四川退休人員1088萬人，共發放3982.7億養老金，人均養老金多少？

近日，國家統計局公布的2025年全國各地區城鎮職工基本養老保險參保情況，為我們勾勒出各地養老保障的基本圖景。其中，四川省2024年末的相關數據尤為亮眼，既展現了全省養老保障體系的穩健運行，也關乎千萬職工和退休人員的切身福祉，每一組數字背后都承載著群眾對安穩晚年的期盼。

參保規模持續穩固，保障覆蓋面不斷擴大。數據顯示，截至2024年末，四川省城鎮職工基本養老保險參保人數達3463.912萬人，這一數字涵蓋了城鎮企業職工和機關事業單位職工兩類群體，不包含城鄉居民養老保險參保人員，凸顯了城鎮職工養老保障的核心規模。其中，未退休的參保職工有2375.977萬人，這部分群體中既包括正常繳費的在職人員，也涵蓋了因繳費困難或失業而暫時中斷繳費的人員，體現了參保統計的全面性，也反映出部分群體面臨的繳費壓力。

退休人員數量穩步增長，養老保障需求持續提升。2024年末，四川省離退休人員數量達到1087.935萬人，較2023年末的1047.128萬人凈增40.8萬人，增幅顯著。這一變化與第二波嬰兒潮時期出生人群陸續進入退休階段密切相關，預計未來幾年，退休人員數量仍將保持增長態勢。從全年情況來看，2024年四川省平均每月領取養老金的人數約為1067.5萬人，龐大的領取群體背后，是養老保障體系的持續承壓與堅實支撐。

基金收支平衡有余，保障能力穩中向好。養老金的按時足額發放，離不開基金的穩健運行。2024年，四川省養老保險基金總收入4297.7億元，總支出3982.7億元，當期結余315億元，累計結余更是達到4328.8億元。按照當前支出規模計算，累計結余可支付月數約為13個月，略高于全國平均水平，為養老金按時足額發放筑牢了資金“蓄水池”。值得一提的是，養老保險基金收入來源多元，不僅包括在職職工和用人單位繳納的社會保險費，還涵蓋政府財政補貼、基金累計結余的利息及投資收益等，多渠道的資金供給讓養老保障更具韌性。

待遇水平清晰透明，多元保障暖民心。結合全年基金支出和平均領取人數計算，2024年四川省月人均養老保險待遇為3108.96元。需要說明的是，養老保險基金支出并非僅包含每月發放的基本養老金，還涵蓋了喪葬補助金、遺屬撫恤金、養老保險個人賬戶余額繼承等惠民支出。其中，2025年四川省喪葬補助金標準確定為7889.34元，遺屬撫恤金則根據參保繳費時間和領取養老金時長綜合核算，退休人員撫恤金標準在35502元至94672元之間。而個人賬戶余額則因人而異，取決于參保期間的繳費積累和退休后的領取時長，少則幾萬元，多則幾十萬元。盡管隨著退休時間推移，個人賬戶余額會逐漸減少，但國家每年都會統一調整養老金水平，持續提升退休人員待遇，讓老人們能夠安心養老。

養老金計算有規可依，“多繳長繳”更劃算。四川省實行全省統一的養老金計算公式，待遇由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金三部分構成，此外，獨生子女父母、具有高級職稱的退休人員還可享受額外的養老金增發待遇，體現了政策的精準性和人文關懷。

具體來看，基礎養老金與上年度養老金計發基數掛鉤，2024年四川省養老金計發基數為8321元，在全國處于中高水平，為基礎養老金待遇提供了有力支撐；個人賬戶養老金則取決于個人賬戶儲存額和退休年齡對應的計發月數，繳費越多、積累越久，這部分待遇就越高；過渡性養老金則是對建立個人賬戶前繳費年限的補償，切實保障了部分群體的歷史權益。

實例最具說服力：若按100%檔次繳費40年，退休后每月養老金通常能達到5000元以上；但如果僅按最低基數繳費15年，且50歲退休，月養老金一般僅1000元左右。更重要的是，退休后的養老金年度調整也與繳費年限和養老金水平掛鉤，“多繳長繳”的優勢會持續顯現。