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AI的價(jià)值在哪里?
許多人脫口而出的答案可能是“對話”,寫作、編程、翻譯、畫圖……AI就像一個(gè)無所不能的伙伴,一次次給出讓人驚艷的結(jié)果。
其實(shí)還有另外一種答案:在礦山、港口、化工等產(chǎn)業(yè)一線,AI正在重構(gòu)產(chǎn)業(yè)的運(yùn)行邏輯,從依賴人力和經(jīng)驗(yàn)的傳統(tǒng)作業(yè),進(jìn)入到了數(shù)據(jù)和算法驅(qū)動(dòng)的智能化生產(chǎn)——更精準(zhǔn)、更高效、也更安全。
回看2025年央視重磅上線的《新智中國說》第二期,深入地下1000米的煤礦深處,揭示了華為與山東能源集團(tuán)聯(lián)合打造的全球首個(gè)礦山行業(yè)大模型,怎么讓“臟苦累險(xiǎn)”的煤礦煥發(fā)出新的生機(jī)。
如果說消費(fèi)級AI是知識(shí)的延展,工業(yè)級AI就是生產(chǎn)力的重塑。譬如山東能源與華為的合作,提供了“新質(zhì)”時(shí)代的“智慧礦山方案”,向外界示范了從一個(gè)場景復(fù)制到整個(gè)行業(yè)的“AI出圈啟示錄”。
01 從“臟苦累險(xiǎn)”到“安全智控”,礦山安全范式轉(zhuǎn)變
在煤礦行業(yè),安全始終是最核心的問題。
被提及最多的制度正是“敲幫問頂”,即利用鋼釬、撬棍等工具敲擊巷道頂板及側(cè)幫巖體,根據(jù)回聲判斷是否存在松動(dòng)巖石或離層現(xiàn)象,但高度依賴人員的經(jīng)驗(yàn)和狀態(tài)。
早在2020年2月,國務(wù)院八部委就聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于加快煤礦智能化發(fā)展的指導(dǎo)意見》,要求將人工智能、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等新技術(shù)與現(xiàn)代煤炭開發(fā)利用深度融合。山東能源迅速組建了一支AI團(tuán)隊(duì),并在2022年初攜手華為成立了聯(lián)合創(chuàng)新中心,尋求人工智能大模型的行業(yè)應(yīng)用。
時(shí)間來到2023年7月,山東能源和華為聯(lián)合發(fā)布了全球首個(gè)礦山行業(yè)大模型,首批的應(yīng)用場景就涵蓋了采煤、掘進(jìn)、主運(yùn)、輔運(yùn)、提升、安監(jiān)、防沖、洗選、焦化9個(gè)專業(yè)的21個(gè)場景應(yīng)用,為AI大規(guī)模下礦山打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
在《新智中國說》的鏡頭里,我們看到了AI在煤礦行業(yè)的新圖景,不單單“會(huì)說話”,還做到了“會(huì)管事”。
比如行為識(shí)別預(yù)警。
過去煤礦的體系管理靠“人盯人”,不僅增加了管理成本,還可能在作業(yè)過程中產(chǎn)生不信任或爭執(zhí)的情況。
山東能源在煤礦里部署了上千個(gè)AI攝像頭,井下的每一步操作都“看得見、判得清、可追溯”,一旦出現(xiàn)皮帶跑偏、人員越界等異常情況,會(huì)在第一時(shí)間進(jìn)行報(bào)警、停機(jī)等操作,實(shí)現(xiàn)事前預(yù)警而非事后追責(zé)。
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比如安全風(fēng)險(xiǎn)管控。
原本依賴人的經(jīng)驗(yàn)和狀態(tài)的工序,現(xiàn)在可以通過AI學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照安全規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。
還是“敲幫問頂”的例子,如果工作人員的行為不規(guī)范,或者沒有達(dá)到實(shí)際效果,AI就會(huì)向地面工作人員報(bào)警。在AI的賦能下,安全不再是抽象的概念,而是落在每一道工序、每一個(gè)動(dòng)作上的剛性要求,杜絕因不規(guī)范制造的隱患。
再比如多模態(tài)巡檢。
在井筒檢修作業(yè)中,工作深度少則幾百米、多則上千米,需要操作者用眼睛去看、用耳朵去聽,高度危險(xiǎn)且效率低下。
山東能源在罐籠上安裝了360度無死角的攝像頭和拾音設(shè)備,利用大模型的多模態(tài)能力實(shí)時(shí)監(jiān)控井筒的形變和異常聲音,就像是給井筒拍X光“體檢”,提高檢修效率的同時(shí),替代了高危的人工作業(yè)。
