當地時間1月26日,星巴克提交的備案文件顯示,公司CEO倪睿安(Brian Niccol)在2025財年總薪酬為3100萬美元,包括500萬美元獎金和近2000萬美元股票獎勵。據悉2024財年其薪酬為9600萬美元,其中包括超9000萬美元股票獎勵,相較之下倪睿安的年薪縮水6500萬美元(約合4.52億元人民幣)。
據悉,背后有著股價原因。倪睿安在2024年9月接管星巴克,當時他獲得了超高薪酬。不過,星巴克股價2025年下跌7.7%,致使倪睿安2025財年的薪酬中失去了績效獎金。
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圖源:界面新聞
倪睿安執掌星巴克后,便推動了一系列扭轉銷售頹勢的改革舉措,其中涵蓋門店升級改造、菜單精簡優化、加大咖啡師工時投入等,以此提升門店整體服務品質。這些調整的成效逐步顯現,在2025年9月末收官的最新財季,星巴克的同店銷售額再度回升,終結了長達18個月的連續下滑態勢。該財季星巴克營收同比增長5%,達到96億美元;不過凈利潤同比大幅下滑85%,僅為1.33億美元。
倪睿安主導的星巴克變革,還包括對外出讓星巴克中國60%的股權,2025年11月4日,星巴克咖啡宣布,公司與中國博裕資本達成戰略合作,雙方成立合資企業共同運營星巴克在中國市場的零售業務。未來將逐步把星巴克中國的門店規模拓展至2萬家,而目前星巴克在華門店數量已超8000家。
關于此事倪睿安曾在訪談中坦言:“博裕在本地市場的經驗與專長,將有力加速星巴克在中國市場、特別是中小城市及新興區域的拓展。我們將和志同道合的合作伙伴一起努力,打造卓越的伙伴(員工)體驗與世界一流的顧客服務,攜手譜寫星巴克在中國發展的全新篇章。”
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