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作者|祁六金
來源|汽車服務世界(ID:asworld168)
“個人的經驗終有邊界,但行業的未來需要共享的智慧。”
1月22日,“汽車后市場聯盟(AAMA)”揭幕儀式在上海嘉定區南翔智地園區圓滿舉行。
活動現場,平臺創始人兼首席執行官朱慶平先生的這句感言,既道出了無數從業者的心聲,也揭開了這個全新產業服務平臺的創辦初心。
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(圖:汽車后市場聯盟(AAMA)揭幕儀式)
在活動現場,政府領導、行業協會,行業專家及企業代表齊聚一堂,共同見證著這一旨在破解行業痛點、匯聚產業資源與行業智慧的賦能平臺正式投入運營。
一、匯聚多位行業“老將”,搭建共享賦能平臺
作為平臺創始人,朱慶平在潤滑行業深耕多年,職業生涯橫跨國企、合資企業與頂尖外資公司。
他既親身參與并推動過外資品牌在中國市場的開拓與成長,見證了國際化系統管理的強大效能;也深度體察過本土民營企業在不同發展階段的困境與活力,讀懂了中國市場特有的靈活與韌性。
當下,潤滑油行業與汽車后市場正處在機遇與挑戰交織的關鍵節點。
一方面,價格戰愈演愈烈,企業利潤持續被擠壓,“內卷”成為常態;另一方面,高端產品技術壁壘高、人才培養周期長,不少企業想升級卻缺方向、少資源。
再加上環保法規日趨嚴格、原材料價格波動,以及大批民營企業進入代際傳承階段,新一代管理者亟需一套兼具國際視野與本土實戰的系統方法。
“現在行業的問題不是‘要不要變’,而是‘怎么變’。”朱慶平坦言,看著不少企業陷入低價競爭的內耗,或因缺資源、缺經驗錯失轉型機會,他深感惋惜。
尤其是看到新一代管理者懷揣熱情卻缺乏成熟方法論,更堅定了他創辦平臺的決心。
在這樣的行業背景下,朱慶平聯合幾位志同道合、深耕行業多年的“老將”,共同創辦了汽車后市場聯盟(AAMA)。
“我們想把幾十年積累的經驗、方法甚至教訓,系統化地傳遞給新一代領導者,讓他們少走彎路。”
這份“成就他人、賦能產業”的樸素情懷,促成了汽車后市場聯盟(AAMA)的誕生。平臺旨在將個人智慧轉化為行業共同財富,為企業搭建起無界共享的成長舞臺。
據介紹,汽車后市場聯盟(AAMA)未來將通過二代實戰營、企業咨詢、資源對接、產業峰會及政企協同等多元化方式,重點支持處于轉型關鍵期的民營企業,助力其提升經營能力與長期競爭力,在行業新周期中實現穩健發展。
二、全鏈條服務與多維度資源,匹配不同從業者需求
和傳統行業聯盟不同,汽車后市場聯盟(AAMA)不走“發報告、辦會議”的表面功夫,而是聚焦企業實際需求,提供全鏈條“實戰服務”。
從戰略到執行落地,平臺構建了四大維度的賦能體系,全方位滿足企業發展需求:
·一,在專業智力支持上,平臺匯聚了跨國企業前高管、頂尖學者、行業技術專家組成的“智囊團”,能為企業提供實打實的戰略規劃和技術指導,幫企業少走方向彎路;
·二,在產業鏈資源鏈接上,平臺對接上游原材料供應商、中游制造商、下游渠道商及終端用戶,幫企業快速找到靠譜的業務合作伙伴,不用再盲目尋找;
·三,在創新與資本賦能上,平臺引入科研院所的前沿創新技術,同時對接懂產業、有耐心的資本資源,助力新技術、新產品從想法落地到市場,加速產業化進程;
·四,在政策與落地保障上,平臺與地方政府及產業園區深度合作,幫企業對接利好政策、爭取支持,為企業發展創造更優質的外部環境。
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針對不同從業者的需求,平臺的服務務實且各有側重:
對企業老板和二代管理者來說,平臺就像一位“參謀長”,遇到不知道往哪走、發展卡殼的情況,能直接拿到經過市場驗證的實用方法,還能快速對接需要的關鍵資源,不用自己到處摸索碰壁,大大減少試錯的時間和金錢成本;
對核心高管而言,平臺提供總裁訓練營、高管工作坊、標桿企業實地考察等形式,幫助高管快速補上精益運營、數字化轉型、組織管理等關鍵能力短板,更好地帶領團隊應對行業變化;
對產業創新者來說,平臺能幫忙對接產品應用場景、中試生產資源和初期客戶,解決新技術從實驗室研發出來后批量生產、尋求客戶等“最后一公里”的難題。
而在具體服務模式上,平臺通過三大路徑讓賦能落地見效:
·一是深度陪跑:像伙伴一樣深入企業內部,不只是給出解決方案,還會跟著企業一起推進執行,盯著目標落地;
·二是協同創新:平臺可以聯合科研院所,組建專門的攻關小組,集中力量攻克技術瓶頸,分攤研發風險;
·三是生態鏈接:通過閉門行業峰會、資源對接會等形式,打破企業之間、企業與資本、技術之間的信息壁壘,讓大家高效溝通、對接合作,催生更多新的商業機會。
業內人士認為,汽車后市場聯盟(AAMA)的成立,有望為行業打破資源分散、協同不足的壁壘,為中小企業提供一個實打實的組織化支撐,推動整個行業更高效地協同發展。
三、錨定三大結構性機會,助力產業高質量升級
之所以選擇在這個時間點創辦汽車后市場聯盟(AAMA),源于朱慶平的一個關鍵判斷:2026年,汽車后市場將開啟新一輪增長周期,行業新舊動能的轉換也會進入落地階段。
屆時,行業即將迎來“新需求、新安全、新效率”三大結構性機會,而這恰恰為潤滑油企業的發展點明了方向:
·一是“新需求”帶來的確定性機會。新能源車、高端裝備、智能制造等新興領域快速崛起,對潤滑油品的性能提出了全新且更高的要求,這是一片等待開拓的“新藍海”;
·二是“新安全”帶來的格局重塑機會。隨著國產替代與供應鏈安全戰略的持續推進,本土企業有了進入高端市場的機會,這也給行業帶來了格局重塑的機會;
·三是“新效率”驅動的內生增長機會。在激烈的市場競爭中,通過精益生產和數字化工具提升運營效率,成為企業構建核心競爭力的關鍵。
而汽車后市場聯盟(AAMA)的核心價值,就是幫助企業抓住這些機會,推動整個產業實現高質量發展。
“單個企業做不了的事,我們聚合力來做;單個企業對接不到的資源,我們幫著鏈接。”朱慶平表示,平臺要做的就是讓資源流動起來,讓創新落地生根。
舉例而言,對中小企業面臨的研發資源有限、對接客戶困難等難題,平臺主動牽頭整合分散需求,聯合科研院所組建,協調從研發、生產到檢測的全鏈條資源,加速高端國產化進程。
正如朱慶平所說:“我們平臺的終極目標,是成為潤滑與汽車后市場產業在價值競爭時代,一個不可或缺的‘基礎設施’。它不生產一滴油,但致力于讓每一滴油都創造更大的價值;它不擁有一家工廠,但致力于讓每一家工廠都運行得更卓越。”
汽車后市場聯盟(AAMA)的出現,為迷茫中的企業提供實戰指引。未來,隨著平臺運營步入正軌,將進一步促進行業資源高效協同,助力中國潤滑產業突破技術瓶頸、告別低價內卷,在新增長周期中實現高質量發展。
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