江西
1. 京東首位快遞員金宜財，已于去年正式告別崗位，開啟人生新篇章！
2. 這位在一線堅守了整整16年的老員工，曾被劉強東當面許諾“干滿五年買不起房，公司幫你解決”。
3. 如今他已年滿六十，公眾紛紛關注：當年那句沉甸甸的承諾，是否真正落地？
4. 那位以誠信著稱的企業家，到底有沒有兌現他對基層員工的莊重許諾？
5. 45歲闖蕩無錫城，001號工牌背后的艱辛與溫情
6. 2009年，45歲的金宜財背起行囊，從安徽農村奔赴江蘇無錫尋找出路。
7. 當時他既無學歷也無專業技能，求職屢屢碰壁，不是薪資太低就是年齡超標遭拒。
8. 在生活幾乎難以為繼之際，他注意到京東正在招聘快遞員——月薪3000元且包吃住，對他而言無疑是雪中送炭。
9. 前往面試那天，偌大的臨時倉庫空空蕩蕩，前來應聘者僅他一人，環境簡陋得讓他一度想轉身離開。
10. 可現實沒有退路，他最終咬牙留了下來，踏出了命運轉折的第一步。
11. 不久之后，公司為他頒發了一塊編號為“001”的工牌，標志著他是京東華東區無錫站點的第一位正式快遞員，堪稱真正的開疆元老。
12. 初期的京東物流尚未成型，基礎設施幾近空白。
13. 沒有明確配送區域劃分，缺乏精準導航系統，甚至連電動車都沒有配備，全靠一輛人力三輪車穿梭于城市街巷。
14. 他每天背著重量達三斤的POS機，隨身攜帶數萬元現金貨款，日均騎行幾十公里，只為送達區區十幾個包裹。
15. 夏日烈陽炙烤至皮膚層層脫皮，寒冬北風刺骨讓雙手僵硬無法握把，工作強度難以言表，更令人煎熬的是客戶的誤解與責難。
16. 一次配送牛奶時，客戶堅稱包裝與超市不同，認定是假冒產品，拒不簽收。
17. 為了避免影響企業聲譽，金宜財自費前往超市購買同款商品，親自上門調換才得以平息風波。
18. 還有一次因配件缺失遭投訴，他自掏腰包購置新品，連續三次登門致歉，回家后獨自躲在房間默默流淚。
19. 第三年，妻子在電話中勸說：“房租太高，孩子上學開支大，不如回老家過安穩日子。”
20. 他也感到心力交瘁，收入微薄卻承受巨大壓力，于是遞交了辭職申請。
21. 誰料這份普通的離職信竟逐級上報，最終傳到了集團創始人劉強東手中。
22. 劉強東親自撥通電話說道：“老哥，留下來跟我一起干，我絕不會讓你白忙一場！要是五年后你還買不起房子，公司一定想辦法幫你！”
23. 就這一句話，如暖流注入心田，金宜財當即收回辭呈，決心再拼一把。
24. 自此以后，他的工作狀態煥然一新，全身心投入每一單配送任務。
25. 十六年如一日堅守崗位，終成行業標桿，安居夢由此實現
26. 別人日均派件不過百單，他卻常年穩定在每日230單以上，成為團隊中的業績典范。
27. 空閑時間也不肯歇息，自己出資印制宣傳單，在送貨途中順帶推廣京東品牌，還主動協助站點招募新人。
28. 他早已將京東視為第二個家，事事上心、處處盡責，而京東也沒有辜負這份赤誠付出。
29. 隨著業務不斷擴張，他的月收入由最初的3000元逐步增長至七八千元，公司始終依法為其繳納五險一金，這在當時的快遞行業中極為罕見。
30. 2012年，京東啟動總額達4.5億元的“安居計劃”，面向一線員工提供低息購房貸款支持，這讓金宜財看到了扎根城市的希望。
31. 2013年，入職未滿五年的他，依靠多年積攢的工資和獎金，并借助京東提供的福利政策，在無錫全款購入一套超百平米的商品住宅。
32. 他第一時間將妻兒從安徽老家接來團聚，一家人終于在這座城市擁有了屬于自己的溫暖港灣。
33. 后來，兩個兒子分別在南京與無錫安家置業，家庭生活日益穩固踏實。
34. 多年來，他多次榮獲“優秀員工”稱號，其事跡甚至被無錫本地電視臺專題報道。
35. 他親眼見證京東物流從最初簡陋的鐵皮倉庫，發展為覆蓋全國的智能供應鏈體系。
36. 目睹無錫站點由寥寥數人壯大為數十人的成熟團隊。
37. 更見證了運輸工具從三輪車升級為新能源汽車，打包作業由人工演變為自動化流水線，內心充滿驕傲與滿足。
38. 2024年1月10日，60歲的金宜財正式辦理退休手續，結束職業生涯。
39. 辦理離職當天，領導與同事們為他佩戴紅花舉行歡送儀式，他特意戴上珍藏多年的001號工牌，以此紀念十六載風雨兼程的奮斗歲月。
40. 退休后，他每月可領取5646.92元養老金，閑暇時常去江邊垂釣，生活寧靜而充實。
41. 盡管他已經離開崗位，大眾仍對劉強東當年的承諾念念不忘。
42. 那套房子，究竟是公司直接贈送，還是他自己努力所得？
43. 承諾履行引發熱議，真相蘊藏于細節之中
44. 網絡輿論分成兩派：有人指出，房產確系金宜財個人出資購買，劉強東并未親手贈房，因此承諾未能完全兌現。
45. 另一方則認為，若非京東提供的高薪待遇與全方位福利支撐，一名普通快遞員如何能在短短幾年內實現全款購房？這本身就是一種深層次的兌現方式。
46. 面對外界討論，金宜財曾在社交平臺公開回應：
47. “沒有京東，就沒有我今天的安穩生活。它給了我住房、車輛以及儲蓄。”
48. 他并未聲稱房屋由公司無償贈送，但這句話已然道出京東在他人生轉變中扮演的關鍵角色。
49. 細細思量便可發現，京東的支持從來不是一句口號式的空談。
50. 持續增長的薪酬奠定了儲蓄基礎，完善的社保體系與“安居計劃”增強了購房信心，這些全是看得見摸得著的實際援助。
51. 并且，這種關懷并非個例，而是覆蓋廣大基層員工的長期戰略。
52. 截至目前，京東累計投入超過220億元用于改善員工居住條件，建成并運營約2.5萬套員工公寓。
53. 2022年，企業進一步設立100億元住房保障基金，已有77%的一線員工提交過相關申請。
54. 有客服人員借助公積金與專項基金緩解了房貸負擔，也有基層配送員三年總收入突破百萬大關，類似案例不在少數。
55. 相比那些華而不實的口頭承諾，這類制度化、可持續的支持機制，才是員工最需要的真實保障。
56. 結語
57. 金宜財的人生軌跡，是一位平凡勞動者的逆襲之路，也是京東踐行員工關懷理念的真實寫照。
58. 房子是否由公司直接贈予并不關鍵，真正重要的是，他在自身拼搏與企業扶持的雙重作用下，成功在城市扎下了根。
59. 愿更多企業能效仿京東的做法，為一線勞動者提供切實可行的生活保障。
60. 也希望每一位腳踏實地奮斗的人，都能收獲屬于自己的安居夢想。
【免責聲明】文章描述過程、圖片都來源于網絡，此文章旨在倡導社會正能量，無低俗等不良引導。如涉及版權或者人物侵權問題，請及時聯系我們，我們將第一時間刪除內容！如有事件存疑部分，聯系后即刻刪除或作出更改。
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
