港險將推報行合一；平安、國壽等五大上市險分紅近千億；泰康、友邦等接盤160億購物中心｜13精周報

一周新聞速覽

監管動態

七部門：推動政府投資基金、保險公司等長線資金在風險可控的前提下，重點圍繞未來制造、未來信息、未來材料等方向

兩部門：恢復征收國債等利息收入增值稅

銀保信：重拳雙管齊下！利差費差同步收緊，“報行合一”深化行業轉折

中國保險資產管理業協會：或將更名為“中國銀行保險資產管理業協會”

海南：鼓勵提高制造業貸款比重，大力發展多層次資本市場和產業保險

上海：七部門聯合發文促進醫保商保共同發展支持創新藥械

浦東新區：年度出口額在500萬-800萬美元，且符合條件的小微外貿企業可申領政策性出口信用保單

香港監管機構：或推動壽險公司將投資決策職能從新加坡遷回香港

臺灣：保險業2025年上半年虧損6.5億美元

公司動態

弘康人壽：增持鄭州銀行67.5萬股，持股比例升至14.03%

弘康人壽：增持港華智慧能源45.8萬股

中國平安：增持郵儲銀行935.7萬股

陽光人壽：減持勝利股份0.5%股份，持股比例降至4.72%

瑞眾人壽：擬減持同洲電子不超1%股份

太平人壽：苦熬兩年終“上岸”，35億押注中國電建

中國人壽：聯合中銀三星人壽等，在河北設立50億臨空股權投資基金

泰康人壽：與友邦人壽等或160億接盤三地薈聚購物中心

中郵人壽：上半年保險業務收入1180億，年內舉牌兩家上市公司

中宏人壽：凈利大增343%！綜合投資收益率僅1.74%

中國財險：選舉李玲為職工董事，將不再設立監事會

紫金財險：不再設監事會，9位監事被免職

史帶財險：獲批變更股權

人事變動

范思遠獲批擔任光大永明副總經理、董事會秘書

朱健將接替程銳出任光大永明資產總經理

領導班子僅4人的民生人壽，高管層分工調整！總經理吳志軍卸任合規負責人

周捷獲批任長生人壽首席合規官

OHAMA TERUHISA（大濱輝久）獲批擔任長生人壽審計責任人

橫琴人壽高管離職潮后首補位！嚴志揚出任審計責任人

幸福人壽第六屆董事會人選更新，何六藝新任董事

傅安平卸任珠江人壽總經理

行業動態

港險也要“報行合一”？首年最多發放七成傭金，剩余部分至少“五年分期”

險資又舉牌了！今年已達22次

58家非上市人身險公司上半年“成績單”揭曉：合計實現凈利潤286億，同比大增242%

76家財險公司上半年實現凈利潤超92億

五大上市險企2024年累計分紅907.89億，同比增長20.21%

143家險企披露最新償付能力報告，5家“亮紅燈”

四家“問題險企”清算大結局：吊銷、撤職、禁業

*ST天茂大概率主動退市，系今年第三家

花旗：上海促進商業健康保險高質量發展政策利好恒瑞醫藥等企業

中國保險汽車安全指數2026版測評框架第一次專家研討會在京召開

全國性“醫保+商?！鼻宸纸Y算中心落地北京，醫保商保數據互通

保險疲軟與匯率損失拖累，伯克希爾Q2營業利潤下滑，并警告關稅風險

加拉格爾上半年實現凈利潤13.18億美元，同比增長17.26%

產品服務

陽光人壽：推出“美好人生”銀發產品體系

全國首筆新能源“貸+?！比诤蠚夂蛸J產品落地成都

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監管動態

七部門：推動政府投資基金、保險公司等長線資金在風險可控的前提下，重點圍繞未來制造、未來信息、未來材料等方向

8月5日，中國人民銀行等七部門聯合印發《關于金融支持新型工業化的指導意見》，推進投資端改革，完善投資機構長周期考核，推動政府投資基金、國有企業基金、保險公司等長線資金在風險可控的前提下，重點圍繞未來制造、未來信息、未來材料、未來能源、未來空間和未來健康等方向，加快布局未來產業。