可以找到的AI應(yīng)用場景還有很多。
正如我們所看到的,一場深入到礦井“神經(jīng)末梢”的智能化革命,讓“臟苦累險(xiǎn)”漸漸成為煤礦作業(yè)的過去時(shí),取而代之的是AI驅(qū)動(dòng)的“安全智控”。如果說過去的礦井是一個(gè)依賴人類感官和經(jīng)驗(yàn)判斷的“盲盒”,智能礦山將是一個(gè)擁有“超級大腦”和“千里眼、順風(fēng)耳”的智慧體,徹底改寫了安全范式。
02 從“流水線”到“生命線”,AI驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)業(yè)新價(jià)值
煤礦的數(shù)智化轉(zhuǎn)型,并未局限于安全生產(chǎn),而是貫穿整個(gè)能源產(chǎn)業(yè)鏈,加速向智能化、人性化的新形態(tài)演進(jìn)。
因?yàn)樵诠I(yè)領(lǐng)域,驗(yàn)證一項(xiàng)新技術(shù)的價(jià)值,不單單是“能做更多事”,還要看有多大的經(jīng)濟(jì)效益。《新智中國說》的兩個(gè)畫面,為我們揭示了一個(gè)事實(shí):AI已經(jīng)從成本中心,進(jìn)化為企業(yè)的利潤引擎。
第一幕是煤泥水濃縮池。
山東能源和華為用AI學(xué)習(xí)了整個(gè)洗選煤的流程工藝,包括原煤灰分的判斷、重介的加藥比例、各種淺槽密度的控制等等,然后用AI控制流程工藝的參數(shù),讓精煤的產(chǎn)品增加了0.2%。
簡單算一筆賬的話:目前山東能源一個(gè)煤礦一年的洗選加工量是230多萬噸,按照0.2%的提升計(jì)算,等于每年增加了5000噸的精煤產(chǎn)量。
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第二幕是防沖卸壓。
在煤礦的開采過程中,地層中的能量積聚會(huì)瞬間釋放,當(dāng)壓力積聚到一定程度時(shí),需要用鉆桿進(jìn)行預(yù)防性卸壓鉆孔。
以前只能靠人工在現(xiàn)場復(fù)核,確認(rèn)每節(jié)鉆桿鉆進(jìn)的數(shù)量,常常一晃神就會(huì)出錯(cuò);現(xiàn)在有了AI攝像頭,直接用視覺識(shí)別判斷鉆桿的深度和數(shù)量,將半個(gè)小時(shí)的工作量壓縮到了3分鐘,并且準(zhǔn)確性很高。
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智能化和人性化從來都不是一對矛盾體,生產(chǎn)效率提升了、企業(yè)的利潤增加了,山東能源把更多的心思放在了員工健康上。
工人下井作業(yè),有時(shí)候要工作七八個(gè)小時(shí),可能會(huì)有心血管的風(fēng)險(xiǎn)。山東能源給工人配備了可以監(jiān)測心率、體溫和血氧數(shù)據(jù)的智能手表,如果有不舒服或者心率超限,工人可以一鍵報(bào)警,地面的調(diào)度中心快速定位并組織救援。
除了智能手表,工人們還配備了骨傳導(dǎo)的智能耳機(jī),在嘈雜的作業(yè)環(huán)境中,彼此的溝通不用再“大喊大叫”,打電話時(shí)無需再跑去固定的地點(diǎn),在任意作業(yè)點(diǎn)都能與同事、地面保持實(shí)時(shí)聯(lián)絡(luò),既節(jié)省了體力,又提高了協(xié)同效率。
背后折射出了一個(gè)更深層的邏輯:工業(yè)AI并非是替代人力,而是在解放人力,賦予人更多的溫度和價(jià)值。
礦山的產(chǎn)能沒有下降,但改善了工作環(huán)境,降低了工作強(qiáng)度和危險(xiǎn)系數(shù);礦井中的崗位沒有消失,從地下轉(zhuǎn)移到了地面,從近場操作變成了遠(yuǎn)程控制;工人們沒有失業(yè),脫下了滿身是灰的工作服,穿上了整潔無瑕的白襯衫……不僅是生產(chǎn)方式的躍遷,更是職業(yè)尊嚴(yán)的回歸。
或許這才是“新質(zhì)生產(chǎn)力”的題中之意:傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)從“粗放增長”走向“智慧驅(qū)動(dòng)”,工人從“勞動(dòng)密集”走向“高效協(xié)同”。技術(shù)創(chuàng)新的魅力,在于企業(yè)不斷上揚(yáng)的增長曲線,也在于讓勞動(dòng)者有尊嚴(yán)的人本價(jià)值。
03 從一座礦山到千行萬業(yè),工業(yè)AI爆發(fā)的序章
遇到智能化轉(zhuǎn)型的,不只山東能源一家。山東能源和華為探索出的方案,能否復(fù)制到其他行業(yè)呢?
