第五期山東社會組織秘書長創新沙龍（綠色低碳類）成功舉辦

12月24日，由山東省社會組織總會主辦、山東省區域能源學會輪值主辦的第五期山東社會組織秘書長創新沙龍成功舉辦。本次沙龍以“黨建紅引領能源綠，社會組織協同賦能低碳發展”為主題，匯聚全省30余家社會組織、高校及企業代表，深入貫徹黨的二十屆四中全會精神與國家“雙碳”戰略，落實省委、省政府能源轉型決策部署，積極發揮不同領域社會組織在交流協商、資源共享、協同共建等方面的優勢，努力為山東綠色低碳高質量發展先行區建設貢獻社會組織力量。

作為連接政府、企業與行業的橋梁紐帶，社會組織是推動綠色轉型的重要力量。山東省社會組織總會黨委書記、會長王安忠在會上傳達了全省社會組織規范化建設工作會議精神，介紹了總會將在2026年社會組織規范化建設“能力建設期”的重點工作思路以及堅持黨建引領、服務社會組織、構建共創平臺、強化人才隊伍建設等方面的主要計劃。他指出，廣大社會組織正積極踐行“雙融雙創”行動計劃，下一步要努力在服務行業、服務企業、服務“一老一小”等方面深入發力，“走出去”借鑒國際先進經驗，在鄉村振興、黃河流域生態保護和高質量發展、東西部協作等中心工作中發揮更大作用。

山東省社會組織總會副會長，山東省區域能源學會理事長羅永煥在會上對參會領導表示了熱烈的歡迎。他指出，我國產業產能與消費格局存在差異，內卷壓力凸顯，加之歐盟碳邊境調節機制等外部政策影響，能源轉型與低碳發展迎來嚴峻挑戰。立足山東，放眼全國，山東省區域能源學會始終緊跟黨的全面領導，將紅色基因深植能源事業，秉持產學研協同發展理念，擁抱數字化、智能化浪潮，以創新驅動產業升級，全力推動綠色轉型。希望各方以協同聚合力，以創新增動力，共繪山東省乃至全國綠色低碳高質量發展的宏偉藍圖！

山東省社會組織總會執行秘書長馬光健闡述了沙龍“雙向奔赴、互為賦能”“同心同力同向、共創共享共贏”的核心理念，強調沙龍作為職業化、專職化秘書長常態化交流協作機制，將努力打造成促進跨地市流動、跨領域互動、省市縣聯動的交流、合作、創新、共贏平臺，助力社會組織提質增效。他指出，秘書長是社會組織在籌備期、成長期、發展期、成熟期中的關鍵角色，是社會組織在規范管理、職業隊伍建設、資源整合、跨界協作、運營創新等環節的核心力量，總會將與各社會組織攜手共建“能打仗、打勝仗”的社會組織職業鐵軍。

座談交流環節，與會代表圍繞能源綠色轉型、智慧創新技術應用、跨域協同發展三大核心議題展開深度探討。黨建與業務融合成為本次沙龍的鮮明亮點：山東省區域能源學會打造“旗心共筑能源夢”黨建品牌，實施“聚能、賦能、供能”三能工程；山東煤炭學會以黨建牽頭八省聯席會，促進能源轉型區域協作；山東省環境科學學會將黨建工作小組延伸至分支機構，實現組織全覆蓋。在綠色低碳實踐分享中，能源綜合利用、虛擬電廠建設、動力電池回收等重點方向備受關注，多家單位分享了技術創新與行業服務案例——山東電力行業協會聚焦儲能與綠電消費領域研制標準，山東省大數據研究會依托院士團隊搭建科技智庫，山東節能協會聯合高校培育可持續發展人才，為全行業綠色轉型提供了多元解決方案。

活動期間，與會嘉賓還參觀了濟南能源集團客服中心與黨建文化宣傳走廊，直觀感受黨建與能源業務深度融合的實踐成果。

大會最后舉行了輪值主辦單位流動紅旗交接儀式，延續沙龍常態化運作機制，山東黃河文化經濟發展促進會將作為下期輪值主辦單位。

此次沙龍的舉辦，搭建起社會組織綠色低碳領域的交流合作橋梁。與會代表一致表示，將以此次活動為契機，深化資源共享與務實合作，在綠色技術推廣、標準制定、資源對接、項目共創等方面持續發力，為山東能源轉型高質量發展與碳達峰碳中和目標的實現注入更多社會組織力量。