512.30 + 1605.16 = 7035.50元。
3、這養老金在黑龍江啥水平?
2024年黑龍江企業退休人員平均養老金約3200元(2025年還會漲),友友這7000+直接是平均的2倍多!
哈鐵是老牌國企,福利和繳費基數在省內一直穩居前列;友友工齡38年8個月屬于“超長待機”,繳費指數1.6366遠高于社平1,所以在同齡人里,養老金妥妥是“頭部水平”。
舉個例子:普通私企職工若繳費基數常按最低檔、工齡30年左右,養老金大概率在2500 - 3500之間——友友這數,幾乎是他們的2倍,生活品質肯定更有保障~
養老金這事兒,“多繳多得、長繳多得”是鐵律。友友能拿7000+,靠的是工齡長、繳費高、國企穩定繳費這三條。
你家老人養老金多少?不妨分享分享經驗~
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