延慶就業“春風”暖~

新年伊始，延慶區一系列聚焦基層、面向群眾、創新形式的就業服務新舉措接連推出，就業優先政策落地見效，為全年就業工作開好局、起好步注入強勁動力。

帶崗培訓

優秀者“結業即就業”

“大家看，這個針法要從后面繞線……”在2026年第二期手工藝制作帶崗培訓班上，非遺傳承人胡云飛老師耐心傳授鉤織技藝。從材料選擇、基礎針法到花樣設計逐一示范，一對一糾正手法、答疑解惑，保障參訓學員扎實掌握技能。

與普通技能培訓不同，此次培訓創新采用“帶崗培訓”模式，最大亮點是優秀者“結業即就業”。區人社局提前對接北京累德福紡織品國際貿易有限公司（簡稱：北京累德福）用工需求，打通“培訓 + 崗位”直通通道，實現技能學習與市場就業無縫銜接，顯著提升培訓實效與吸引力。不少學員掌握基礎技能后，可獨立完成寵物服飾等作品，并與企業簽訂臨時用工勞務合同，實現靈活增收。

“培訓完就能上崗、有收入，政府給的機會讓手藝變成實實在在的收益。”參訓學員尤新新欣喜地說。據統計，僅兩期培訓班就幫助76名學員走上兼職崗位。

直播帶崗

架起崗位對接“云橋梁”

在鞏固線下服務陣地的同時，我區不斷加快就業服務數字化轉型，向線上拓展延伸。2026新年伊始，區人力資源社會保障局創建官方抖音號“延慶人力資源公共服務中心”，常態化開展“直播帶崗”活動。

2月6日，“暖冬送崗春節保供” 專場招聘在延慶萬達廣場舉行，現場人頭攢動，供求兩旺。直播間里，人社專員化身“帶崗主播”，詳細介紹崗位要求、薪資待遇、工作環境等，同步解讀就業政策、回應網友疑問。求職者可在線瀏覽崗位信息、實時互動咨詢，突破時空限制獲取就業服務。

“線上直播的形式拓寬了就業信息傳播渠道，提升了服務覆蓋面與便捷度。”區人力資源公共服務中心主任趙丹表示。本次活動通過“延慶人力資源公共服務中心”抖音、“延慶人力社保局”微信視頻號、“紅海直聘”微信小程序三個平臺同步直播，吸引近6000人次線上參與，讓求職服務觸達更多群眾。

全面提質

鍛造基層服務“專業隊”

“就業困難人員認定，要重點關注參保繳費情況、就業困難類型等實際情況……”在近期舉辦的2026年基層就業公共服務能力提升培訓班上，授課老師郝云鵬結合實例，細致講解就業失業管理、就業困難認定等工作的操作流程與注意事項。臺下，來自各街道鄉鎮便民服務中心的129名勞動保障協管員認真聆聽、記錄要點，確保吃透業務細節。

“街道鄉鎮便民服務中心是服務群眾的最前沿，勞動保障協管員則是直接服務廣大勞動者的基層經辦人員，他們的日常工作涵蓋職業指導、崗位推薦、政策咨詢等多個方面，是就業政策落地‘最后一公里’的執行者。”區人力資源社會保障局就業促進科科長任雪蓮如是說。如何將這支隊伍鍛造成基層服務“專業隊”？今年，區人力資源社會保障局首次面向全體勞動保障協管員開展了系統性、綜合性、大規模輪訓。培訓內容聚焦就業困難人員認定、失業金申領、社保補貼、城鄉居民養老保險等高頻業務，以“手把手” 教學提升基層隊伍政策理解力、業務熟練度與服務規范性。

“培訓內容非常全面，非常‘解渴’！”百泉街道便民服務中心勞動保障協管員鄭洋在參加培訓后表示，“很多在實際工作中遇到的‘模糊點’，都在培訓中得到了清晰解答。我會努力把課堂知識轉化為服務居民的實際能力，為群眾服好務。”

未來，延慶區將持續優化就業服務供給，做強基層經辦能力、做實技能培訓就業銜接、做優線上線下融合服務，以更精準、更貼心、更高效的舉措穩住就業基本盤，兜牢民生底線。

記者手記

就業是民生之本，一頭連著發展大局，一頭連著千家萬戶。采訪基層就業服務的幾天里，三個場景始終留在腦海：培訓班上協管員們埋頭記筆記的專注、手工藝課堂里學員穿針引線的認真、直播間里主播耐心講解崗位的熱忱。這些細碎又鮮活的畫面，正是延慶區把穩就業、惠民生落到實處的生動注腳。

新一年就業工作已啟幕，從線下到線上、從技能到崗位、從基層到全局，服務在升級、渠道在拓寬，但初心始終未變：把就業服務做到群眾心坎上，讓每一位有意愿、有能力的勞動者都能找到合適崗位、實現穩定增收，以穩穩的就業托起穩穩的幸福。