定了！2026年，上海聯(lián)通數(shù)字化這樣干——

2026

數(shù)字化部年度工作會

上海聯(lián)通數(shù)字化部

會議前言：

2026年2月3日，上海聯(lián)通數(shù)字化部順利召開2026年度工作會，會議主題為“智領未來，數(shù)聚新程：深化數(shù)智技術融合創(chuàng)新，推動轉型提質升級， 助力公司高質量發(fā)展行穩(wěn)致遠”。

01

2025年數(shù)字化部大事記

數(shù)字化部領導與全體員工集中觀看2025年部門大事記紀錄片，回顧25年全年工作的里程碑事件與榮譽時刻。

02

2026年工作總體部署

會上，數(shù)字化部總經(jīng)理陶曉英復盤總結了十四五期間數(shù)智化轉型取得的標志性成果與2025年工作的重點成效，深刻剖析了轉型過程中存在的差距與不足。同時結合市公司“客戶、產(chǎn)品、隊伍”三要素工作要求，陶總進行26年工作部署，她指出，以數(shù)智強企、科技強企雙戰(zhàn)略牽引，聚焦“建設數(shù)智聯(lián)通”發(fā)展目標，錨定運營、科創(chuàng)、安全3大工作主線，進一步釋放數(shù)智技術融合創(chuàng)新價值，深度融智打造智能原生新業(yè)態(tài)，加速人員結構轉型，探索內部自用能力對外轉化，推動數(shù)智化提質升級，助力構建新型數(shù)智企業(yè)范式。

03

市公司職代會反饋問題傳達

戴榮峰對市公司職代會一線職工代表反饋的問題情況進行傳達匯報，并呼吁征集26年提案內容。

04

員工代表心得分享

祝陶炯、姚琳燕、熊子馭3名同事對25年一年以來的工作心得進行分享。

01

政企應用運營室-祝陶炯

“AI不是替代人類的工具，而是放大人類能力的助手，用AI處理可標準化的部分，讓人聚焦需要人類智慧的部分，實現(xiàn)AI輔助而非替代，構建人機協(xié)作的新運營范式是當下可行的AI落地路線。我們要從數(shù)據(jù)操作者轉變?yōu)槟Ｐ驼{優(yōu)者，從問題解決者升級為系統(tǒng)設計者，最終實現(xiàn)從執(zhí)行者到創(chuàng)新者的轉變。”

02

數(shù)據(jù)基座運營室-姚琳燕

“課堂在項目里，成長在解決問題中，機遇藏在業(yè)務亟待解決的痛點里；主動靠近一個具體問題，在實戰(zhàn)中學習和創(chuàng)造，相信團隊的力量。”

03

IT規(guī)劃與運營管理室-熊子馭

“在數(shù)智化轉型的路上，或許沒有哪個崗位是旁觀者。只要我們保持開放的心態(tài)，愿意學習、敢于嘗試，都能在自己的領域里，為團隊貢獻一份小而實在的價值。”

05

2026年黨員攻堅隊授旗

數(shù)字化部堅持高質量黨建引領高質量發(fā)展，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘與黨員先鋒模范作用，圍繞運營、科創(chuàng)、安全3大工作主線，共設立“紅帆領航·運營先鋒隊、星火智創(chuàng)·科創(chuàng)突圍隊、紅棉安盾·安全守護隊、紅苗賦能·轉型攻堅隊”4個黨員攻堅隊，并完成授旗儀式。

會議總結：

智領未來，數(shù)聚新程。數(shù)字化部將始終堅持高質量黨建引領，深化數(shù)智技術融合創(chuàng)新，推動轉型提質升級，助力公司高質量發(fā)展行穩(wěn)致遠。

信息：戴榮峰

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