中超三強在亞冠墊底，證明中超的五外援政策非常失敗，不如全華班

就在昨天，亞冠精英聯賽東亞區第六輪比賽全部結束，中超三強取得了兩平一負的糟糕戰績，繼續在亞冠精英聯賽中包攬倒數前三名，創造了中超聯賽在亞冠精英聯賽里最恥辱的成績。

到底是什么原因導致中超球隊在亞洲喪失競爭力呢？

也許會有人說是國內球員不行才導致中超球隊實力下降，沒什么競爭力。

其實中超球隊實力下降確實與國內球員實力不行有一定關系，但不是主要關系，真正影響中超三強在亞冠精英聯賽里競爭力下降的原因是中超聯賽現行的外援政策。

這兩年，中超進一步放寬了外援名額，每場比賽允許5名外援登場。

出臺這個政策的宗旨是為了提升中超球隊的實力，但是中足聯為了降低俱樂部運營成本，中超聯賽有實行了嚴格的限薪政策，外援最高薪資不能超過300萬歐元，外援總薪資不能超過1000萬歐元。

正是這個限薪的政策注定了中超聯賽引進的外援質量不會很高，甚至是劣質外援。

這樣的外援相比于亞洲其他國家聯賽的外援都沒什么優勢，甚至還處在劣勢。

尤其亞洲其他國家的聯賽緊隨亞足聯政策全面放開外援政策，每場比賽可以登場11個外援。

這樣一來，中超聯賽的球隊更是處在劣勢，自然也就沒什么競爭力。

但是中足聯卻裹足不前，死守五外援政策，不跟隨亞足聯的政策，最終導致中超三強在亞冠精英聯賽里完全沒有競爭力。

其實中足聯堅守五外援政策也沒什么問題，但問題是它堅守這個政策的目的是為了什么？

一，這個政策提升不了聯賽影響力，畢竟那點錢不可能引進知名外援；二，這個政策還提高不了國內球員水平，那么多外援搶占了國內球員的生存空間；三，這個政策也限制了中超聯賽在亞冠中的競爭力。

因此，中足聯的這個五外援政策真的很失敗。

它不如為了一個目的，比如提升國內球員的水平。

說實話，亞冠精英聯賽里是一個水平比較高的賽場，是可以鍛煉球員實力的賽場。

中足聯要是想提升國內球員實力，那不如改五外援政策為全華班，讓亞冠精英聯賽成為國內球員的練兵場，真正提高國內球員實力。