視同繳費(fèi)年限，真的等于吃白食嗎？

社保知識(shí)，小龍蝦今日分享第134期，歡迎關(guān)注！

在社保領(lǐng)域，“視同繳費(fèi)年限”這個(gè)詞經(jīng)常被提及，同時(shí)也引發(fā)了不少爭(zhēng)議。

有人認(rèn)為視同繳費(fèi)年限人員沒實(shí)際繳費(fèi)卻能享受待遇，就像是在“吃白食”，事實(shí)真的如此嗎？

今天咱們就來好好嘮嘮。

什么是視同繳費(fèi)年限

視同繳費(fèi)年限，簡(jiǎn)單來說，就是在某些特定情況下，雖然個(gè)人沒有實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用得年限，但在計(jì)算社保待遇時(shí)，這段時(shí)間會(huì)被看作已經(jīng)繳費(fèi)的年限。

提醒：個(gè)人沒有繳費(fèi)，但是單位有提留！ 這一點(diǎn)就是為什么農(nóng)民沒有視同繳納年限的原因。

注意：農(nóng)民得三提五統(tǒng)與提留是有差別德。

一般是在社保制度建立之前，職工已經(jīng)參加工作的年限，會(huì)被認(rèn)定為視同繳費(fèi)年限。

比如，我國在1992年左右才開始全面推行企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，在這之前參加工作的職工，他們的工作年限就會(huì)被視同繳費(fèi)。

視同繳費(fèi)年限并非“吃白食”是國家政策的合理安排

視同繳費(fèi)年限是國家基于歷史原因和公平原則做出的政策安排。

如果不承認(rèn)這部分年限，對(duì)于那些在社保制度建立前參加工作的人來說是不公平的。

他們為國家工作了那么多年，退休后卻因?yàn)闆]有實(shí)際繳費(fèi)記錄而無法享受應(yīng)有的待遇，這顯然不符合情理。

視同繳費(fèi)保障社會(huì)穩(wěn)定

視同繳費(fèi)政策保障了老職工的基本生活，避免了他們因?yàn)樯绫Ｖ贫鹊淖兏锒萑肷罾Ь场?/p>

這對(duì)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧起到了重要作用。

想象一下，如果這些為國家奉獻(xiàn)了一生的老職工，退休后連基本的生活都無法保障，社會(huì)將會(huì)面臨怎樣的局面？

體現(xiàn)制度公平

社保制度的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)公平和可持續(xù)發(fā)展。視同繳費(fèi)政策體現(xiàn)了對(duì)不同時(shí)期勞動(dòng)者的公平對(duì)待，讓每一個(gè)為國家和社會(huì)做出貢獻(xiàn)的人都能得到應(yīng)有的回報(bào)。它讓社保制度更加完善，更具包容性。