文:潘嫻
即將在2026年啟用新架構(gòu)的達能集團,在中國市場層面也迎來了新變化。
小食代近日從業(yè)內(nèi)獲悉,主管愛他美等奶粉業(yè)務(wù)的周志剛(Eric Zhou)將升任,成為達能中國專業(yè)特殊營養(yǎng)業(yè)務(wù)的“領(lǐng)頭人”,自2026年1月1日起生效。
這意味著,包括愛他美和紐迪希亞等品牌在內(nèi),達能在華最大業(yè)務(wù)將實現(xiàn)“一盤棋”管理。過去很長一段時間,這個百億級別業(yè)務(wù)都被劃分嬰幼兒營養(yǎng)品、兒童與成人醫(yī)學營養(yǎng)品兩部分,各設(shè)一位高管進行運營。
今天,在回復(fù)小食代查詢時,達能中國指出,公司組織架構(gòu)調(diào)整屬于商業(yè)秘密,不方便透露具體細節(jié)或?qū)κ袌鰝髀勥M行評論。不過,達能中國同時強調(diào),作為“振新達能”戰(zhàn)略下一篇章的重要部分,達能決定以更精簡的公司領(lǐng)導(dǎo)架構(gòu),加速推動轉(zhuǎn)型,幫助以更專注、更敏捷的方式持續(xù)向前發(fā)展。
目前,達能中國主要有專業(yè)特殊營養(yǎng)、飲料等業(yè)務(wù)。其中,專業(yè)特殊營養(yǎng)包含生命早期營養(yǎng)(以愛他美為主)及醫(yī)學營養(yǎng)品(以成人管飼、兒童過敏產(chǎn)品為主)。小食代介紹過,達能中國去年銷售額約30.11億歐元,折合人民幣約233億元。
下面,我們來一起看看。
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奶粉老將
公開資料顯示,周志剛加入達能中國超過11年,長期負責嬰幼兒奶粉,履新前曾任達能生命早期營養(yǎng)大中華區(qū)高級副總裁。在加入達能前,他曾任職于金佰利、強生等公司,主要負責銷售方面工作。
今天,兩位業(yè)內(nèi)人士在與小食代交流時均對周志剛給出了積極評價。“他是母嬰行業(yè)的資深專家,處事嚴謹穩(wěn)健,客戶口碑好,也能照顧到客戶利益。”一位從事母嬰行業(yè)管理工作多年的人士說道。另一位行業(yè)人士則形容,周志剛管理風格是“對事情抓大放小,沉穩(wěn)務(wù)實且低調(diào)不張揚,感知環(huán)境變化會適時調(diào)整,也有一定容錯力”;由于業(yè)績長期增長、穩(wěn)扎穩(wěn)打,達能內(nèi)部對周志剛也較為認可。
過去五年,盡管中國嬰幼兒奶粉市場增速放緩,但達能在華份額仍保持增長。小食代今天從歐睿國際處拿到的數(shù)據(jù)顯示,2020~2025年,達能在中國嬰幼兒配方奶粉市場的份額連年上升。目前,該公司在中國市場最大的嬰幼兒奶粉公司之一,也是第一大外資嬰幼兒奶粉企業(yè)。
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公開資料顯示,周志剛在2023年的一次訪談中,將奶粉業(yè)務(wù)的成功歸功于產(chǎn)品、合作方。
“能在中國過去八年一直高歌猛進,有兩件事情是我們真真正正的核心。第一件是產(chǎn)品,本質(zhì)上來講今天你要給消費者提供好的、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。第二件是我們一直有一群非常好的合作伙伴,整個過程我們也一直在考量合作伙伴的利益。”他說。
此外,他也在上述訪談中表達了對母嬰店渠道的重視,并指達能要深度捆綁下線市場的母嬰店,將其作為緊密合作伙伴,一起給消費者創(chuàng)造價值。“希望我們所有的合作伙伴可以長期穩(wěn)定地賺取合理的利潤——這一點我們也從來沒有食言過”。
在此前和小食代交流時,周志剛重點談及拓展下沉市場。他表示,低線城市是具有增長潛力的新興市場,但開拓上的確面臨著挑戰(zhàn),原因是供應(yīng)鏈非常復(fù)雜,多層次的分銷體系管控難度高。而達能借著國產(chǎn)奶粉諾優(yōu)能3蘊薈的上市,開發(fā)了一個更先進的、可直接面對渠道與消費者的數(shù)字化工具來拓展下沉市場。
新架構(gòu)
有意思的是,本次變化也恰逢達能集團將在新一年啟用新架構(gòu)之際。
小食代介紹過,達能2026年將啟用更精簡的架構(gòu),大區(qū)數(shù)量由四個變成三個。現(xiàn)時負責管理中國、北亞及大洋洲市場的謝偉博(Bruno Chevot)將出任新設(shè)的亞太大區(qū)總裁一職,管理范圍擴大。
