白巖松評論張水華應加入工會帶領全院醫護跑步！網友：不敢茍同

“最快女護士”張水華被醫院處分了，可白巖松在評論此事時，卻呼吁大家換個角度看問題，結果他的觀點一經發表，直接被網友怒斥他不識人間疾苦，那么白巖松究竟說了什么呢？

根據視頻看到，白巖松說：張水華現在的成績已經是草根冠軍了，如果經過專業性系統性的培訓后，有可能會有更大的提升，那醫院的領導在懲罰張水華之前，是不是應該積極的溝通呢？

隨后白巖松又舉了幾個例子，比如說讓張水華加入到工會，然后帶領全院的醫生和護士，帶著全院醫護強身健體，甚至可以擴大影響力，帶著整個福州市民去跑步！

這里先表達一下作者的觀點，個人不同意白巖松關于張水華評論，因為這樣的角度不僅違背了醫護人員的工作規定，更忽略了網友們口中的人間疾苦。要知道現在我們國內醫院的醫護人員，每一天都是連軸轉工作，可以說是“一個蘿卜一個坑”，甚至連陪伴家人的時間都沒有。

再來看看白巖松的評論，讓他們去跑步，還讓張水華加入工會帶著大家跑。當然我們都知道跑步對于身體健康是有很大的益處的，可以讓醫護人員強身健體，但問題是他們有這個時間有這個精力嗎？又或者我們可以讓跑了一天的外賣小哥，開了一天出租車的師傅們，下班后再跑個五公里，美其名曰以便于日后更好的工作，不知道這又算不算是一套形式主義呢？

我們看到的是，張水華即便得了冠軍，簽約了運動品牌，拿了獎金，但為什么到現在為止都不愿意辭職，去做一個全職跑馬拉松的運動員呢？還不是因為護士這個工作是個鐵飯碗嗎？等將來退休的時候有一份穩定的保障嗎？而跑步她能跑一輩子嗎？

相信未來她一定有體力不支的時候，也有衰老的時候，所以對于她而言一直也都只能算是業余愛好，可你讓她當全職工作去做，勢必會影響到她的本職工作，會給醫院的領導，會給醫院的同事帶來不小的負擔，這就是矛盾的地方！

所以說張水華必須要做取舍，如果想提高自己的成績，接受專業性系統性的訓練，沒問題，請辭職，不然的話你就把它當做業余愛好，不要給醫院和同事添太多的負擔去調班兒，你去跑你的馬拉松比賽，你有時間就去，沒時間就好好做好你的本職工作，道理就是這么簡單。

最后還有那句話，魚和熊掌不可兼得，醫院是救死扶傷的地方，這里更不需要出一名帶領全民跑步的護士和大夫。不知道對于白巖松的評論，大家認同嗎？