這也是央視主持人魯健在《新智中國說》中詢問的問題,得到的答案是肯定的。大模型的落地探索,本就是一條區(qū)域先行先試、場景牽引需求、產(chǎn)業(yè)緊密合作的創(chuàng)新之路,最終是為了驅(qū)動(dòng)千行萬業(yè)的轉(zhuǎn)型。
首先是架構(gòu)可復(fù)制。
在礦山大模型的技術(shù)架構(gòu)中,華為提供的人工智能大模型作為“通用底座”,通過融入山東能源的礦山數(shù)據(jù)、安全規(guī)程、工藝知識(shí),訓(xùn)練出了具備礦業(yè)專業(yè)能力的“礦山大模型”,再基于不同應(yīng)用場景的知識(shí)、數(shù)據(jù)和特定需求,衍生出了智能安全、智能洗選、智能巡檢等“場景小模型”。
“基礎(chǔ)模型—行業(yè)模型—場景模型”的三級架構(gòu),打破了傳統(tǒng)模型“一礦一策”的局限,只需輸入新場景的數(shù)據(jù)、設(shè)備參數(shù)、通過少量微調(diào),即可讓模型快速適配新場景需求,大幅縮短部署周期。
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其次是經(jīng)驗(yàn)可復(fù)制。
礦山場景的復(fù)雜在于,井下傳感器、攝像頭、調(diào)度系統(tǒng)的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)不一且高度分散、質(zhì)量參差不齊,一度成為大模型落地的最大難題。從數(shù)據(jù)治理到模型微調(diào),華為與山東能源進(jìn)行了系統(tǒng)性的摸索,沉淀出了一套成熟的方法論,一部可供借鑒的“工業(yè)AI落地教材”。
對于其他行業(yè)來說,在數(shù)據(jù)體系治理、行業(yè)模型訓(xùn)練等過程中,可基于華為和山東能源已經(jīng)驗(yàn)證的經(jīng)驗(yàn)降低試錯(cuò)成本、避免重復(fù)建設(shè)、實(shí)現(xiàn)“拿來即用”,大幅縮短從“試點(diǎn)驗(yàn)證”到“規(guī)模落地”的周期,讓AI釋放出實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力。
可以佐證的是,短短兩年時(shí)間里,山東能源的落地場景已經(jīng)從最初的21個(gè),擴(kuò)展到了180多類。
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在高鐵巡檢中,AI能夠自動(dòng)識(shí)別線路與設(shè)備隱患,減少人工高強(qiáng)度巡視;在鋼鐵冶煉中,大模型對高爐工況的實(shí)時(shí)監(jiān)控與智能調(diào)節(jié),提高了能源利用率與生產(chǎn)穩(wěn)定性;在化工生產(chǎn)中,預(yù)測性維護(hù)幫助企業(yè)提前鎖定潛在風(fēng)險(xiǎn),避免事故與停產(chǎn)損失……正加速向更廣闊的工業(yè)場景外溢。
為了全面總結(jié)礦山大模型在山東能源的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),華為與山東能源聯(lián)合編制了《礦山智能化暨礦山大模型最佳實(shí)踐白皮書》,從硬件選型、算法迭代、數(shù)據(jù)安全到人員培訓(xùn),形成全流程標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范,實(shí)現(xiàn)數(shù)智化改造的“快速起跑”。
誠如《新智中國說》第二期的標(biāo)題——“黑金新生”。大眾記憶中的煤礦產(chǎn)業(yè),曾經(jīng)被貼上了“傳統(tǒng)、危險(xiǎn)、低效”的標(biāo)簽,可當(dāng)AI深入井下千米、貫穿全流程,呈現(xiàn)出的是讓人耳目一新的面貌。AI在礦山行業(yè)的落地,注定只是工業(yè)AI爆發(fā)的序章,將加速從一座礦山走向千行萬業(yè)。
04 寫在最后
最古老的能源,因AI煥發(fā)出新的希望;
最危險(xiǎn)的行業(yè),因AI走向安全與溫暖;
最傳統(tǒng)的領(lǐng)域,孕育出了最前沿的突破。
這就是華為與山東能源集團(tuán)聯(lián)手給我們的啟示錄:不僅是煤礦產(chǎn)業(yè)的嬗變,更是整個(gè)工業(yè)世界的縮影。AI的價(jià)值不只是一個(gè)工具,而是正在成為產(chǎn)業(yè)重構(gòu)的底層邏輯,成為驅(qū)動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力的核心引擎。
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