軟科榜單經常看不懂,可能才疏學淺,總覺得有些開腦洞般不可思議
比如最近發布,關于中國高校就業指導滿意度調查, 應該是畢業生調研問卷得出的吧,整個一個,沒看明白!
第一名,杭州電子?
是不是可以這么理解,杭電出色的就業背后,就業指導工作不僅是助力,而且算是“居功至偉”,軍功章一多半應該歸功于就業指導力度之大,效果之好。得到畢業生滿滿的認可。
可不可以這么理解,如果沒有就業指導的助力,實際就業會怎么樣?
假如未來就業指導出現下滑,沖著高就業率選報這家學校的學生,未來就業存疑?
這個擔心應該有,就業指導能力高過一眾985,沒有就業能力加持的杭電,學生實際就業能力到底怎么樣?
前二十強中,出現了西安翻譯學院這么一家民辦高校,名次不低位列第十,也出現新鄉學院這家對多數人比較冷僻的高校。但知名企業的校招名單中為什么鮮見這兩所高校,以至校名這么冷僻,那學生的滿意度,從何而來?
按照官方的回復,沒有同濟大學在榜,是因為具體一家高校調研問卷回收必須達到100以上。同濟畢業生太忙了,沒空填寫問卷。很多高校沒在榜應該也是類似原因。
那就奇怪了?為什么西翻,新鄉,尤其杭電的學生如此支持調研工作?是感念學校鼎力托舉就業,還是太閑了,或者就業辦長袖善舞號召能力強?
有些滑稽的榜單,滑稽在
第一,何謂就業滿意度,具體調研指標是什么,是因為就業質量滿意,還是因為就業機會提供的多滿意,還是招聘會辦得多滿意……
總得讓我們知道,什么是榜單鼓勵的就業滿意度?
一點都不嚴謹!
第二,一百份問卷回收才能進入榜單評選
內地高校畢業生數量一千多萬,居然大量高校畢業生反饋的問卷不足一百,是靜默的抗議,還是這個榜單在畢業生眼中太沒價值不值得動動手指?
如果后者,這個榜單,不看也罷!
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