4000億資產(chǎn)銀行，任命85后行長，人均薪酬34萬元

【高管動態(tài)】正式擔(dān)任江蘇常熟農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（簡稱常熟銀行）大約2年，包劍沒能像他的前任那樣成為董事長，在三季度財報發(fā)布后兩周卸任。該行迎來首位85后行長，也是國內(nèi)上市銀行最年輕的行長。

81年行長卸任，薪酬184萬元

根據(jù)常熟銀行（601128）最新公告，執(zhí)行董事、行長包劍因工作變動請辭執(zhí)行董事、董事會戰(zhàn)略與三農(nóng)金融服務(wù)委員會委員及行長職務(wù)。

與包劍同時卸任的還有副行長李勇，同樣因工作變動請辭。包劍、李勇辭任后，不再擔(dān)任常熟銀行任何職務(wù)。

包劍，出生于1981年10月，剛過44周歲，歷任任陽支行柜員、信貸內(nèi)勤、客戶經(jīng)理，業(yè)務(wù)發(fā)展部辦事員、銀行部辦事員，小額貸款中心辦事員、總經(jīng)理助理；從基層員工一步一步成長起來。

他還曾跳槽至南京銀行蘇州分行，擔(dān)任投行與同業(yè)部總經(jīng)理助理、副總經(jīng)理；隨后回歸常熟銀行，升任投資銀行部總經(jīng)理、票據(jù)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理、同業(yè)金融部總經(jīng)理，公司銀行總部總裁，副行長；并外調(diào)至江南農(nóng)商銀行擔(dān)任副行長。

2023年11月起，包劍任常熟銀行行長，12月起任董事，直至卸任，前后任職行長大約2年時間。值得一提的是，在他之前的常熟銀行行長莊廣強、薛文卸任后，都出任董事長。

對于包劍卸任，該行董事會不吝贊美之詞，稱其“深耕本行改革發(fā)展事業(yè)近二十載，以敢闖敢試的擔(dān)當(dāng)精神主導(dǎo)開創(chuàng)小微金融事業(yè)，打造“常銀微金”特色模式并成為核心增長引擎等”。

去年，該行高層薪酬最高是包劍，稅前接近184萬元，比董事長薛文略高；但薛文持股55萬股，為最多持股高層。

有消息顯示，包劍已經(jīng)赴江蘇農(nóng)商聯(lián)合銀行任職。

剛剛卸任的副行長李勇，47歲，早前在工商銀行常州分行、招商銀行常州分行及江南農(nóng)商銀行等工作，2022年12月起擔(dān)任常熟銀行副行長，前后任職3年，去年薪酬為149萬元。

86年行長上任，薪酬156萬元

常熟銀行董事會同時宣布幾項人事任命。聘任陸鼎昌為行長兼首席合規(guī)官，增補其為執(zhí)行董事；聘任張康德、倪建峰為副行長。加上前述兩名高管卸任，一下子有5名高層變動。

陸鼎昌出生于1986年，其歷任小額貸款中心信貸員、總經(jīng)理助理，小微金融總部副總經(jīng)理，公司銀行部副總經(jīng)理，邗江支行行長，揚州分行副行長兼邗江支行行長，普惠金融部總經(jīng)理，小微金融總部兼普惠金融部總經(jīng)理，黨委委員。

2022年8月，陸鼎昌出任副行長并兼普惠金融部總經(jīng)理，現(xiàn)任黨委副書記。陸鼎昌今年只有39歲，也創(chuàng)造了一項新紀(jì)錄，不僅是該行首位85后行長，還是國內(nèi)目前40余家上市銀行中，首位不滿40歲的行長。

陸鼎昌去年稅前薪酬大約156萬元，并持有11萬股。

張康德，曾在常熟理工學(xué)院、共青團常熟市委、常熟市政府機關(guān)，以及街道、鎮(zhèn)等任職；并擔(dān)任該行紀(jì)委書記等職務(wù)，現(xiàn)任黨委副書記。

倪建峰，曾在江蘇錫州農(nóng)商行、無錫農(nóng)商行、泰州姜堰錫州村鎮(zhèn)銀行等任職；現(xiàn)任該行黨委委員。

加上原副行長干晴、程鵬飛，常熟銀行保持著“1正4副”配置，并有財務(wù)負(fù)責(zé)人范麗斌、董秘唐志鋒，行長助理孟炯、首席信息官付勁等高管。

人均薪酬34.5萬元

常熟銀行的股權(quán)較為分散，第一大股東是交通銀行，持股9%，其余股東持股都小于5%，前十大股東合計持股31%，無控股股東和實際控制人。

至2025年9月末，該行總資產(chǎn)超過4000億元，前三季度實現(xiàn)營收90.5元，凈利潤33.6億元。

至2024年末，該行員工總數(shù)7400余人，去年人均創(chuàng)利51.3萬，人均稅前薪酬34.5萬元，比2023年增加約3萬元，比2020年增加近10萬元。在縣市級農(nóng)商行中，該薪酬是相當(dāng)不錯的。

截至11月15日，常熟銀行總市值240億元，市盈率5.7倍。