學會給身邊人立規(guī)矩，你遇到的破事就少了

生活里，是不是常碰到些糟心事？

同事把本該他干的活推給你，朋友借錢不還還滿不在乎，家人總隨意干涉你的決定……

這些破事就像蒼蠅似的，嗡嗡地圍著轉，攪得人心煩意亂。

其實啊，想少些這樣的破事，就得學會給身邊人立規(guī)矩。

社交就像一面鏡子，你啥態(tài)度，別人就啥態(tài)度。

你給別人立了規(guī)矩，別人心里有桿秤，才會規(guī)規(guī)矩矩地跟你相處。

就好比你去別人家做客，人家明確說了進門要換鞋，你肯定會遵守，為啥？

因為規(guī)矩擺在那兒了。

反過來，你要是對別人的越界行為一味忍讓，那對方只會得寸進尺。

給不同的人立不同的規(guī)矩，得講究方法。

對同事，工作上該誰負責就明確劃分，別含糊，不然最后累的是自己。

對朋友，借錢可以，但得說好啥時候還，利息啥的也能提前講清楚，親兄弟還明算賬呢。

對家人，自己的生活自己做主，一些重要決定提前溝通，但最終拍板權在自己手里。

當然，立規(guī)矩不是讓你變得強勢、不講人情。

規(guī)矩是底線，是原則，在這個基礎上，咱們還是可以友好相處。

要是有人觸碰了你的規(guī)矩，就得“遇佛燒香，遇賊掏槍”，該溫和提醒就提醒，該強硬反擊也別含糊。

如何對付不守規(guī)矩的人？

1、明確邊界

《毛選》里說：“對于敵傷其十指，不如斷其一指；對于敵擊潰十個師，不如殲滅一個師。”

這話放在人際關系里，那就是做人得有邊界，不能任人隨意挑釁。

你得立起自己的規(guī)矩，別讓自己“好欺負”的氣味散發(fā)出去。

要是你總是唯唯諾諾，別人讓你干啥你就干啥，不敢拒絕，那你在人際交往里就已經泄露了一個關鍵信號——我很好欺負！

這時候，那些不守規(guī)矩的人就會像聞到血腥味的鯊魚一樣，蜂擁而上。

就像職場上，有個同事經常把自己的工作推給你，你一開始不好意思拒絕，想著大家都是同事，幫幫忙也沒啥。

可時間一長，他就會覺得這是理所當然，變本加厲地給你增加工作量。

這時候，你就得明確立規(guī)矩，嚴肅地告訴他：“你的工作你自己負責，我沒義務幫你干。”

只有立起規(guī)矩，才能讓那些不守規(guī)矩的人知道你的底線在哪里，不敢輕易越界。

2、找軟肋

《毛選》里講：“一切勾結帝國主義的軍閥、官僚、買辦階級、大地主階級以及附屬于他們的一部分反動知識界，是我們的敵人。”

在生活里，咱也得搞清楚誰是真正不守規(guī)矩、故意搗亂的人，誰是可能被帶偏或者只是一時糊涂的人。

比如，在一個團隊里，有個同事總是故意拖延工作，影響整個團隊的進度。

你觀察后發(fā)現(xiàn)，他這么做是因為嫉妒你能力強，想通過這種方式給你使絆子。

這就是真正的“敵人”，你得集中力量對付他。

而有些同事可能只是因為家里有事或者自身能力不足，導致工作沒按時完成，他們不是故意不守規(guī)矩，這時候你就不能把他們當成敵人，而是要給予理解和幫助。

就像毛主席說的：“要真正認識一個事物，就要把握和研究它的一切方面，不能帶著主觀性去看待身邊的人。”

只有分清楚誰是真正的“敵人”，才能把精力用在刀刃上，避免浪費在不值得的人身上。

3、給予致命一擊

對付不守規(guī)矩的人，不能像無頭蒼蠅一樣亂打一氣，要集中力量，打痛對手。

《毛選》里說：“必須敵情、地形、人民等條件，都對我們有利，確有把握之后才能動手。”

在對付不守規(guī)矩的人時，也要選好時機和方式。

有個朋友經常借錢不還，你多次提醒他，他都不當回事。

這時候，你就不能再一味地忍讓了。

你可以收集好相關的證據(jù)，比如借條、聊天記錄等，找個合適的時機，嚴肅地跟他談一次。

告訴他，如果再不還錢，你就會采取法律手段維護自己的權益。

這一拳不一定要很重，但一定要很準，要讓對方知道你的底線在哪里。

就像打仗一樣，一旦動手，就要打得痛快淋漓，讓這個不守規(guī)矩的人再也不敢輕易地來煩你。

當然，最根本的還是要自己強大起來。

你要有自己的事業(yè)、自己的圈子，有穩(wěn)定的工作和強大的專業(yè)能力。

當你變得強大時，那些不守規(guī)矩的人就會害怕你，不敢輕易招惹你。

因為他們知道，招惹你可能會付出很大的代價。