兩部門：恢復征收國債等利息收入增值稅

8月1日，財政部、國家稅務總局聯合發布公告稱，自8月8日起，對在該日期之后（含當日）新發行的國債、地方政府債券、金融債券的利息收入，恢復征收增值稅。根據公告，對8月8日之前已發行的國債、地方政府債券、金融債券（包含在8月8日之后續發行的部分）的利息收入，繼續免征增值稅直至債券到期。

銀保信：重拳雙管齊下！利差費差同步收緊，“報行合一”深化行業轉折

8月5日，銀保信再次召集各險企精算方向負責人開會，就預定利率調整相關問題，明確細分時間節點、底線等具體信息。本次會議可概括為利差及費差問題。利差方面，相關部門對投資收益率假設，給出設定上限3.9%。這也是監管首次直接統一規定保險產品利潤測試中的投資收益率假設上限值，但具體情況仍給到各家險企自行決定的空間，目的在于引導險企回歸合理水平，不要過于激進；費差方面，主要強調“報行合一”的費用反內卷，監管對個險、中介產品的固定費用分攤進行約束，設定“市場研究最低值”，推動險企提高自身經營效率，而非不正當競爭手段。

中國保險資產管理業協會：或將更名為“中國銀行保險資產管理業協會”

8月7日，某保險資管公司內部人士透露，中國保險資產管理業協會已召集會員開過審議表決會，協會將更名為中國銀行保險資產管理業協會。中國保險資產管理業協會的更名與銀行理財公司加入該協會有關。更名后，該協會將成為涵蓋銀行保險資管業的行業自律組織。

海南：鼓勵提高制造業貸款比重，大力發展多層次資本市場和產業保險

8月4日，海南省人民政府辦公廳印發《海南省加快構建具有特色和優勢現代化產業體系三年行動方案(2025-2027年)》，其中明確，加快構建與現代化產業體系相匹配的金融服務體系，鼓勵提高制造業貸款比重，大力發展多層次資本市場和產業保險。

上海：七部門聯合發文促進醫保商保共同發展支持創新藥械

8月6日，金融監管總局上海監管局、上海市醫療保障局等七個部門聯合印發了《關于促進商業健康保險高質量發展助力生物醫藥產業創新的若干措施》，主要包括以下內容：

一是拓寬商業健康保險保障內容，豐富商業健康保險產品形式，加快發展商業護理保險，努力構建多層次商業健康保險產品體系。

二是鼓勵圍繞“一老一小”、帶病體等亟需保障的特定人群需求，研發各類健康險產品，加大特定人群的健康保險保障力度；支持保險公司參與醫療行為規范，加強健康管理服務能力，發揮健康管理的風險減量作用。

三是鼓勵開發由用人單位參與繳費、覆蓋創新藥械費用保障、與基本醫保同步結算的團體健康保險產品。聚焦上海經濟社會發展重點領域，探索“保團”模式，建立創新領域的風險調節機制，增厚風險控制的安全墊。探索建立“監管沙盒”試點機制，加強監測與分析管理。

四是深化醫療、醫保與商保數據互聯互通，將創新藥械適配的疾病及適應癥范圍、臨床試驗數據作為保險公司的定價參考，支持“一站式”結算服務，多方支持“上海保險碼”數字平臺建設。

五是深化創新藥械支付機制創新，暢通創新藥械“進醫院”“進目錄”“進處方”，支持醫療機構合理使用創新藥械，相關商業健康保險保障范圍內的創新藥應用病例可不納入按病種付費范圍。同時，鼓勵通過稅收扣減、優化籌資等方式，支持商業健康保險發展。加強保險宣傳引導，形成政策合力。

