職場爸媽不再兩難！靜安這個街道，給出一個“暖心答案”→

“帶娃”遇上“工作”，

職場爸媽的兩難，誰來解圍？

石門二路街道社區事務受理服務中心從政策落地、服務升級、崗位匹配等多維度發力，全力推廣“生育友好崗”，用暖心舉措破解寶媽寶爸“顧家難、就業難”的現實困境，讓職場爸媽不必在家庭與事業之間做單選題。

自“生育友好崗”相關工作推進以來，

迅速收獲了

轄區居民和企業的熱烈反響。

不少寶媽寶爸專程走進受理中心，細致咨詢政策細節與現有崗位信息。

眾多企業主動響應號召，積極設立生育友好專項崗位，為有求職需求的寶媽寶爸敞開就業大門。

街道社區事務受理服務中心則像一座“暖心橋梁”，精準對接供需兩端，讓惠企惠民的生育就業友好政策，直達每一位有需要的人。

優化“15分鐘就業服務圈”

精準服務觸手可及

街道全面升級“15分鐘就業服務圈”，構建起全域覆蓋、精準高效的就業服務體系，讓寶媽寶爸在家門口就能享受到貼心的就業幫扶。

依托“上門辦”便民服務、集市設攤、進樓宇等多種形式，不斷延伸服務觸角、豐富服務內容；同時添置數字化求職設備，打通與“一網通辦”“上海公共就業招聘新平臺”的數據接口，實現求職者信息、崗位資源、政策補貼等數據共享，真正為寶媽寶爸、社區居民送上定制化、精準化的就業服務，讓幫扶不缺位、服務不打烊。

33歲的劉先生，曾是一名資深視頻后期從業者，為了悉心照顧女兒，他毅然辭去高薪工作，成為一名全職爸爸。隨著女兒進入幼兒園，劉先生渴望重返職場，卻屢屢碰壁——接送孩子的固定時間、突發的育兒需求，讓傳統坐班崗位難以適配他的生活節奏，一度讓他陷入迷茫。

在得知街道設立“生育友好崗”后，劉先生抱著試一試的心態來到受理中心咨詢。工作人員耐心傾聽他的訴求，詳細了解其職業背景與核心需求后，為他開展系統職業測評，將其納入“一人一策”幫扶臺賬。

結合劉先生需兼顧育兒、可利用碎片化時間工作的需求，工作人員精準篩選彈性就業崗位，最終為他成功對接視頻剪輯師崗位。如今，劉先生既能兼顧女兒的成長，又能重拾自己的職業熱愛，在工作與家庭之間找到了完美平衡點。

打造“生育友好服務聯盟”

創新特色崗位供給

作為就業見習基地，石門二路街道社區事務受理服務中心主動聯動“15分鐘就業服務圈”、轄區內有用工需求的各大企業，三方攜手、整合優勢資源，共同打造“生育友好服務聯盟”，為轄區職場爸媽搭建起一站式就業支持平臺，讓就業更有保障、顧家更無顧慮。

針對轄區35歲以下有求職需求的寶媽寶爸，聯盟推出貼心過渡方案：暫時未找到合適工作的人員，符合相關要求可先進入受理中心就業見習基地參加見習，在實踐中積累工作經驗、提升職業技能，平穩銜接正式就業，避免職場斷層。

同時，聯盟充分聯動轄區企業資源，廣泛歸集彈性上下班、居家辦公、靈活休假等各類生育友好型崗位，重點覆蓋數據錄入、社群運營、行政輔助、設計咨詢、視頻制作等適配領域。更有“一對一”專屬服務，涵蓋崗位匹配、政策咨詢、勞動權益保障等多方面內容，全方位守護寶媽寶爸的就業權益，讓大家就業更安心、顧家更放心。

生育友好，就業無憂；暖心守護，一路同行。未來，石門二路街道社區事務受理服務中心將繼續深耕生育友好就業環境建設，持續優化服務舉措、拓展崗位資源、深化多方聯動，全力打造有溫情、有力度、有溫度的社區就業新格局，讓“生育友好崗”真正成為寶媽寶爸的“安心崗”“幸福崗”，用實際行動傳遞社區溫暖，守護每一個家庭的美好期待。

記者：黃小清

編輯：路景斕

資料：石門二路街道

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