2026年以來,太湖縣紀委監委深入開展就業補助資金和社保基金管理突出問題專項整治,以“零容忍”態度嚴肅懲治相關領域腐敗和作風問題,通過強化協同聯動、數字賦能、標本兼治,持續織密織牢資金安全“防護網”,全力守護好人民群眾的“養老錢”“保命錢”。
截至目前,共處理處分50人,推動追回資金236.55萬元。
面對就業社保資金涉及面廣、監管難度大的實際,太湖縣紀委監委積極探索“數字監督”新模式,緊盯資金申報、審核、發放、管理等關鍵環節和風險點,創新構建3個監督模型,運用數據比對、關聯分析等方式,精準篩查出155條預警信息,進一步提升監督質效。同時,堅持線上線下同向發力,對就業補助資金和社保基金管理使用情況進行“大起底”,同步開展專項巡察。在紀法震懾和政策感召下,已有2人主動說明問題,推動監督執紀由“被動發現”向“主動糾治”轉變。
專項整治不僅要在“懲”字上發力,更要在“治”字上深化。太湖縣紀委監委堅持一案一剖析、一案一整改,針對縣人社局原局長張某某等嚴重違紀違法案件,深入剖析暴露出的制度漏洞和監管短板,督促案發單位用好“活教材”,開展針對性警示教育。同時,堅持問題導向,進一步規范資金分配、使用和管理流程。針對監管中發現的薄弱環節,及時調整重點崗位人員,對相關責任人嚴肅追責問責,切實實現“查處一案、警示一片、治理一域”的綜合效應,從源頭上扎緊就業社保資金監管的“鐵籠子”。
來源 | 太湖縣紀委監委,安慶晚報
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