暗訪被弟弟女友扇巴掌？反手查封整個醫院！徐晨林佳琪林志遠

消息在醫院里擴散的速度比任何通知都快。
我還沒走出院長辦公室，手機就響了。
徐處，我是督導處的小劉。趙局長讓我問一下，現場情況怎么樣？要不要派人過來？
派吧，讓老張帶兩個人過來，把今天的暗訪記錄正式立檔。
好的，馬上安排。
掛了電話，我看向林志遠。
林院長，按規定，暗訪結束后我需要做一份正式的督查報告。剛才我提到的那些問題，你現在有什么要說的？
林志遠站在辦公桌后面，手扶著椅背，指節發白。
徐處長，有些事……能不能先坐下來溝通溝通？
行，那就溝通。
我拉了把椅子坐下。
林佳琪還坐在旁邊的椅子上，整個人縮成一團，一聲不吭了。
先說第一個問題。我打開手機備忘錄，你女兒林佳琪在本院擔任護士，請問她的入職是通過什么渠道？
林志遠猶豫了一下：正常社招。
社招？那招聘公告、筆試成績、面試記錄、公示文件，你能提供嗎？
這些……人事科那邊應該有存檔。
那麻煩你現在就讓人事科把材料送過來。
林志遠拿起桌上的座機，撥了個內線。
小周嗎？你把林佳琪的入職檔案送到我辦公室來。對，現在就要。
電話那頭明顯頓了一下，然后說好。
等材料的這幾分鐘，我問了第二個問題。
你們醫院的規培生和實習生管理制度，我想看一下。尤其是午休時間的規定——四十分鐘，是誰定的？
這個……是根據醫院實際情況制定的。
衛生部關于住院醫師規范化培訓的規定里明確寫著，規培學員的作息時間應保障合理休息。四十分鐘午休，你覺得合理嗎？
我回頭讓醫務科研究一下……
第三個問題。上周口腔科一名規培生被要求為帶教老師的醫療糾紛寫檢討報告，這件事你知道嗎？
林志遠愣了一下，看了一眼站在門口的徐晨。
這個……我不太清楚具體情況。
你不清楚的事還真不少。
門被敲了兩下，進來一個戴眼鏡的年輕人，手里??3拿著一個檔案袋。
林院長，這是您要的材料。
他把檔案袋放在桌上就出去了。
我接過來打開，翻了翻里面的文件。
招聘公告復印件——有。
筆試成績——有，排名第三。
面試記錄——有。
公示文件——有。
看上去很齊全。
我仔細看了一下日期。
招聘公告發出時間，三月十五號。
報名截止時間，三月十八號。
三天。
林院長，你們這次護士崗位的社招，從發布公告到報名截止，一共三天？
當時確實比較急。
急到只給三天？一般社招最少兩周公告期，你給了三天。
科室急著用人……
報名人數多少？
林志遠沒說話。
我翻到后面，報名統計表上寫著：報名人數四人。
四個人里錄了一個。
四個人報名，錄取你女兒。林院長，這個程序合不合規，你自己心里沒數嗎？
林佳琪終于坐不住了，站起來開口——
我是憑自己的本事考進來的！筆試第三面試第一！
四個人里筆試第三。我翻了翻后面，面試評委是誰？
面試評委名單：護理部主任張秀英、人事科科長周志剛、副院長李國棟。
你爸沒參加面試，但面試評委的人事任命權在誰手上？
林佳琪不說話了。
我把檔案袋合上。
這份材料我先留著。
徐處長——林志遠往前邁了一步。
還有一個問題。我站起來，你女兒今天在食堂當眾打了我一巴掌，在場至少三四十人看到了。不管她是因為什么原因，在工作場所動手打人，這個怎么處理？
林志遠看向林佳琪。
林佳琪咬著嘴唇。
佳琪，你先跟徐處長道個歉。
道歉就完了？我說。
那……您說怎么辦？
怎么辦不是我說了算，你們醫院有員工管理制度，按制度處理。還有，這件事有在場人員的視頻證據，如果我要走法律途徑，你女兒涉嫌故意傷害。
林佳琪的臉徹底沒了血色。
我……我不知道你是建委的人……我以為你是……
你以為我是實習生就可以打？實習生就可以被你隨便扇巴掌？
她說不出話了。
這時候辦公室門口傳來動靜。