浦東新區：年度出口額在500萬-800萬美元，且符合條件的小微外貿企業可申領政策性出口信用保單

8月5日，上海市浦東新區商務委員會印發的《浦東新區商務高質量發展專項資金支持深化國際貿易中心核心區建設實施細則》提到，鼓勵企業開拓多元市場。2025年度出口金額在500萬-800萬美元，符合資質的小微外貿企業均可申領政策性出口信用保險保單1份。

香港監管機構：或推動壽險公司將投資決策職能從新加坡遷回香港

香港保險監管機構于過去一年，持續推動部分香港大型人壽保險公司，將投資決策職能遷回香港，對象包括友邦保險等公司。知情人士表示，受新加坡金管局提供的稅收優惠等激勵措施所吸引，部分保單銷售主要在中國香港的險企近年來加快將新加坡作為區域資產管理中心的步伐。

臺灣：保險業2025年上半年虧損6.5億美元

據臺灣保監局稱，截至2025年6月底，臺灣保險業稅前虧損合計6.474億美元，合194億新臺幣，主要原因是人壽保險公司的盈利大幅下滑。2024年6月底，保險業稅前利潤為76.6億美元，合2,297億新臺幣。人壽保險公司稅前利潤大幅下滑至1.2億美元，較上年減少69.7億美元，降幅達98.4%。相比之下，非壽險公司的稅前利潤為5.2億美元，同比增長0.2億美元，增幅達4.6%。

壽險公司利潤下滑的同時，所有者權益也大幅下降，下降16%至731億美元。上半年新臺幣兌美元升值9.63%，導致壽險公司外匯估值準備金增加4.6億美元，總計77.1億美元。然而，匯率變動、對沖活動以及估值對準備金的影響等綜合因素導致準備金為-172.3億美元。剔除估值影響，壽險公司海外投資同期凈虧損33.6億美元。

公司動態

弘康人壽：增持鄭州銀行67.5萬股，持股比例升至14.03%

8月5日，弘康人壽在場內增持鄭州銀行67.5萬股股份，每股均價1.34港元，旨在提升其持股比例。此次增持涉資約90.45萬港元，推動弘康人壽持股數增至約2.83億股，持股比例由13.99%上升至14.03%。

弘康人壽：增持港華智慧能源45.8萬股

8月4日，港華智慧能源獲弘康人壽在場內以每股均價3.9659港元增持45.8萬股，涉資約181.64萬港元。增持后，弘康人壽最新持股數目為181,630,000股，持股比例由4.99%上升至5.00%。

中國平安：增持郵儲銀行935.7萬股

8月1日，中國平安增持郵儲銀行935.7萬股，每股作價為5.5131港元，總金額約為5158.61萬港元。增持后最新持股數目約為29.84億股，最新持股比例為15.02%。

陽光人壽：減持勝利股份0.5%股份，持股比例降至4.72%

8月4日，勝利股份發布公告稱，股東陽光人壽計劃通過集中競價交易方式累計減持公司0.5%股權。減持完成后，陽光人壽持股比例將由5.22%降至4.72%。

瑞眾人壽：擬減持同洲電子不超1%股份

8月5日，同洲電子公告，通過“瑞眾人壽保險有限責任公司－萬能產品”賬戶持有公司股份60,849,000股(占公司總股本比例8.09%)的股東瑞眾人壽，計劃在自減持計劃公告之日起十五個交易日后的三個月內以集中競價方式減持公司股份不超過7,524,396股(占公司總股本比例不超過1%)。

太平人壽：苦熬兩年終“上岸”，35億押注中國電建

近日，西藏天路減持中國電建的動作，讓一項沉寂兩年的投資重回聚光燈下。2023年，太平人壽斥資35億參與中國電建定增，然而，中國電建的股價卻在定增落地之后一路下行，2024年9月更是一度跌至4.33元/股的低點。在經歷了長達兩年的被套后，這項投資終于迎來轉機，隨著雅江水電站利好消息的釋放，中國電建股價近一個月漲幅超30%，太平人壽也成功解套并實現浮盈。

