燈光亮到凌晨，實干落在何處？

11月13日，人民日報發表評論《莫讓“表演式忙碌”絆住實干腳步》。評論指出，在一些地方和部門，有的人把辦公平臺當作“戲臺”，在工作中耍假把式，熱衷于搞“表演式忙碌”。這不僅損害了黨在人民群眾心中的形象，更會貽誤改革發展良機。

燈光亮到凌晨，實干落到何處?有些人，每天都有開不完的會、簽不完的字、加不完的班，白天黑夜連軸轉，一心撲在工作崗位上。看似腳不沾地、手不停歇，實則是“只重痕跡不重實績”的表演，是“只求留名不求留功”的作秀。審視這種“表演式忙碌”，比“不作為”更隱晦，比“慢作為”更矯情，必須撕開偽裝，還實干以本真。

真忙看實績，假忙露馬腳。“表演式忙碌”的本質，是政績觀錯位，功利心作祟。有的把“熬夜加班”當作日常標簽，卻沒能寫出有用的調研報告；把“會議留痕”當作工作成績，卻無法解決群眾的急難愁盼。把崗位當舞臺，把職責當劇本，把精力用在“包裝自己”，最終淪為“政壇演員”，奧斯卡欠他一噸小銅人。

朋友圈里曬不停，百姓心中有桿秤。這種“表演式忙碌”，傷的是民心，誤的是發展。群眾盼的是“馬上就辦”的效率，并非“拖到下班”的作秀；要的是“解決問題”的方法，不是“堆積成山”的文件。當干部把時間耗在擺拍留痕上，民生項目就會原地不動；當精力用在應付檢查上，發展機遇就會悄悄溜走。

以實破虛，讓忙碌回歸為民本質。破解“表演式忙碌”，關鍵要擰緊政績觀的“閥門”，樹牢“實干者有位、空談者靠邊”的價值導向。要讓考核標準更清晰更精準，既看痕跡，更看實績；既聽匯報，更聽民聲，把群眾的滿意度作為評判干部的硬標準，讓偽裝者無處遁形、真干者脫穎而出。畢竟，績不是汗流浹背演出來的，是撲下身子干出來的。

少些痕跡秀，多些實績優。干部的價值，在務實功、求實效，并非圖虛名、玩花活。少些“表演式忙碌”，多些“沉浸式實干”；少些花里胡哨的表面文章，多一些腳踏實地的“里子工程”，才能以真擔當回應民盼，以真作為推動發展。畢竟，百姓記住的，不是你加了多少班、開了多少會，而是你解決了多少難題、帶來了多少實惠!

文/何高峰

圖/互聯網