北京
人保壽險北京分公司深入貫徹中央金融工作會議精神，推動清廉金融文化深度融入“五要五不”中國特色金融文化格局，以“清廉金融文化建設月”為重要抓手，全面賦能公司治理與業務發展。
為幫助員工深入理解清廉文化標識與“五要五不”的核心要義，分公司組織開展了《清廉從業知識培訓》專題學習。課程從解讀文化標識及其內在邏輯入手，闡釋了“五要五不”的行為內涵，并延伸至廉潔從業規范及相關法律法規。圍繞挪用資金罪、受賄罪、貪污罪等常見職務犯罪進行案例剖析，闡明違法違紀行為的嚴重后果與行業危害。同時，緊密結合保險業實際，強調廉潔從業在防范非法集資等金融風險中的關鍵作用，切實增強員工底線思維與合規意識。
在傳播方式上，分公司積極創新載體，將清廉文化標識與“五要五不”內容制成主題海報，通過全體員工鎖屏頁面循環展示，宣傳觸角直達每位員工的辦公終端，實現“時時可見、處處可學”，于細微處營造“以清為美、以廉為榮”的職場氛圍，推動清廉理念入眼入腦入心。
為鞏固學習成效，分公司同步組織開展清廉從業知識線上答題活動，內容涵蓋清廉文化標識核心要義、“五要五不”行為準則及相關法律規范。從答題數據來看，本次活動參與人數達1100余人，平均答題率為94%，充分體現出前期學習宣傳的良好效果。從答題結果來看，平均成績達到95分，反映出員工對清廉從業相關知識的掌握程度較為扎實，有效實現了“以考促學、以學促行”的活動目標。
下一步，人保壽險北京分公司將持續深化“清廉金融文化建設月”活動成果，著力構建常態化、長效化工作機制，不斷豐富教育形式與內容，將廉潔要求貫穿業務發展與內部管理各環節，始終以高標準落實清廉金融建設要求，切實以清廉文化軟實力護航分公司高質量發展。
（人保壽險北分供稿）
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