中國人壽：聯合中銀三星人壽等，在河北設立50億臨空股權投資基金

8月4日，河北成達臨空股權投資基金合伙企業（有限合伙）正式成立，出資總額達50億元人民幣。該基金由成達（廊坊臨空自貿區）投資管理有限公司擔任執行事務合伙人，業務涵蓋私募基金股權投資、投資管理及資產管理。主要合伙人包括中國人壽、河北臨空產業股權投資基金、中銀三星人壽保險有限公司及重慶江北產業引導私募基金等。此舉旨在推動河北臨空經濟發展，強化區域產業投資布局。

泰康人壽：與友邦人壽等或160億接盤三地薈聚購物中心

據悉，英格卡購物中心正計劃打包出售國內的10座薈聚購物中心。首批將出售位于無錫、北京、武漢的三座薈聚購物中心，涉及資金160億，接盤方為泰康人壽領投的基金，基金總規模80億。其中，泰康人壽認購30億，其他參投方包括中銀三星、中宏、友邦、大都會人壽等險資，共計認購30億。同時，英格卡將認購基金的劣后級，出資約20億，剩余的80億擬采用銀行融資的方式獲取。

中郵人壽：上半年保險業務收入1180億，年內舉牌兩家上市公司

7月30日，中郵人壽發布二季度償付能力報告。公司第二季度實現保險業務收入379.65億，同比增加19.78%。上半年累計實現保險業務收入1180.72億，同比增加12.07%。今年以來，險資在二級市場動作密集，年內舉牌已達到21次，創下近四年新高。這其中，中郵人壽也有偏好的標的。

從投資標的來看，中郵人壽近年來偏好基礎設施及交通運輸行業。7月，中郵人壽增持綠色動力環保H股共計72.6萬股股票。本次增持后，中郵人壽對綠色動力環保H股的持股比例從4.89%增加至5.07%，觸發舉牌。5月，中郵人壽通過協議轉讓方式受讓東航物流7942.01萬股，占其全部發行股份的5.00%，轉讓總價款8.69億，觸發舉牌。

中宏人壽：凈利大增343%！綜合投資收益率僅1.74%

7月28日，中宏人壽發布第二季度償付能力報告，公司第二季度實現保險業務收入69.97億，同比增長29.81%；上半年保險業務收入累計196.22億，同比增長4.96%。上半年，中宏人壽實現凈利潤2.22億，同比大增343.45%，增幅較大或與其2024年一季度出現虧損、基數較低相關。

投資收益方面，今年上半年，中宏人壽的財務和綜合投資收益率分別達到2.15%、1.74%，其中財務投資收益率比去年同期提升0.29個百分點，不過綜合投資收益率同比下降2.34個百分點。

中國財險：選舉李玲為職工董事，將不再設立監事會

8月5日，中國財險公告稱，于2025年8月5日召開的本公司第四屆職工代表大會（職工代表大會）第一次會議上，職工代表大會選舉李玲女士為本公司職工董事。同時，根據本次《公司章程》修訂，于經修訂《公司章程》生效后，公司將不設監事會。

紫金財險：不再設監事會，9位監事被免職

7月30日，紫金財險發布的償付能力報告摘要顯示，紫金財險不再設監事會。該公司免去了王亞銘、吳惠明、蔣佳佳、夏凡、曹立、袁曉斌、吳玉江、黃慶和錢曉敏監事職務。

史帶財險：獲批變更股權

8月7日，金融監管總局上海監管局公告，同意史帶補償及責任保險公司（Starr Indemnity & Liability Company）受讓上海錦江國際投資有限公司持有的史帶財險1120萬股股份（0.78%股權）。受讓后，史帶補償及責任保險公司合計持有史帶財險114600萬股股份，持股比例為80%。

