以高質(zhì)量發(fā)展守護職工幸福（促進民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展）

本報記者 祝大偉

完達山脈北麓，黑龍江雙鴨山市，皚皚白雪閃著冷光。

走進黑龍江建龍鋼鐵有限公司，數(shù)萬平方米的巨大廠房內(nèi)，通紅的管坯在軋機間穿梭。這些高等級石油用管，是建龍鋼鐵的拳頭產(chǎn)品，需經(jīng)過軋制、淬火以及多道檢測環(huán)節(jié)層層把關，確保出廠品質(zhì)穩(wěn)定可控。

熱處理工程師曹培龍負責巡檢生產(chǎn)過程的各種數(shù)據(jù)，“雖然天寒地凍，但廠房的爐火滾燙，咱心里也很暖和。”兩年前，趕上企業(yè)數(shù)智化改造需要知識型工人，他成功應聘。

“因為家在外地，我住進了公司配置的單人宿舍。”曹培龍說，公司食堂、健身房一應俱全，工作之余他常去健身房跑步。

扎根雙鴨山23年，建龍鋼鐵以高質(zhì)量發(fā)展為根基，在穩(wěn)崗擴就業(yè)、優(yōu)化員工福利、踐行社會擔當?shù)牡缆飞喜铰牟煌！?/p>

走進建龍鋼鐵，管渠干凈通暢，園林草木覆雪，空氣清新怡人。這背后，是企業(yè)加速綠色轉型升級，節(jié)能減碳、智能制造等項目落地的成果，這也催生大量用工需求，曹培龍有了更多新同事。

據(jù)統(tǒng)計，企業(yè)成立至今累計吸納就業(yè)近5000人，直接用工與產(chǎn)業(yè)鏈輻射共創(chuàng)造超2萬個就業(yè)崗位。

“實干擔當謀發(fā)展，企業(yè)不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，推動高端化、智能化和綠色化發(fā)展，讓員工共享發(fā)展紅利。”公司副總經(jīng)理寇樹猛說。

工作環(huán)境改善，職工困難時也有幫扶。近年來，建龍鋼鐵不斷完善幫扶機制，累計為近千個困難家庭發(fā)放慰問物資，助力300多個家庭走出困境。

“既有企業(yè)的慰問，又有員工自發(fā)的互助幫扶。”職工赫海龍每個月都會收到愛心幫扶小組轉來的400元錢。赫海龍父母因病失去勞動能力，妻子患腰椎間盤突出不能干重活，女兒讀大學，家里全靠他一人支撐。

2023年，公司啟動員工關愛工程，員工組成愛心幫扶小組。如今，愛心幫扶小組已由最初的6個發(fā)展到20個，志愿者也從當初的120人發(fā)展到現(xiàn)在的400多人。

“通過調(diào)研，企業(yè)為基層員工建立了3800多份關愛檔案，志愿者每人每月捐贈20元給幫扶對象。”公司人事部員工劉文波參與了4個幫扶小組，經(jīng)常跟著同事走訪困難職工。

“金秋助學”項目向困難職工子女捐獻助學資金超67萬元；愛心幫扶小組募集幫扶金近20萬元……近年來，建龍鋼鐵先后獲得“全國模范職工之家”“全國就業(yè)先進企業(yè)”等榮譽。

“今年，公司將聚焦高質(zhì)量發(fā)展主線，帶動全體職工聚力攻堅核心技術，更好地守護職工穩(wěn)穩(wěn)的幸福。”寇樹猛說。

《 人民日報 》( 2026年02月21日 02 版)