有些人和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生了矛盾,被領(lǐng)導(dǎo)處處針對(duì),直接逼到了墻角邊,剛開始為了工作忍氣吞聲,處處忍讓,可沒想到領(lǐng)導(dǎo)越來越過分,忍無可忍之下終于當(dāng)面懟了領(lǐng)導(dǎo),以為這樣之后,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)惱羞成怒,可沒想到領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度反而變得溫和了,處處透著客氣,為什么會(huì)有這么大的變化呢?
領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的態(tài)度出現(xiàn)這么大的反差,并不是表面看上去的那么簡(jiǎn)單,而是有這三種可能,一定要小心提防,免得被領(lǐng)導(dǎo)帶到溝里去。
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第一,欺軟怕硬的表現(xiàn)
事實(shí)上,大部分領(lǐng)導(dǎo)都欺軟怕硬,如果領(lǐng)導(dǎo)打壓你的時(shí)候,你沒有反抗,采取息事寧人的做法,那么可想而知,領(lǐng)導(dǎo)不僅不會(huì)停止打壓你,反而會(huì)加碼,直到把你打趴下。
可要是你奮起反抗,當(dāng)眾和領(lǐng)導(dǎo)硬剛,領(lǐng)導(dǎo)看到你沒那么好欺負(fù),而且也怕把事情鬧大了不好收?qǐng)觯麑?duì)你的態(tài)度就會(huì)軟化一些,甚至?xí)憩F(xiàn)出一定的客氣。
你懟了領(lǐng)導(dǎo),完后他開始對(duì)你客氣起來,有可能是領(lǐng)導(dǎo)知道你不好惹,加上也確實(shí)拿捏不了你,只好退一步向你示弱,以緩解與你的關(guān)系,避免事態(tài)惡化帶來的負(fù)面后果。
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第二,暗地里憋著壞
雖然領(lǐng)導(dǎo)大都是欺軟怕硬的人,但是你也不要被領(lǐng)導(dǎo)表面的變化所迷惑,他之所以對(duì)你表現(xiàn)得客氣,除了確實(shí)被你震住了,更大的可能是他以退為進(jìn),暗地里憋著壞。
領(lǐng)導(dǎo)之所以能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),不是因?yàn)樗麄兊膶I(yè)能力有多強(qiáng),而是他們深諳人性,以及善于利用人性的弱點(diǎn)。在氣勢(shì)不如你的時(shí)候,他們選擇退讓,避免更大的損失,也挽回自己的面子,然后等你麻痹大意的時(shí)候,再給你致命一擊,這才是很多領(lǐng)導(dǎo)退讓的真實(shí)意圖。
當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你開始客氣的時(shí)候,你大概會(huì)認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)輸了,以后不會(huì)再整你了,從而放松警惕,而領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)利用你的松懈,做局讓你踩進(jìn)他布置好的陷阱里,到那時(shí)你就無路可退了。
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第三,客氣就是疏遠(yuǎn)
其實(shí),每個(gè)人站的立場(chǎng)不一樣,看到的結(jié)果就不一樣。有些人工作上經(jīng)常犯錯(cuò),領(lǐng)導(dǎo)再三指出后依然沒有改進(jìn),領(lǐng)導(dǎo)實(shí)在看不過去,慢慢就會(huì)生出不滿,態(tài)度上就會(huì)變得嚴(yán)厲起來,可這在下屬看來,就變成領(lǐng)導(dǎo)在故意針對(duì)了。
所以,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)又因?yàn)榭床贿^眼嚴(yán)厲批評(píng)的時(shí)候,下屬終于受不了了,當(dāng)面就懟起了領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)也確實(shí)被下屬這種反應(yīng)驚到了,但回頭想想,既然下屬都放棄了自己了,不想進(jìn)步了,那么他又何必強(qiáng)人所難呢?!
領(lǐng)導(dǎo)看破了這一點(diǎn),也就看開了,不會(huì)執(zhí)著于要求下屬把工作做得更好了,態(tài)度上自然也就變得客氣起來了,這其實(shí)就是在疏遠(yuǎn)下屬,不再對(duì)下屬抱任何的希望了。
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