人事變動

范思遠獲批擔任光大永明副總經理、董事會秘書

8月8日，金融監管總局天津監管局公告，核準范思遠光大永明人壽保險有限公司副總經理、董事會秘書的任職資格。

朱健將接替程銳出任光大永明資產總經理

7月28日，光大永明資產發布公告稱，免去程銳的總經理職務，選舉朱健擔任總經理，在任職資格批復前，由朱健擔任公司臨時負責人，代為履行總經理職權。朱健，現任光大永明資產副總經理，曾任職于光大證券、安信證券等公司。

程銳，1982年生，曾任光大集團辦公廳職員、光大永明人壽戰略發展部職員、投資管理部副總經理，光大永明資產副總經理、總經理等職。

領導班子僅4人的民生人壽，高管層分工調整！總經理吳志軍卸任合規負責人

近日，領導班子僅4人的民生人壽，又迎來高級管理人員職務變動：總經理吳志軍卸任合規負責人，審計責任人陶東勝職務變更為臨時合規負責人（臨時首席合規官）。同時，總精算師、首席風險官關嬌陽不再擔任臨時財務負責人。

從8月5日之后的民生人壽官網來看，目前該司沒有審計責任人及財務負責人。截至目前，民生人壽領導層由董事長、首席執行官魯偉鼎，總經理吳志軍，總精算師、首席風險官關嬌陽，臨時合規負責人陶東勝4人組成。

周捷獲批任長生人壽首席合規官

8月6日，上海金融監管局公告，核準周捷長生人壽首席合規官的任職資格。

周捷，1972年7月出生，畢業于黑龍江大學計算機專業，獲學士學位。曾任長生人壽董事會秘書、副總經理、臨時負責人、臨時合規負責人，哈爾濱辦事處資金財務部主任科員、綜合管理部副高級經理等職。

OHAMA TERUHISA（大濱輝久）獲批擔任長生人壽審計責任人

8月7日，金融監管總局上海監管局公告，核準OHAMA TERUHISA（大濱輝久）長生人壽保險有限公司審計責任人的任職資格。

橫琴人壽高管離職潮后首補位！嚴志揚出任審計責任人

8月6日，橫琴人壽迎來新的人事任命：嚴志揚出任公司黨委委員、紀委副書記兼審計責任人，其審計責任人任職資格已獲監管批復。此次補位正值公司高管層持續動蕩，過去一年間，已有四位核心高管相繼離任，包括總經理助理兼首席投資官王立川、總經理助理李佗、合規負責人李學成、副總經理張林。

嚴志揚，1976年生，中南政法學院貿易經濟本科學歷及武漢大學軟件工程碩士學位。曾在中國平安、合眾人壽等機構擔任審計稽核部門要職。

幸福人壽第六屆董事會人選更新，何六藝新任董事

8月6日，幸福人壽發布公告稱，選舉何六藝、廖定進、胡冬輝、李斌峰、傅安平、王磊、常嘯晨、劉文權為公司第六屆董事會股權董事，其中，何六藝、胡冬輝、傅安平、常嘯晨、劉文權為新任股權董事。此前，有媒體報道稱，建信人壽原副總裁何六藝或出任幸福人壽董事長。

何六藝，1967年生，曾任原保監會黨委宣傳部，機關黨委副處長、處長，全國社會保障基金理事會辦公廳正處級秘書，建信人壽副總裁等職。

傅安平卸任珠江人壽總經理

8月6日，幸福人壽發布公告顯示，經公司2025年第四次臨時股東大會審議決定，選舉傅安平為該公司第六屆董事會股權董事。據悉，傅安平出任幸福人壽董事的任職資格尚待監管核準批復。

傅安平，1963年2月生。曾任中國人民銀行保險管理處副處長、中國人民銀行壽險管理處處長，中國原保監會精算處處長、原保監會人身保險監管部副主任、原保監會北京監管局副局長，中國人保壽險總精算師、副總裁、副董事長、總裁，珠江人壽總經理等職。