可以預(yù)計,謝偉博需要為此配置更多額外的時間與精力。例如,印尼是達能第四大全球市場,這個東南亞大國去年就為達能貢獻了6%的收入。又例如在達能還沒能太成功“解鎖”的另一個人口大國印度,達能被指正洽談出售專業(yè)特殊營養(yǎng)業(yè)務(wù),買家或是印度知名企業(yè)塔塔消費品。
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謝偉博和周志剛等高層(中,資料圖片)
另一方面,達能中國專業(yè)特殊營養(yǎng)業(yè)務(wù)整合也早有跡象。
在過去很長時間,達能中國的專業(yè)特殊營養(yǎng)分為兩條線運營。但是自今年起,兩塊業(yè)務(wù)開始逐步整合:達能中國先是對醫(yī)學營養(yǎng)品“一分二”。其中,兒童醫(yī)學營養(yǎng)品劃歸至生命早期營養(yǎng),即周志剛主管的部門。成人醫(yī)學營養(yǎng)品則任命了蔣逸飛為新帥,他是禮來中國原副總裁。當時,達能表示,這一安排是通過整合現(xiàn)有資源與渠道,更好地發(fā)揮達能在成人醫(yī)學營養(yǎng)和生命早期營養(yǎng)兩大領(lǐng)域的優(yōu)勢。
隨著周志剛明年出任新職,成人醫(yī)學營養(yǎng)品也將歸他管理。至此,達能在華最大業(yè)務(wù)有了一位“總舵手”。
事實上,達能集團以一位高層“統(tǒng)管”專業(yè)特殊營養(yǎng)業(yè)務(wù)的安排并不少見。例如,在英國與愛爾蘭,達能也設(shè)有專業(yè)特殊營養(yǎng)副總裁一職,管理兒童與成人醫(yī)學營養(yǎng)品、嬰幼兒配方奶粉、嬰兒食品業(yè)務(wù)。此外,根據(jù)達能官網(wǎng)對外展示的執(zhí)行委員會名單,僅有專業(yè)特殊營養(yǎng)設(shè)置了業(yè)務(wù)總裁一職,向達能副CEO之一、負責所有區(qū)域與品類管理的Véronique Penchienati-Bosetta匯報。
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增長動力
回到業(yè)務(wù)本身,達能集團對專業(yè)特殊營養(yǎng)的重視,離不開“超絕吸金力”。
小食代翻查的達能2024年合并財務(wù)報表顯示,去年,專業(yè)特殊營養(yǎng)為第二大業(yè)務(wù),占33%銷售額,但貢獻了52%利潤,20.6%的利潤率也遠超公司13%的整體水平。
在達能CEO盛睿安(Antoine de Saint-Affrique)規(guī)劃的藍圖中,專業(yè)特殊營養(yǎng)也是未來最大機遇所在。小食代介紹過,在達能2024年發(fā)布的下一階段戰(zhàn)略重點中,專業(yè)特殊營養(yǎng)被頻繁“點名”。比如,該公司希望重新平衡專業(yè)特殊營養(yǎng)業(yè)務(wù),從以嬰幼兒奶粉為重轉(zhuǎn)向嬰幼兒奶粉、醫(yī)學營養(yǎng)并重。盛睿安曾說,醫(yī)學營養(yǎng)品是達能最大的長期增長機會之一,未來幾年要加速發(fā)展醫(yī)學營養(yǎng)品,同時將嬰幼兒奶粉打造成更具差異化、更高附加值的業(yè)務(wù)。
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至于中國成人醫(yī)學營養(yǎng)品業(yè)務(wù),也被達能寄予厚望。去年,謝偉博在投資者活動上稱,十多年來,達能在華的成人醫(yī)學營養(yǎng)品每年都保持雙位數(shù)增長,業(yè)務(wù)范圍已覆蓋了5000多家醫(yī)院。
他引述一些數(shù)據(jù)稱,到2030年,中國將面臨老齡化社會,健康需求和支出將不斷增加。屆時,65歲及以上人口將達到2.6億,超過美國歐洲的總和,這意味著更多的慢性病患者將需要醫(yī)學營養(yǎng)解決方案來改善健康狀況和生活質(zhì)量;同時,預(yù)計到2035年,中國的人均醫(yī)療支出將翻番,這將創(chuàng)造更多的增長空間。
謝偉博指出,為拓展成人醫(yī)學營養(yǎng)品,達能制定了清晰的“作戰(zhàn)計劃”,包括繼續(xù)擴大對醫(yī)院的覆蓋范圍、擴大出院后及社區(qū)場景、做好醫(yī)護人員和消費者教育。
“在中國,成人醫(yī)學營養(yǎng)品是一個可持續(xù)的增長之旅。”謝偉博說,預(yù)計到2030年,中國成人醫(yī)學營養(yǎng)品的市場規(guī)模將有翻番的潛力,而達能已為此做好準備。
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