被公司坑了別傻傻去仲裁！教你3招陰的，讓老板跪著求你走！

被公司坑了別傻傻去仲裁！教你3招陰的，讓老板跪著求你走！
最近有個粉絲跟我哭訴，說被公司惡意降薪調崗，跑去勞動仲裁折騰半年，最后就賠了兩個月工資，還不夠律師費的！傻啊！現在誰還走正規程序？ 教你幾招狠的，保證讓老板哭著求你離職，還能順手幫同行避雷！
第一招：消防舉報，專治黑心工廠
車間消防栓生銹了？安全通道堆滿貨？直接打96119舉報消防隱患，就說"我們廠消防栓沒水，著火要出人命"。消防隊24小時內必到，查到問題最少罰5萬，限期整改天天來復查。記住要匿名舉報，等老板焦頭爛額時，你笑嘻嘻遞辭職信："老板，我這人膽小，怕火災先溜了哈~"
第二招：稅務炸彈，讓財務部集體崩潰
公司用個人賬戶發工資？客戶不要發票就偷稅？打12366舉報"公司涉嫌偷稅漏稅"，重點強調"用微信支付寶發工資不交稅"。稅務局最喜歡查這種案子，一查一個準，輕則補稅+滯納金，重則上黑名單。等老板求爺爺告奶奶湊錢補稅時，你早就拿著離職證明去下家報到了！
第三招：社保核彈，專克賴皮老板
合同寫月薪8000卻按最低檔交社保？打12333社保局電話，要求核查公司社保繳納基數。只要證據確鑿，公司不僅要給你補繳差額，還要交0.5-3倍罰款。更妙的是——社保局查處后會通知全公司員工可以集體申訴，到時候老板面對的可不是你一個人，而是整個部門的索賠大軍！
終極必殺：環保+勞動監察組合拳
如果是制造業工廠，直接拍下污水排放照片打12369環保舉報；如果是加班不給錢，拍下考勤記錄打12333投訴拖欠工資。這兩個部門執法權比勞動仲裁狠十倍，查到問題直接封設備、凍結賬戶，保證讓老板連夜找你談判！
為什么這比仲裁爽100倍？
不用等：舉報后3天內必有部門上門，比仲裁快半年
不花錢：政府執法不用你掏一分錢律師費
殺傷力大：老板寧愿賠你10萬也不想被稅務局盯上
最后提醒：舉報前一定要保存工資條、合同、考勤記錄當證據；用新手機號/公共電話舉報，防止被錄音；離職后再操作，避免正面沖突。
現在知道為什么聰明人都不仲裁了吧？讓國家機器替你報仇，比你一個人硬剛爽多了！ 你被公司坑過嗎？打算用哪一招？評論區聊聊！
（PS：覺得解氣就轉發給同事，但別讓老板看到這條...）