行業動態

港險也要“報行合一”？首年最多發放七成傭金，剩余部分至少“五年分期”

7月底，香港保險業監管局向本地保險公司、經紀公司及代理機構發出通告，自2026年1月1日起將改革傭金制度，《關于獲授權保險人就分紅保單向持牌保險中介人提供酬勞結構的應用說明》對分紅險保單傭金發放比例規定：首個保單年度支付的傭金，不得超過總傭金的70%，剩余的傭金必須在之后的最少5年平均分攤。

這一被業內稱為港險版“報行合一”的新規，直指長期以來分紅險市場首年傭金過高引發的銷售亂象。業內人士認為，經紀人返傭做壞市場，對于長期服務客戶的代理人太不公平。從長遠而言，新規對代理人和客戶都是好事。

險資又舉牌了！今年已達22次

8月4日，弘康人壽通過港股通二級市場，買入港股上市公司港華智慧能源股票，持股比例達到5%，觸發舉牌。今年以來，險資舉牌已經達到22次，延續了去年以來的火熱態勢。被險資舉牌的標的既包括A股標的，又包括H股標的，其中H股占比較高。

從行業來看，公用事業是險資舉牌的熱門板塊。此外，銀行以及能源、交通、環保、電力設備等領域的上市公司，也成為險資舉牌的“心頭好”，它們通常具有估值較低、股息率較高、分紅穩定等特征。業內人士認為，增持并長期持有這類資產，可以增加險資權益配置盤的底倉資產，助力險企獲得穩定現金流的同時，降低險企權益投資整體波動性。

58家非上市人身險公司上半年“成績單”揭曉：合計實現凈利潤286億，同比大增242%

據統計，截至8月4日，已有58家非上市人身險公司披露了上半年保險業務收入和凈利潤情況。數據顯示，今年上半年，58家非上市人身險公司合計實現保險業務收入7276.47億，實現凈利潤286.41億，均同比上升。其中，凈利潤同比大幅增加242%。

專家認為，今年人身險公司凈利潤同比大增主要受產品轉型降低負債成本、市場回暖帶動投資收益回升等因素影響。長期來看，人身險公司需探索新發展模式，降低負債成本，豐富盈利來源，實現高質量、可持續的經營發展。

76家財險公司上半年實現凈利潤超92億

據統計，截至8月6日，已有76家財險公司披露二季度償付能力報告。數據顯示，今年上半年，76家財險公司合計實現保險業務收入2594.89億，實現凈利潤92.52億。剔除2家新成立險企，74家財險公司在保險業務收入和凈利潤上同比均有所增長，其中凈利潤同比大幅增長92%。

業內專家表示，財險公司凈利潤顯著提升主要得益于低基數效應、承保端優化及投資收益回暖等因素。展望未來，財險公司需通過科技賦能、優化產品結構等舉措，實現高質量可持續發展。

五大上市險企2024年累計分紅907.89億，同比增長20.21%

據統計，中國平安、國壽壽險、中國太保、中國人保、新華保險五大上市險企年報分紅金額合計638.25億，疊加前期中期分紅，2024年上市險企合計分紅907.89億，同比增長20.21%。

143家險企披露最新償付能力報告，5家“亮紅燈”

據統計，截至8月3日，已有60家人身險公司、83家財險公司與再保險公司發布了相關報告。其中，4家財險公司和1家人身險公司的償付能力不達標，原因均為風險綜合評級不達標。

具體來看，風險綜合評在A類的險企共有46家，其中日本財險（中國）、工銀安盛、中意人壽等14家險企評級達到A類最高級別的AAA級。風險綜合評級在B類的險企共有90家，其中53家為財險公司，37家為人身險公司。另有5家險企的風險綜合評級為C類，2家險企因成立時間較短等原因未披露評級情況。

