北京
當地時間1月26日，星巴克提交的備案文件顯示，公司CEO倪睿安（Brian Niccol）在2025財年總薪酬為3100萬美元，包括500萬美元獎金和近2000萬美元股票獎勵。據悉2024財年其薪酬為9600萬美元，其中包括超9000萬美元股票獎勵，相較之下倪睿安的年薪縮水6500萬美元（約合4.52億元人民幣）。
據悉，背后有著股價原因。倪睿安在2024年9月接管星巴克，當時他獲得了超高薪酬。不過，星巴克股價2025年下跌7.7%，致使倪睿安2025財年的薪酬中失去了績效獎金。
圖源：界面新聞
倪睿安執掌星巴克后，便推動了一系列扭轉銷售頹勢的改革舉措，其中涵蓋門店升級改造、菜單精簡優化、加大咖啡師工時投入等，以此提升門店整體服務品質。這些調整的成效逐步顯現，在2025年9月末收官的最新財季，星巴克的同店銷售額再度回升，終結了長達18個月的連續下滑態勢。該財季星巴克營收同比增長5%，達到96億美元；不過凈利潤同比大幅下滑85%，僅為1.33億美元。
倪睿安主導的星巴克變革，還包括對外出讓星巴克中國60%的股權，2025年11月4日，星巴克咖啡宣布，公司與中國博裕資本達成戰略合作，雙方成立合資企業共同運營星巴克在中國市場的零售業務。未來將逐步把星巴克中國的門店規模拓展至2萬家，而目前星巴克在華門店數量已超8000家。
關于此事倪睿安曾在訪談中坦言：“博裕在本地市場的經驗與專長，將有力加速星巴克在中國市場、特別是中小城市及新興區域的拓展。我們將和志同道合的合作伙伴一起努力，打造卓越的伙伴（員工）體驗與世界一流的顧客服務，攜手譜寫星巴克在中國發展的全新篇章。”
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