云南
祿勸縣總工會第二十二期職工醫療互助參互工作圓滿結束。通過全方位、多層次的宣傳動員，職工參與積極性顯著提升。本期共組織14867人次參加（其中：新就業形態勞動者和農民工參互277人次），較上一期增加644人，參互金達177.9萬余元，參互率達到105%，同比上期提升5%。
強化宣傳動員 實現應參盡參
為讓職工充分了解醫療互助的政策內容、繳費標準、報銷范圍及申請流程，縣總工會通過多種渠道開展宣傳工作。一是組織專題宣講會，對政策進行解讀，現場解答職工疑問；二是利用單位宣傳欄、工作微信群、微信公眾號等平臺，發布圖文并茂的宣傳資料，重點突出互助政策的惠民性和實用性；三是安排基層代辦員進行一對一溝通，針對患病職工、老年職工等重點群體進行精準講解。通過全方位宣傳，職工參與積極性顯著提升，實現了應參盡參、愿參盡參的目標。
簡化報銷流程 提升服務效能
通過精準對接職工需求、全面簡化材料清單，讓職工可通過線上、線下2種方式進行醫療互助報銷。線上方式為：職工在“云嶺職工”APP上申請辦理補助（具體操作流程為：下載“云嶺職工”APP—注冊賬號—實名認證—綁定銀行卡和醫保卡—首頁—醫療互助，根據提示進行線上申請補助），還可以查詢詳細的報銷進度和補助記錄，足不出戶即可享受互助保障；線下方式為：職工僅需提供醫療發票、結算單、銀行卡信息基礎材料即可提交申請報銷。
完善工作機制 護航職工健康
第二十二期職工醫療互助參互工作已經結束。下一步，祿勸縣總工會將不斷總結經驗、補齊短板，持續優化工作舉措，形成一套權責明確、流程清晰、監督到位的醫療互助工作機制，切實把這項惠及職工的民生實事辦細、辦實、辦好，不斷增強職工群眾的獲得感、幸福感和安全感。
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