風險綜合評級為C類的5家險企分別是華匯人壽、安華農險、華安財險、亞太財險和前海聯合。

四家“問題險企”清算大結局：吊銷、撤職、禁業

在“拆彈”完畢后，四家“問題險企”相繼迎來大清算。8月1日，金融監管總局公布了華夏人壽的行政處罰信息，共有23名責任人被罰。其中，原董事長李飛、原董秘彭曉東被終身禁止進入保險業。至此，華夏人壽成為四家“問題險企”中最后一家收到罰單的險企。此前，易安財險、天安人壽、天安財險已陸續收到頂格處罰，禁業、撤職以及吊銷許可證成為普遍情況。

*ST天茂大概率主動退市，系今年第三家

據悉，ST天茂因控股股東新理益集團正在籌劃與公司相關的重大事項今日開市起停牌。據解，該重大事項很可能是公司擬申請主動退市，停牌前ST天茂收盤價為1.45元。因未在法定期限內披露2024年年報、2025年一季報，*ST天茂自7月8日起復牌并實施退市風險警示。根據上市規則，如果自實施退市風險警示之日起的兩個月內仍未披露2024年年報，深交所將決定終止公司股票上市交易。

今年以來，已先后有玉龍股份、中航產融申請主動退市，理由均是公司經營面臨重大不確定性。二者實控人分別是地方國資和央企，*ST天茂實控人為劉益謙。

花旗：上海促進商業健康保險高質量發展政策利好恒瑞醫藥等企業

8月8日，花旗發布研究報告指出，上海金融監管局、上海市醫保局等部門聯合印發《關于促進商業健康保險高質量發展助力生物醫藥產業創新的若干措施》，明確將商業保險定位為醫療系統新增資金來源，并計劃由上海試點逐步推廣至全國。

報告認為，政策落地后將直接提升藥品、醫療器械、診斷及治療程序的使用頻率，創新產品尤為受益?；ㄆ煸诟采w名單中點名恒瑞醫藥、中生制藥、信達生物、邁瑞醫療及平安好醫生，預計上述企業將率先分享商業健康險擴容帶來的增量市場。

中國保險汽車安全指數2026版測評框架第一次專家研討會在京召開

8月7日，中國保險汽車安全指數2026版測評框架第一次專家研討會在京召開。本次會議分別對耐撞性與維修經濟性指數、車內乘員安全指數、車外行人安全指數、車輛輔助安全指數、新能源汽車專項指數的2026版測評框架進行了詳細介紹。與會專家和代表從專業領域對2026版框架進行了深入研討，并給出了專業的指導意見。

中保研汽車技術研究院有限公司總裁王建國表示，當前，我國汽車產銷與車險市場規模雙增長，產業發展與政策導向深度呼應，中國保險汽車安全指數在推動汽車安全升級、賦能車險定價等方面均發揮著關鍵作用。后續，主辦方將優化2026版測評框架，推進后續研討以完善安全指數測評體系，推動汽車與車險行業協同發展，助力打造更安全的出行環境。

全國性“醫保+商?！鼻宸纸Y算中心落地北京，醫保商保數據互通

近日，首個全國性“醫保+商保”清分結算中心在北京正式運行，進一步打開跨省異地就醫的數據壁壘。據了解，上述全國性“醫保+商?！鼻宸纸Y算中心作為國家醫療保障局以醫保數據賦能商保發展的試點項目，由北京西城區承接，面向全國范圍開展。

目前，患者有兩種選擇。一種是“快賠”：在完成常規醫保結算后，患者只需在保險公司App上“一鍵授權”，系統就會自動調取加密的醫保結算數據。該中心按規則計算理賠金額并反饋給保險公司，最快兩三天就能完成賠付，全程無需患者再上傳任何單據，一定程度縮短了傳統理賠模式下動輒數天甚至數周的等待期。

另一種是“直賠”：患者在結算窗口，先后出示醫保碼和已綁定支持該功能商保產品的個人支付碼，系統實時完成醫保報銷、商保賠付及個人自費結算，患者無需墊付一分錢，款項當場結清。

保險疲軟與匯率損失拖累，伯克希爾Q2營業利潤下滑，并警告關稅風險

8月2日，“股神”沃倫·巴菲特旗下的伯克希爾·哈撒韋公司公布了2025年第二季度財報。該公司Q2營業利潤小幅下滑，并警告稱，美國政府加征的高額關稅可能對其業務造成負面影響。根據財報，伯克希爾Q2營收925.15億美元，去年同期為936.53億美元。

剔除投資相關項目后，伯克希爾Q2營業利潤為111.6億美元，低于去年同期的116億美元，主要由于保險承保利潤疲軟。盡管旗下鐵路、能源、制造、服務與零售業務利潤均實現同比增長，但仍不足以抵消保險板塊的拖累。

匯率因素對伯克希爾造成了不小的沖擊。由于伯克希爾部分債務以歐元、英鎊和日元計價，在第二季度美元走弱的背景下，匯率變動使其稅后營業利潤減少了8.77億美元，而去年同期則因美元強勢獲得約4.46億美元的增益。如果剔除匯率變動因素，伯克希爾Q2營業利潤其實高于去年同期。凈利潤方面，伯克希爾Q2錄得123.7億美元，同比大幅下滑，去年同期凈利潤為303億美元。

值得注意的是，凈利潤波動主要受到會計準則中未實現投資收益（虧損）的影響，因此巴菲特一貫認為營業利潤更能反映公司真實經營狀況。

加拉格爾上半年實現凈利潤13.18億美元，同比增長17.26%

近日，加拉格爾再保險經紀發布業績報告顯示，2025年上半年，加拉格爾實現凈利潤13.18億美元，同比增長17.26%；業績增長的主要原因為較高的經紀業務部門收入和風險管理業務增速。

產品服務

陽光人壽：推出“美好人生”銀發產品體系

7月28日，陽光人壽推出“美好人生”銀發產品體系和相關服務養老綜合解決方案，打造養老年金保險、醫療保險和護理保險等三類九款保險產品矩陣。方案提升投保年齡上限，填補高齡人群保障空白；開發雙被保險人連生模式；將“三高”慢病無并發癥老年人群納入承保范圍。

全國首筆新能源“貸+保”融合氣候貸產品落地成都

近日，全國首筆新能源“貸+?！比诤蠚夂蛸J產品落地成都。該產品由興業銀行成都分行、四川省氣候中心、太保產險四川分公司、浙商財險四川分公司聯合創設，采取“銀行+氣象+保險”服務模式，運用指數保險特性，以太陽輻射總量為動態賠付指標，依托氣象部門實時觀測數據，當實際太陽輻射量低于合同約定值時將自動觸發賠付，補償企業發電量缺口損失，分散和轉移與氣候變化相關的企業運營風險。

2025年中央財經大學保險學專業在職研秋季學習班，報名開始啦~

高級研修班共設置為必修課、研修主干課、講座與論壇三部分。

（一）必修課（共6門）：

01．外語(英語) 02．西方經濟學 03．社會主義經濟理論 04．貨幣銀行學 05．財政學 06．國際經濟學

（二）研修主干課程（共8門）：

01．保險學研究 02．風險管理研究03．財產保險研究 04．人身保險研究 05.保險法律與監管制度研究 06.保險企業經營管理 07.保險財務高級專題 08.中國特色社會主義理論與實踐

（三）專家講座與論壇：

01．風險管理理論前沿問題 02.保險學前沿問題 03.公司理財講座 04.社會保障理論前沿問題 05.金融風險管理講座

歡迎全國保險行業精英報名學習，詳細課程介紹請查看學院官微招生簡章。

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